歐洲工作

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你只要給她一個行李箱,她今天就會規劃好行程,明天就會拉著它在門口跟你說再見 在我青少年時期,我爸媽在家宴上酒酣耳熟之際曾跟他們的朋友這麼形容我。一直到現在,我還是不清楚那究竟是褒還是貶。 不過,有一件事我總覺得沒處理好。2019碩士畢業那年,秉持著快速撕掉繃帶的精神,我在每週例行跟家裡通電話的時
法國人不騙法國人?
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元小科
「法國人喜歡跟法國人溝通,中國業務比較不吃香。」⬅️一樣一樣,將法國人換成日本人一樣成立。雖然不是所有人都是這樣,但是大多數日本人都給人這種感覺。我覺得他們這些老牌發達國家,總帶有一種迷之自信,表面上會維持社交禮儀,但骨子裡自帶優越感。講句不太文雅的話,外人跟他們尿不到一壺。
近期因幫公司人資處理薪水,稍微看了一下公司菜鳥的起薪,蠻好奇在荷蘭超高稅率下新鮮人能存多少錢?
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在家上班的日子不知不覺已經超過兩年了。現在是hybrid 狀態。一起來回顧在家上班的轉變史吧。 這時才了解所謂「上班還要有儀式感」的說法啊!不過,跟其他人比,我領悟的時間算是晚了! 好啦!不要在說在家上班就是偷懶了!
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沒有這麼勁爆啦
你可能將會與一個海外的客戶開會,現在正在努力的準備一份會讓人留下深刻印象的報告,我也深深相信,對於內容還有表達的方式,你已經深思熟慮了。只是,你認為最好的表達方式,有符合對方的偏好嗎?例如他們會喜歡圖片多或文字多?還需要考量哪些部分幫助你的演講報告更上一層樓?
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寫方格子沒多久,我有天在LinkedIn意外收到 Podcast《科技職涯 Talent Connect》的邀約,希望我能分享我的游牧職場生活。 我當時候還跟主持人說:但我是在醫療產業,不是光鮮亮麗的科技業耶。主持人才跟我說他們也邀請不同領域的人去分享。 這是我第二次上Podcast分享我海外的經驗
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姐就是厲害
到底要不要談薪水?這是大家拿到合約後,想的下一步。很多人害怕不知道談了會怎麼樣?要怎麼談?我也不例外。我在這篇分享我如何跨越心魔,有什麼技巧,談出高於原本合約15%薪水。
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姐果然就是姐
面試問題百百種,有些問題特別刁鑽如陷阱,如何接招刁鑽面試問題?如何提出讓面試官驚豔的問題?海外求職,該怎麼回答並不存在中文脈絡的問題?這篇分享真實案例和我臨機應變的回答。也分享我如何周旋於丹麥維京人世界,又說服愛爾蘭、法國、哥斯大黎加人,漂到小美人魚故鄉。
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在更大的公司裡面,利益關係人管理(Stakeholder Management)更為複雜,我認為非常具有挑戰性 姐,你真的太厲害
描述我再次神奇的撿到瑞典工作機會。細節的描寫過五關斬六將的過程。 如果對方有工作機會,我就撈到了。沒有,也正常。YOU HAVE NOTHING TO LOSE.
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姐的反應真的快,要我可能就沉默了