職場表現
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我們常以為，成就差距來自努力或能力，但其實，真正影響一個人表現的，是他怎麼經歷那些事。有些人明明很認真，卻因為一次失敗就不敢再嘗試；有些人做得很好，卻總覺得自己不夠好。那些沒被理解的經驗，就像打結的線，讓人一直卡著。改變的起點，不是更努力，而是有人看見：你到底是怎麼走到這裡的。
有時候我們不是不努力，只是不太敢相信自己真的做得到。信心不是想出來的，是從一次次行動裡累積出來的體會。命中一次，記得住；失誤一次，也可能放大。你怎麼做、為什麼做，決定了你最後會相信什麼。別急著完美，先讓每一次小小的試試看，幫你找到自己的節奏與力量。
探討太陽、月亮、水星、金星和火星在職場的表現，以及其他非個人意識星體的影響。如職場中官運與領導風格、基層關係及情感控制、環境變化的應對能力、協調和合作能力、以及技術和行動能力。文章提到其他星體代表職場性向的關聯，細節留給讀者自行練習。透過解讀星座，讀者更了解自我在職場的特點，提升工作效率和人際關係。
