台灣人為何成為線上博弈員工

閱讀時間約 2 分鐘

根據報導者新聞曾經公布一篇文章

3萬台灣年輕人,如何成為中國線上博弈產業的重要拼圖

在人力資源網站上的履歷沒得到太多公司青睞,唯一找她面試的,是幾間「線上文字客服」公司;網站上清一色寫著「不需任何相關經驗,起薪4萬元、年薪保障13個月、每季有獎金和補貼」。

對中段私校畢業的她來說,第一份工作能領到近60萬元的年薪,自然有很強的誘因,畢竟相較於行政院主計總處公布的工業及服務業受僱員工(每月)薪資中位數:47萬元。她的薪水已經勝過半數台灣勞工。

「一開始上線,公司(向我們)保證金流不在台灣,那現在做的事會不會違法?」隨著工作一帆風順,迪倫的話語裡卻漸漸摻出不安與無奈。她說公司運作像一團迷露,一切神祕:包括上班時得交出手機、任何時刻都不准向客戶透露自己是台灣人、社群軟體裡的「微信專員」、「支付寶專員」、「技術人員」,都是一群未曾謀面的「同事」

台灣最大的人力銀行──104人力銀行進行訪談。104獵才招聘暨人才經營事業群資深副總晉麗明形容:「許多來拜訪(要我們協助)徵才的中國老闆都十分低調,資金不知道從哪裡來,名片上的名字根本不是真的,或根本不會拿出名片給你,更不會留下資料或紀錄。」

他們目睹這個投機且無法律規範的產業正急速長大,行業的超高利潤,更已掀起島內人才轉移的風暴。從2016年開始,博弈公司便開出薪資行情1.3到1.5倍的待遇,讓不少半導體、IC設計、遊戲公司的工程師轉任,「就連幫忙徵才的104內部工程師也被挖角。」工程師們負起該產業最重要的產品開發、網站維護、資安設定。104人力銀行獵才顧問處估計,目前博弈業的軟體工程師就有1萬多名,若再加上文字客服,整體從業人數至少2到3萬人。

過去一段時間,由線上博弈產業所帶起的黑錢經濟不斷壯大,已成為難以忽視的現實。

是以《刑法》賭博罪來偵辦這些博弈公司,換來的頂多是9萬元罰金或最高3年的有期徒刑。要想刨除大規模的洗錢犯罪,就必須抽掉博弈公司的銀根,才能瓦解整個集團的運作。人頭帳戶容易形成斷點,阻礙警方追查犯罪,線上博弈業大量洗錢、幫助犯罪資金流動,刑責絕對應該加重。

靠著一場黑錢之旅,博弈公司從基層員工汲取奶水,長成為一隻又一隻的巨獸,讓社會籠罩在洗錢犯罪的陰霾下。然而位處底層的年輕人們,換來的僅是鈔票帶來的短暫安全感,卻得賠上長期的信用以及背負觸法風險。線上博弈產業為台灣帶來的風險,已是政府和社會不得不正視的問題。

