個人成長
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你是不是也有過這樣的感受，忙碌了一天好不容易回到家了，也沒有急事要處理，本應該就此啟動【在家模式】，開關卻切換不了，腦袋中還惦記著那些未做完的資料，然後時時察看通訊軟體的工作訊息進行回覆。才發現在自己的心中，那道工作與生活的界線已經模糊。
【下班前一定要整理好代辦清單】
以前這是我遇到最大的
接續上一篇文章，如果遇到別人持著跟自己相反的信念，那也沒關係，自己沒辦法控制別人要如何去想，就算那樣的想法會延緩自己願望的實現速度，那也沒關係，如果太過去在意，反而就是自己太過在乎了：
就憑你也想要中個百萬獎金？那我就說你買幾百次彩券都不會中的！
我才不管之後會怎樣，反正就不可能有
道理很簡單 做起來很難啊~
《進化的力量2：尋找不確定性中的確定性》讀後感，結合書中核心觀點與個人體會，分享日常生活與職場啟發，包括應對財務危機、健康問題、職業危機的「救命、治病、養生」策略，以及透過專業化服務、結合科技、建立品牌提升職場價值，並強調數據的重要性，最後總結進化思維在個人成長中的關鍵作用。
5/5進化的力量2-尋找不確定性中的確定性
我們之所以沒辦法做出行動，絕不是因為缺乏「行動力」，而是缺一個「完整的執行計畫」。
設定規定是為了要減低或避免風險產生，但當遇到特殊狀況時，100%的遵守規定是否就一定是正確的，這個答案往往見仁見智沒有標準答案，到底哪時候要照規定還是可以有彈性，這是我們在職場工作中，最容易感到困惑的部分。
1. 規定的核心是用來防止風險，但什麼是風險是由人決定的
規定存在的目的是用來避免風
在許願之後並且經歷過放下階段，接下來要做的就是不斷的分享與感恩。放下是為了讓願望有成長與奔跑的空間，就好像一道命令發給潛意識並連接宇宙之後，相關的人員就要動員起來，以實現這樣的願望。所以不要時時刻刻急著查看願望已經實現的程度有幾成了，越是著急，就顯現出越是匱乏的模樣。透過社群軟體的操作
傳播快樂，就能回收快樂🥰💕❤️
暨 ep1 講到《第一份工作至少要做一年？》還記得我說當時在乙方行銷公司一年的工作中，我做了很多雜事，啊不對......是綜合性任務！當時我很致力於把各家 FB 粉絲貼文做得好看又有趣，累積了一點可以放進作品集的成績
在那時，我確實有讓自己在下班之餘學習一些行銷相關的技能，我因緣際會...
前幾天看完《進擊的巨人》電影，雖然早已知道結局，但在大螢幕下看這部史詩，仍讓我被大大震撼，並帶給我無盡的反思。
如果問《進擊的巨人》的核心理念是什麼，首先想到的絕對是「自由」。它不僅推動角色的行動，也逼迫觀眾思考：什麼是自由？我們是否真的擁有自由？在追求自由我們是否承擔得起其代價？
5/5劇場版進擊的巨人完結篇
超級愛巨人，劇場版的震撼跟感動真的跟用平板看無法相比❤️