台中創業家茶會
閱讀時間約 1 分鐘
嗨嗨~
嵐嵐又一不小心拖更了!
手機壞掉換了一台+這幾天活動滿多的，就…不小心拖了 哈哈。
今天活動人超多，嵐嵐帶著小夥伴進去會場時，就跟我們說「沒位子了。」
嵐嵐表示:什麼!我第一次帶小夥伴來，怎麼能讓他站著呢!
然後就花了一點時間，終於找到位置讓小夥伴坐下來聆聽活動內容了。((開心
接著就是活動開始。
今天上台都滿年輕有為的年輕人來分享。
嵐嵐看完以後都覺得:跟許多夥伴一起成功的人，真的看起來都滿喜眉笑眼。
要注意這裡嵐嵐是用跟許多夥伴(人)一起成功，不是個人。
因為在台灣要一個人，年入百萬有很多機會都可以達成；但是很少會聽到，是跟夥伴長久合作並且一起成功的例子。
「當身邊有夥伴一起努力時，苦與累都會是最美好的養分，滋養著彼此成長。」
然後更讓嵐嵐驚訝的事情:年輕人比率越來越高了，老年人真的變得好少。
這是嵐嵐覺得自己選擇非常隊的行業的證明。
因為企業如果沒有年輕人，就沒有活力，然後就會變成夕陽行業。
但是如果有年輕人，就會有人接著傳承下去，這公司永遠會屹立在行業的最前端
嵐嵐跟大家分享到這邊~如果覺得太短，可以跟嵐嵐說喔~下次會多一點。
然後記得您們的愛心、分享是對於嵐嵐最有利的支持，嵐嵐在這邊拜託拜託了~
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徵的就是你 🫵 超ㄅㄧㄤˋ 獎品搭配超瞎趴的四大主題，等你踹共啦！還有機會獲得經典的「偉士牌樂高」喔！馬上來參加本次的活動吧！
隨著理財資訊的普及，越來越多台灣人不再將資產侷限於台股，而是將視野拓展到國際市場。特別是美國市場，其豐富的理財選擇，讓不少人開始思考將資金配置於海外市場的可能性。
然而，要參與美國市場並不只是盲目跟隨標的這麼簡單，而是需要策略和方式，尤其對新手而言，除了選股以外還會遇到語言、開戶流程、Ap
有一年大年初一，朋友們依慣例在我家聚會聊天，期間，有經營企業的朋友感慨現今像草莓般的年輕人，耐壓性太差，過於自我卻又沒有企圖心等等，在引起不少附和之餘，其實也有不同的反省之聲。
我們會不會得了便宜又賣乖?畢竟我們成長的年代與現今的年輕人面對的時代大不相同。
十幾年前，某一個中秋節前的假日，和一群青年商會的朋友聚在一起烤肉。許多人攜家帶眷，我也帶著我老婆。來到集合點，大家噓寒問暖一翻、介紹彼此的家眷小孩，熟一點的老朋友難免互相開個玩笑，無傷大雅，大家哈哈大笑。
有一個剛加入商會才幾個月的年輕朋友，也帶著他的老婆——姑且稱她為「小芳」吧
因為我去年底參加freelancer年終小聚，認識一位在台北市商業會的朋友，她剛好近期辦活動，可以協助介紹認識清潔服務公會的總幹事，想說去晃晃～
結果那位朋友忙著招呼客人，總幹事也先走了😆，但我在一家茶攤聊了很久。
我那天綁Q毛馬尾+戴亮亮耳環，每個人的反應很有趣！
👩🦰女老闆：「
我不太確定，通常第一篇要從自我介紹開始嗎？
那些我不勇敢的事
去年和夥伴共同籌組的志工團隊幸運獲獎，有幸參與了青年署的自組志工團隊活動。
裡面有個環節叫「那些我不勇敢的事」，要大家分享自己的失敗經驗。當時的主持人丸子也是青年團隊出身，現在團隊變成協會（算是我的偶像之一）。
她說，在座的
今天，我突然翻起一則二月初收到的訊息，
來自一位五年前認識的Toastmaster
你有空來參加一個訪談嗎?
是關於航空主題，
這位朋友正在完成一個新program，需要安排一場訪談
當時我告訴他目前我人已經不在台中，言下之意是距離遙遠無法參加
對方客氣的詢問我的近況，然後結束了對話
會和阿人認識，是因為工作的關係。在工作場合中能認識到變成熟識朋友，是多不容易的一件事。而能在沒有一起工作後又能持續聯絡，又是多不容易的一件事。能在工作場合中認識到一個正常人，更是不容易的事。
而我們都做到了，光這樣就值得為自己鼓勵。
大家隨著在公司的年資越來越久，
和公司的發展之下，
都會開始帶新人。
有一次老闆叫我到會議室約談，原本想說有好康。
因為之前的幾次，不是發project 獎金，不然就是發餐券等
沒想要這一次要我帶五個新人。
前幾天到台糖的高雄分公司演講，執行長是荒野早年的自然解說志工，台北的挖仔尾定點觀察小組他是創組的組長。原先是預定只跟台糖同仁演講，但是他覺得難得找我南下一趟，只有內部同仁聽有點可惜，就訂下有五百個座位的國際會議廳，希望能邀更多人來，於是他很努力地宣傳與動員，邀請相關客戶來參與。
老婆大人有空，就跟
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我們會不會得了便宜又賣乖?畢竟我們成長的年代與現今的年輕人面對的時代大不相同。
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她說，在座的
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老婆大人有空，就跟