    27會員
    100內容數
    這是我的小小沙龍,分享我的生活和感想,月有圓缺 ,人有禍福 ,會想寫文章的原因是,希望能實現夢想,不知道從哪個時候開始,好像是學生時期又好像是出社會以後,我嚮往可以靠寫文章或是說話賺錢,但不行動只會光想不做,到現在一事無成!年紀到了一定的瓶頸了,我想我這樣下去也不是辦法,好吧!有想法就動起來,希望我能持續堅持下去 。
    留言0
    查看全部
    發表第一個留言支持創作者!
    禾氣好財的沙龍 的其他內容
    在數位時代、AI科技的今天,混肴事實、扭曲真相的娛樂城評價越來越多,娛樂城詐騙的受害人數也在不斷增加。台灣賭博產業處於灰色地帶,小眾娛樂城品牌會藉由玩家對娛樂城文化的不了解,讓黑網詐騙更加嚴重。如果玩家對娛樂城不了解,很容易落入娛樂城詐騙圈套。 部分娛樂城業者會公器私用,故意以假評價去欺騙新手玩家
    受騙將錢匯到人頭帳戶,但人頭帳戶的所有者兩手一攤說他沒錢賠,該怎麼辦?或是經過漫長的訴訟程序,終於贏得勝訴判決,對方還是死不認帳,該怎麼讓人頭帳戶賠錢? 被詐欺怎麼辦?求償詐欺案賠償方式,可以選擇和被告和解,或者是選擇於刑事訴訟程序附帶提起民事訴訟(刑事附帶民事訴訟),要求人頭帳戶民事賠償,或
    娛樂城是一個充滿刺激和樂趣的場所,許多玩家在這裏享受各種娛樂專案,並希望將贏得的籌碼兌換成現金。 你是否曾經有懷疑過:「線上娛樂城真的是合法的嗎?」「玩家會有什麼法律問題嗎?」今天就來一個詳細的解說,解開大家的疑惑,想知道更多就繼續看下去囉! 有些 娛樂城主打正派經營,保障個資絕對隱密、
    「娛樂城不出金」 太可惡了 一講到線上娛樂城,不少讀者的第一印象一定都是黑網、詐騙、不出金等令人厭惡的關鍵字,玩家最害怕遇到就是娛樂城出金有問題的慘劇,甚至有些黑網詐騙還會直接用投資理財的名義來欺騙玩家,所以為了避免有更多線上博弈玩家受害,我今天就透過這篇文章,幫各位網友整理出線上娛樂城相關資
    根據台灣交通部統計查詢網的數據,2023年10月,台灣共有14,532,264輛機車(重型機車與輕型機車合計),而若考慮同時期的人口數,則可得出台灣每100人有62輛機車的結論(換句話說,每千人機車數為620輛)。與此同時,台灣每100人有31輛小客車。也就是說,台灣的機車持有率正好是小客車持有率的
    中租、裕融、和潤等三大融資公司及各大融資公司皆已透過業務通路對外宣布,4月1日起全面調降汽機車可貸成數,其中,機車可貸額度從最高30萬降至10萬元。這訊息正確嗎? 經過我的求證,其實跟實際狀況還是不是符合的。 據了解限制額度原因,和經濟部與金管會近來都「盯」上租賃業放款給邊緣戶,造成債台高築,延
    在數位時代、AI科技的今天,混肴事實、扭曲真相的娛樂城評價越來越多,娛樂城詐騙的受害人數也在不斷增加。台灣賭博產業處於灰色地帶,小眾娛樂城品牌會藉由玩家對娛樂城文化的不了解,讓黑網詐騙更加嚴重。如果玩家對娛樂城不了解,很容易落入娛樂城詐騙圈套。 部分娛樂城業者會公器私用,故意以假評價去欺騙新手玩家
    受騙將錢匯到人頭帳戶,但人頭帳戶的所有者兩手一攤說他沒錢賠,該怎麼辦?或是經過漫長的訴訟程序,終於贏得勝訴判決,對方還是死不認帳,該怎麼讓人頭帳戶賠錢? 被詐欺怎麼辦?求償詐欺案賠償方式,可以選擇和被告和解,或者是選擇於刑事訴訟程序附帶提起民事訴訟(刑事附帶民事訴訟),要求人頭帳戶民事賠償,或
    娛樂城是一個充滿刺激和樂趣的場所,許多玩家在這裏享受各種娛樂專案,並希望將贏得的籌碼兌換成現金。 你是否曾經有懷疑過:「線上娛樂城真的是合法的嗎?」「玩家會有什麼法律問題嗎?」今天就來一個詳細的解說,解開大家的疑惑,想知道更多就繼續看下去囉! 有些 娛樂城主打正派經營,保障個資絕對隱密、
