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荷蘭常見的退休基金
更新於 2024/09/19閱讀時間約 3 分鐘
之前提過，2023年7月1號通過的退休金新制，讓每個人在2023年開始，每年最高可以存稅前薪水的30%到退休金帳戶中。
如果是受僱者，照理會有自存及雇主提撥退休金，所以每年能夠自存的退休金就需要依照前一年的薪資及自己所屬退休基金每年提供的資料計算自存退休金餘額（jaarruimte)，這個之後我再用實際例子說明。
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我在荷蘭擔任研究護理師。土生土長台灣人，2012年與來荷攻讀博士學位的先生移居荷蘭，育有兩個小孩，2016拿到荷蘭護理師執照，先生2024拿到荷蘭大學終身職。
沙龍主要分享在荷蘭生活的點點滴滴，主題包羅萬象，本來分享在Facebook ，但難以控制受眾群體，越寫越沒勁，未來會逐漸把文章移到這裡，與真正有需要的人分享。
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*合作聲明與警語：
本文係由國泰世華銀行邀稿。
證券服務係由國泰世華銀行辦理共同行銷證券經紀開戶業務，定期定額(股)服務由國泰綜合證券提供。
剛出社會的時候，很常在各種 Podcast 或 YouTube 甚至是在朋友間聊天，都會聽到各種市場動態、理財話題，像是：聯準會降息或是近期哪些科
上篇說目前我的勞退帳戶餘額是184萬，7年後我滿60歲是選擇一次領還是月領呢?
來計算這2種方式領的差異，先確認請領條件：
年資滿15年以上者，得選擇請領月退休金或一次退休金，提繳退休金年資未滿15年者，應請領一次退休金。所以年資15年以上才能選擇一次領或月領，15年以下就只能一次領。
政府提供了三種退休金規劃為勞工提供保障，分別為勞工保險老年給付、國民年金保險老年給付、與勞工退休金。勞工保險老年給付（又稱勞保年金）屬於社會保險之一，在職勞工只要依規定繳交保險費，離職退保且符合請領條件時，便可提出申請。
依規定，投保年資未滿15年者，只能選擇一次提領，投保年資滿15年，或
勞退新制從民國94年7月起開始實施，大家都知道雇主要強制提繳不低於薪資級距6%的金額，勞工個人也可以自願提繳不超過6%的金額，但或許很多人不知道，原來退休後提領的退休金也可能需要繳稅。
退休金提繳的金額同健保一樣有個分級表，只要有實際工資或執行業務所得就可以提繳，最低級距為1,500元，6
民眾想要退休要準備多少錢？由基富通證券執行的「好好退休準備平台」，針對國人退休準備現況，進行疫後規模最大的「萬人退休大調查」，發現超過 6 成民眾將「退休準備」做為重要的理財目標，平均預期退休金為 1,403 萬元，相較 2020 年增加近 300 萬元，主要就是受到通膨影響。
資格
勞工年滿 60 歲，且保險年資合計未滿 15 年
年資計算
年資合計每滿 1 年，按平均月投保薪資發給 1 個月，超過 60 歲以後的年資，最多以 5 年計
給付金額 = 平均月投保薪資 x 年資
平均月投保薪資計算
加保期間，最高 60 個月之平均月投保薪資
範例
退休後的收入為勞保，勞退及自行準備。
台灣勞工保險老年給付勞保老年給付是台灣勞工保險提供給符合資格的退休勞工的福利，分為三種給付項目：老年年金給付、老年一次金給付、以及一次請領老年給付1。以下是這些給付的概要：
老年年金給付：適用於年滿60歲且保險年資合計滿15年的退休勞工。請領年齡將根據出生年
到底要準備多少錢才可以提早退休呢??
這是很多人的疑問!
