【職場】不要為斜槓而斜槓
更新於 2020/10/19閱讀時間約 2 分鐘
早陣子，臉書有個遊戲，叫人列出曾經做過的10種職業，讓朋友猜猜哪個是假的一一活在現代社會，我們習慣以職業去快速定義每一個人，以此推敲其階級、收入、教育水平，加上外貌，在心裡打分數。
回顧半輩子受薪工作生涯，包括全職、兼職和暑期工，我當過補習老師、賣魚檔員工、副刊記者、電台主持、婚禮司儀、出版社編輯、廣告配音員、寫作人、廣告撰稿員、電視編劇。
遊戲玩完了，我發現，有些是曇花一現，有些是曾經擁有，有些是人生無奈，根本沒有甚麼好炫耀。做人總要吃飯，妥協難免，每份工作中，為錢和為興趣而做的比例各異。不過，人生的不同階段，個人能力和需求都不同。最重要的不是眷戀那些昔日的「身分」來沾沾自喜，而是仔細了解，自己在目前人生階段的體能、心境和需求如何，從而選擇最適合的職業和工作方式，否則3年又3年，一生就此過去了。
真正叱吒風雲的「人生勝利組」是少數，大部分人都是過著相對平凡的生活，但不代表我們的生命沒有意義。經濟起飛的年代已成絕響，如今，做你喜歡的事，在工作得到一些滿足感，且能養活自己，即使不能說是偉大成就，也算是一項成績。
知易行難，因為人性就是會跟旁人比較，也受社會風氣影響。今期流行的潮語叫「斜槓（Slash）」，意思是不要期望一份工能做一輩子，宜在正職以外，從個人興趣著手，發展能賺取收入的第二專長，便不用擔心裁員失業。其實，這不是甚麼新鮮理論，用長輩的話來說，就是「周身刀，張張利」。擁有多種工作能力當然好，但如果為了「斜槓」這頂光環，不理好醜甚麼都爭著做，結果只會分散精力，每件事都做不好。
多不等於好，不等於愛，不等於長久一一求多不如求精，求符合志趣，才能持久，才有力求進步的推動力。
朋友的意見或志向測驗只供參考，每個人最後都要誠實和勇敢地面對自己，由自己找答案。
(原載: https://www.recruit.com.hk/article/%E4%B8%8D%E8%A6%81%E7%82%BA%E6%96%9C%E6%A7%93%E8%80%8C%E6%96%9C%E6%A7%93/40947?sectionId=EDTC,COL）
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本文係由國泰世華銀行邀稿。
證券服務係由國泰世華銀行辦理共同行銷證券經紀開戶業務，定期定額(股)服務由國泰綜合證券提供。
剛出社會的時候，很常在各種 Podcast 或 YouTube 甚至是在朋友間聊天，都會聽到各種市場動態、理財話題，像是：聯準會降息或是近期哪些科
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「看不見，太小了。」
「公司就是這麼微不足道，沒必要被這種微不足道的東西傷害。」
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受夠了當朝九晚五、做著貌合神離的工作、每天過著行屍走肉般的生活？打從心底想當個看似自由、無拘無束的自由工作者，幻想著如果工作可以結合興趣和嗜好，每天工作就像玩樂一樣有趣，那該有多好？該如何兼得工作和夢想，或只是將兩者拉近一點，一點點也好？
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搞得人快精神分裂非常不一樣的兩種思維模式，不是嗎？
妙的是這兩種截然不同的思考方式，我都受過訓，別於一般人只能接受其中一種，我卻是兩樣都喜歡。
本文談到現今流行的斜槓一詞，針對談斜槓前應該思考對自己職涯的規劃，及職場會面對的不同生涯的挑戰，如果你也在尋找斜槓的可能性，歡迎一起來閱讀
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斜槓正是現在的職場環境演變而來的，我們不應該過度把斜槓的焦點放在「多重職業」或「多重收入」上，把斜槓當成兼差賺第二份收入，這是本末倒置的。事實上，絕大多數的成功斜槓青年都是先從「多元興趣」或「多元價值」開始，至於這些興趣和創造出來的價值要不要去變現，都是後來的決定，不是一開始要煩惱的。
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