    「娛樂城不出金」 太可惡了 一講到線上娛樂城,不少讀者的第一印象一定都是黑網、詐騙、不出金等令人厭惡的關鍵字,玩家最害怕遇到就是娛樂城出金有問題的慘劇,甚至有些黑網詐騙還會直接用投資理財的名義來欺騙玩家,所以為了避免有更多線上博弈玩家受害,我今天就透過這篇文章,幫各位網友整理出線上娛樂城相關資
    根據台灣交通部統計查詢網的數據,2023年10月,台灣共有14,532,264輛機車(重型機車與輕型機車合計),而若考慮同時期的人口數,則可得出台灣每100人有62輛機車的結論(換句話說,每千人機車數為620輛)。與此同時,台灣每100人有31輛小客車。也就是說,台灣的機車持有率正好是小客車持有率的
    中租、裕融、和潤等三大融資公司及各大融資公司皆已透過業務通路對外宣布,4月1日起全面調降汽機車可貸成數,其中,機車可貸額度從最高30萬降至10萬元。這訊息正確嗎? 經過我的求證,其實跟實際狀況還是不是符合的。 據了解限制額度原因,和經濟部與金管會近來都「盯」上租賃業放款給邊緣戶,造成債台高築,延
    你可能也想看
    Google News 追蹤
    Thumbnail
    本專欄將提供給您最新的市場資訊、產業研究、交易心法、精選公司介紹,以上內容並非個股分析,還請各位依據自身狀況作出交易決策。歡迎訂閱支持我,獲得相關內容,也祝您的投資之路順遂! 每年 $990 訂閱方案👉 https://reurl.cc/VNYVxZ 每月 $99 訂閱方案👉https://re
    Thumbnail
    這篇文章主要介紹了從瞭解需求到瞭解自身技能,撰寫客製化履歷的三個步驟。作者通過分享自己的面試經驗,提供了對準備面試有興趣的人的幫助。同時介紹瞭如何從服務業轉職軟體科技業,並提供了免費檔案供讀者下載。
    Thumbnail
      其實我轉換到電子業後,也是持續上網了解目前的職場、產業現況,尤期是對於找新工作,在面試新工作,有些朋友會上網詢問一些關於面試內容、部門風氣之類的問題,近年隨著許多公司結構調薪,對於薪水的問題也是求職者非常關心的事情。
    Thumbnail
    這篇文章描述了作者在台灣找工作的困難和荒謬的面試經驗。作者分享了自己因為政策調整而找工作的轉機,以及面對不瞭解狀況的公司而遭遇的特別的面試經驗。文章通過生動的敘述,揭示了在台灣求職的真實困難,以及作者的堅持和幽默。文章充滿趣味和笑點,對於站在求職路上的讀者來說,將是一篇易懂且具有共鳴的文章。
    Thumbnail
    最近在104上看到幾家傳產徵才條件,單就海外業務的部分要求語言都得要是精通,不過掛出來的薪資卻落在曖昧不明的區間。 在前公司任職時曾經幫主管面試過幾次,有幾位面試著皆是學經歷很優秀,各種條件都有達到標準,隨時上崗都是可以獨當一面的人才。
    Thumbnail
    在經營社群的過程中,我時不時會收到有讀者來詢問轉職到博弈領域相關的疑問,其中有部分並不是因為理解到對部分非本科工程師來說,博弈或是區塊鏈相關的產業是一個門檻較低的領域所以才來詢問轉職方向,而是單純薪資高,所以想要嘗試轉職進博弈或是區塊鏈產業⋯⋯
    Thumbnail
    透過內部轉調找到國外工作的真實故事。分享多次嘗試和文化挑戰後,終於在海外職場站穩腳步的經驗
    Thumbnail
    在求職過程中,瞭解行業資訊可以幫助更加了解公司,進而掌握面試技巧,讓你更有自信地應對面試。本文將介紹四個工作指標平臺,包括面試趣、104人力銀行、1111人力銀行、CakeResume,讓你求職更順利!
    Thumbnail
    臺灣面臨著嚴重缺工,各行各業都急著調整條件搶人才。此篇文章闡述了人們對夢幻工作的渴求,以及對於體面工作意義的反思。同時強調了每個工作者都是平衡社會運作的重要角色,無論是仰賴腦力或體力的工作都需要承擔辛苦與困難。文章最終呼籲讀者要懂得感恩,專注、講究,在自律的道路上不斷成長。
    Thumbnail
