利他
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在追求事業成功的道路上，我們常被教導要競爭、要搶佔市場、要最大化利潤。許多人或許會認為，「利他」只是道德層面的考量，與冷酷的商業現實格格不入。然而，我想提出一個觀點：「利他」不僅是一種高明的業務心法，更是引領你邁向豐盛人生的核心哲學。
在當今高度連結、資訊透明的世界，「利他」早已超越了單純的善意，
書書的創作挑戰 Day 4：我想療癒誰？
這篇文章是我開始創作以來最深的一次聚焦。
我想療癒的對象，是那些還沒遇見「溫柔開始」的人。
不是要你立刻變好，而是陪你慢慢靠近真正的自己。
從命盤到真心，我把這條路走過一次，現在想邀請你一起來走一遍。
節目中大張偉分享以前主持S.H.E的發布會時犯的錯，
當時的他因急於表現自我，而讓身為主角的S.H.E在整場發布會沒說到幾句話。
我覺得大張偉能勇於面對這件事值得讓人學習👏
畢竟很多人雖然知道自己做錯了，但是沒有勇氣在大眾面前說出來。
由於現在的社會競爭激烈，「利己」幾乎成為了生存本能，
然而
透過聆聽郝旭烈老師介紹<<你是誰，比你做什麼更重要>>的YouTube書籍導讀影片心得，文章重點摘錄整理出三大方向：找到黃金種子(天賦)、不被工作綁架(選擇對待工作的態度)、羅列人生美德清單(想成為的終極人生樣貌)，並分享個人體悟與反思。
今天想跟大家分享，一本書《從內耗到心流—清理「精神熵」，重整內在秩序，驅動最高行動力與幸福感》
下篇：創造 × 利他 × 藝術：撐起滿足型幸福的三個活動
真正穩定的幸福，反而是一種沉穩的光——它不張揚，卻在心底慢慢燃燒，從裡向外，溫暖一整段人生
這篇文章，想陪你一起探索：幸福到底靠什麼支撐？
0/5從內耗到心流—清理「精神熵」，重整內在秩序，驅動最高行動力與幸福感
「他不是需要我團隊的協助嗎？怎麼槍口對內還興風作浪呢？若認為對他的業務沒幫助，明說就好，有必要惡言相向，懷疑我團隊的功能？」
同事情緒激動地向我抱怨，即使一周過去，怒氣仍未平息。於是我問：「相信你的團隊做出的貢獻已經從終端客戶的回饋得知，過去幾年來並未收到任何抱怨，那麼對方突然如此對待你，是否