核心
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本文探討了國外業務開發的關鍵技能，包括數字敏感度、建立信任、專業形象、運用公司資源、彈性談判等。作者分享了16年國外業務開發的經驗，強調在業務中建立真實情感與靈活應對客戶需求的重要性。此外，文章也提到了不怕失敗、持續成長與自我檢視對於職業生涯的影響，致力於幫助讀者瞭解如何在國外業務開發中取得成功。
在當今快變的職場環境中，許多人面對職涯的停滯與焦慮。本文透過小許的故事，介紹敏捷式職涯輔導如何幫助職場人士找到突破的方法。從垂直發展、橫向拓展到產業轉型，逐步制定行動計劃與反饋機制，再透過小範圍實驗檢視結果，協助職場人士在不斷變化的環境中找到合適的發展方向。
在職涯上迷惘的你，如何找到自己的核心技能組合，並制定清晰的發展計劃？這篇文章將探討核心技能的重要性，以及如何識別和運用自己的優勢，以提升市場價值，自信面對未來的職場挑戰。透過10種常見核心技能組合的介紹，幫助你更瞭解自己，找到適合的職業方向，並在職場中不斷增值。
在 One Muse，您將體驗到一段自我探索和成長的旅程。透過新進賦能師小張的故事，我們展示了我們的文化精髓，涵蓋內外合一的領導精神、持續成長的學習態度、強調合作的槓桿效應及對多元的包容性。進一步，行動力和賦能他人則是我們文化的核心。期待您加入我們，展開無限可能的旅程。
新創公司面臨的管理挑戰，往往都是人力資源管理上的難題。透過小趙和老徐的對話，本文深入分析了在快速變動的環境中，如何有效應對多工職能需求、即戰力要求及組織結構的靈活調整。提供了建立標準作業流程(SOP)與模組化組織設計的策略，協助創業者理解人資管理是公司成長的基石，更是提升整體管理能力的重要課題。
本文探討施如芳所編劇的《鯨之嶋》在臺灣人文地理特色的表現，分析其角色象徵與劇場技術的融合，並指出在多元元素的表達中，缺乏強大的敘事核心所帶來的挑戰。本文也反思了觀眾的理解門檻及其對於作品的共鳴，並建議未來創作應更著重於意義的深度而非僅是象徵的堆砌，從而使戲劇更能與本土文化建立更為直接的聯結。
在現今數位時代，個人品牌成為創業者和自由工作者的重要資產。透過引人入勝的品牌故事和令人難忘的口號，個人品牌能夠在市場上脫穎而出。這篇文章介紹瞭如何打造強大的個人品牌，包括核心元素、故事的重要性、口號的力量，以及如何保持品牌真實性和多樣化的表達方式，幫助每個人找到獨特的聲音和風格，吸引目標受眾。
這篇文章深入探討基督教信仰的核心，強調信仰不僅僅是宗教儀式，而是與上帝建立真實的關係。文章分析了信徒如何避免流於形式的信仰，並呼籲基督徒在生活中展現真摯的愛與誠實，強調信仰應該反映在日常行為中，真正的信仰應持續成長並帶來內心的改變。讀者能從中重新思考自己的信仰，並學習如何在生活中活出基督的愛。
面對社群參與人數減少及新血入門困難的問題，如何面對社群在舉辦活動中的挑戰，尤其是如何讓新成員能深入參與。探討社群傳承的重要性，並呼籲更多人參與，以避免社群的活力消失，同時感謝過往的夥伴們的付出。此篇文章是對社群理念與運作的深入反思。
一、產品體系
此系列始於2010年的Pirate Kings，截至目前商業化成績最好且最知名的是2016年的Coin Master(金幣大師)，廣告詞「你剛攻擊我的村莊?」、「哇! 珍妮佛羅培茲」，連台灣都風靡一時；也有如Board Kings、Piggy GO(豬來了)等"致敬"產品，近期則是2