我們先把每年固定支出的費用加總起來
像是房貸 車貸 保險 教育費 雜費 餐費等等
平均下來就可以知道每月大該需要支出少費用
然後帶入這個簡單的算式
( )X12X25=需要準備的退休金額
假設宥爸每月需要支出10萬元
老年年金
特點
保越久領越多，年資計算無上限
終身領取
會隨 CPI 調整來抗通膨 → 依 CPI 做老年年金調整
資格
勞工年滿 60 歲，且保險年資合計滿 15 年
法定請領年齡
計算
平均月投保薪資 = 加保期間，最高 60 個月之平均月投保薪資
b 式 = 平均月
*合作聲明與警語：
本文係由國泰世華銀行邀稿。
證券服務係由國泰世華銀行辦理共同行銷證券經紀開戶業務，定期定額(股)服務由國泰綜合證券提供。
剛出社會的時候，很常在各種 Podcast 或 YouTube 甚至是在朋友間聊天，都會聽到各種市場動態、理財話題，像是：聯準會降息或是近期哪些科
上篇說目前我的勞退帳戶餘額是184萬，7年後我滿60歲是選擇一次領還是月領呢?
來計算這2種方式領的差異，先確認請領條件：
年資滿15年以上者，得選擇請領月退休金或一次退休金，提繳退休金年資未滿15年者，應請領一次退休金。所以年資15年以上才能選擇一次領或月領，15年以下就只能一次領。
政府提供了三種退休金規劃為勞工提供保障，分別為勞工保險老年給付、國民年金保險老年給付、與勞工退休金。勞工保險老年給付（又稱勞保年金）屬於社會保險之一，在職勞工只要依規定繳交保險費，離職退保且符合請領條件時，便可提出申請。
依規定，投保年資未滿15年者，只能選擇一次提領，投保年資滿15年，或
勞退新制從民國94年7月起開始實施，大家都知道雇主要強制提繳不低於薪資級距6%的金額，勞工個人也可以自願提繳不超過6%的金額，但或許很多人不知道，原來退休後提領的退休金也可能需要繳稅。
退休金提繳的金額同健保一樣有個分級表，只要有實際工資或執行業務所得就可以提繳，最低級距為1,500元，6
民眾想要退休要準備多少錢？由基富通證券執行的「好好退休準備平台」，針對國人退休準備現況，進行疫後規模最大的「萬人退休大調查」，發現超過 6 成民眾將「退休準備」做為重要的理財目標，平均預期退休金為 1,403 萬元，相較 2020 年增加近 300 萬元，主要就是受到通膨影響。
資格
勞工年滿 60 歲，且保險年資合計未滿 15 年
年資計算
年資合計每滿 1 年，按平均月投保薪資發給 1 個月，超過 60 歲以後的年資，最多以 5 年計
給付金額 = 平均月投保薪資 x 年資
平均月投保薪資計算
加保期間，最高 60 個月之平均月投保薪資
範例
退休後的收入為勞保，勞退及自行準備。
台灣勞工保險老年給付勞保老年給付是台灣勞工保險提供給符合資格的退休勞工的福利，分為三種給付項目：老年年金給付、老年一次金給付、以及一次請領老年給付1。以下是這些給付的概要：
老年年金給付：適用於年滿60歲且保險年資合計滿15年的退休勞工。請領年齡將根據出生年
到底要準備多少錢才可以提早退休呢??
這是很多人的疑問!
我們先把每年固定支出的費用加總起來
像是房貸 車貸 保險 教育費 雜費 餐費等等
平均下來就可以知道每月大該需要支出少費用
然後帶入這個簡單的算式
( )X12X25=需要準備的退休金額
假設宥爸每月需要支出10萬元
老年年金
特點
保越久領越多，年資計算無上限
終身領取
會隨 CPI 調整來抗通膨 → 依 CPI 做老年年金調整
資格
勞工年滿 60 歲，且保險年資合計滿 15 年
法定請領年齡
計算
平均月投保薪資 = 加保期間，最高 60 個月之平均月投保薪資
b 式 = 平均月