人與鄉鎮和諧共存的幸福之城~秋田県五城目町

五城目町位於秋田縣的中央偏西地帶，是一個農業林業非常發達的村落，土地類型從陡峭的山巒到肥沃的稻田都有，市中心有一個擁有約500年傳統的露天早市，出售木材、家具、配件、餐具、醸造業和商店街，形成了湖東地區的工商業中心，目前人口有8,221人，新生兒比率不到0.5%老人比率48.69%，目標是2040年維持人口5,956人，長期目標到2060年4,387人。 https://www.town.gojome.akita.jp/ 

五城目町在2012年至2021年的城鎮管理綜合開發規劃中以“人與鄉鎮和諧共存的雪之都”作為未來願景，制定了六大政策領域的基本目標和二十七項基本措施，全面促進和小鎮的發展。在地方創生《第二期綜合戰略》以人口問題為中心，統籌政策，強化舉措，結合國家和都道府縣的綜合戰略，確保與《五城目町綜合發展規劃》的一致性，定位為針對人口問題的基本方針以克服人口下降並實現地方創生的目標。

https://www.town.gojome.akita.jp/up/files/town/machikeikaku/2thsennryaku0303.pdf 

在執行地方創生計劃時，除了明訂計劃目標之外，也標示KPI。

【基本目標1】： 創造就業機會

◆數字目標：

      (1)以擴大農林業就業為目標的企業數量：5家

      (2)創業者人數：15人

◆措施一：增強地方產業競爭力

  KPI：(1)新產品開發、市場開發等舉措數量：15件

            (2)家鄉稅收捐贈政府眾籌實施數量：5例

○ 支援製造業（新）

○ 辦公室裝修支持項目（新）

○ 支援企業雇用新員工（農林相關）（續）

○ 支援企業留住員工（新）

○ 促進家鄉稅收捐贈項目（新）

◆措施二：培育企業家

KPI：(1)致力於擴大營業的企業或移住企業數量：10 人

          (2)指定社區發展商業合作社聘用臨時員工人數：3人

○ 創業綜合支援業務（新）

○ 支援地區發展人才業務（新）

【基本目標2】：移住/定居措施

◆數字目標： 遷入戶數：25戶

◆措施一：創造關係人口，促進移住定居

  KPI：(1)與關係人口合作的當地活動舉措數量：16 例

            (2)參加“教育留學”學生人數：10人

            (3)“教育留學”寄宿家庭數量：5戶

            (4)移住諮詢次數：50次

○ 創造關係人口業務（新）

○ 推廣教育留學業務（新增）

○ 發布空置房屋信息業務（續）

○ 促進移住/定居活動業務（續）

○ 友好城市交流業務（續）

○ 移住支援補助金業務（續）

【基本目標3】：少子化對策

◆數字目標：總和生育率：1.63

 ◆ 措施一：加大對育兒世代的財政支持

    KPI：二胎後出生人數： 22人

○ 福利醫療補助制度擴建業務（續）

○ 保育費補助制度擴大業務（續）

○ 副餐補貼制度擴建業務（新）

○ 主食補貼業務（新增）

◆措施二：強化全面性、先進的育兒支持

  KPI：對育兒支持的滿意度：70%

○ 全面支援婚姻育兒業務（續）

○ 培養國際化人才業務（續）

【基本目標4】：社區發展

◆數值目標：區域互助功能滿意度：70%

◆ 措施一：創造一個相互支持並保護當地社區生活的環境

  KPI：(1)啓動“社區生活圈”創建地區數量： 2個地區

            (2)新開展銀髮業務的機構數量：5家

            (3)居民主導的與當地公共交通相關的舉措數量：5件

○ 社區生活圈創建業務（新建）

○ 支持銀髮商業業務（新）

○ 區域公共交通維護與發展業務（新增）

◆措施二：打造全社區育兒環境

  KPI：當地居民志願者參與人數：總計800人次

○ 推動社區學校活動業務（新）