    EP.1 人事撈履歷  We're Hiring.... 大缺工時代,幾乎所有的產業都在喊缺人,人事行政常見工作最多的就是撈履歷,約面試,這篇就先從招募的入門聊一聊,也許招募應該可以寫滿多篇的。
    Thumbnail
    隨著臺灣全面進入百年大缺工的時代,企業在人才招募上面臨越來越大的挑戰。本文探討瞭如何通過引入更高品質的人才來改變招聘策略,包括效率提升及如何激發應聘者的工作動機。此外,案例中提及賈伯斯的招募故事,顯示出人才對企業發展的重要性,強調優秀人才對公司未來方向的影響。
    Thumbnail
    本專欄將提供給您最新的市場資訊、產業研究、交易心法、精選公司介紹,以上內容並非個股分析,還請各位依據自身狀況作出交易決策。歡迎訂閱支持我,獲得相關內容,也祝您的投資之路順遂! 每年 $990 訂閱方案👉 https://reurl.cc/VNYVxZ 每月 $99 訂閱方案👉https://re
    Thumbnail
    這篇文章主要介紹了從瞭解需求到瞭解自身技能,撰寫客製化履歷的三個步驟。作者通過分享自己的面試經驗,提供了對準備面試有興趣的人的幫助。同時介紹瞭如何從服務業轉職軟體科技業,並提供了免費檔案供讀者下載。
    Thumbnail
      其實我轉換到電子業後,也是持續上網了解目前的職場、產業現況,尤期是對於找新工作,在面試新工作,有些朋友會上網詢問一些關於面試內容、部門風氣之類的問題,近年隨著許多公司結構調薪,對於薪水的問題也是求職者非常關心的事情。
    Thumbnail
    這篇文章描述了作者在台灣找工作的困難和荒謬的面試經驗。作者分享了自己因為政策調整而找工作的轉機,以及面對不瞭解狀況的公司而遭遇的特別的面試經驗。文章通過生動的敘述,揭示了在台灣求職的真實困難,以及作者的堅持和幽默。文章充滿趣味和笑點,對於站在求職路上的讀者來說,將是一篇易懂且具有共鳴的文章。
    Thumbnail
    最近在104上看到幾家傳產徵才條件,單就海外業務的部分要求語言都得要是精通,不過掛出來的薪資卻落在曖昧不明的區間。 在前公司任職時曾經幫主管面試過幾次,有幾位面試著皆是學經歷很優秀,各種條件都有達到標準,隨時上崗都是可以獨當一面的人才。
    Thumbnail
    在經營社群的過程中,我時不時會收到有讀者來詢問轉職到博弈領域相關的疑問,其中有部分並不是因為理解到對部分非本科工程師來說,博弈或是區塊鏈相關的產業是一個門檻較低的領域所以才來詢問轉職方向,而是單純薪資高,所以想要嘗試轉職進博弈或是區塊鏈產業⋯⋯
    Thumbnail
    透過內部轉調找到國外工作的真實故事。分享多次嘗試和文化挑戰後,終於在海外職場站穩腳步的經驗
    Thumbnail
    在求職過程中,瞭解行業資訊可以幫助更加了解公司,進而掌握面試技巧,讓你更有自信地應對面試。本文將介紹四個工作指標平臺,包括面試趣、104人力銀行、1111人力銀行、CakeResume,讓你求職更順利!
    Thumbnail
    臺灣面臨著嚴重缺工,各行各業都急著調整條件搶人才。此篇文章闡述了人們對夢幻工作的渴求,以及對於體面工作意義的反思。同時強調了每個工作者都是平衡社會運作的重要角色,無論是仰賴腦力或體力的工作都需要承擔辛苦與困難。文章最終呼籲讀者要懂得感恩,專注、講究,在自律的道路上不斷成長。
    Thumbnail
    EP.1 人事撈履歷  We're Hiring.... 大缺工時代,幾乎所有的產業都在喊缺人,人事行政常見工作最多的就是撈履歷,約面試,這篇就先從招募的入門聊一聊,也許招募應該可以寫滿多篇的。
    Thumbnail
    隨著臺灣全面進入百年大缺工的時代,企業在人才招募上面臨越來越大的挑戰。本文探討瞭如何通過引入更高品質的人才來改變招聘策略,包括效率提升及如何激發應聘者的工作動機。此外,案例中提及賈伯斯的招募故事,顯示出人才對企業發展的重要性,強調優秀人才對公司未來方向的影響。