最近身邊有幾個朋友不約而同對工作感到厭倦疲乏，紛紛想要跳槽、轉換跑道，不過說歸說，她們都還是先採取按兵不動的策略，儘管對自己現在的工作感到厭煩無趣，但卻又害怕以自己的能力或條件找不到更好的工作場域。這樣的想法很明顯是因為對自己沒有充足的信心，我非常能夠理解，因為過往我也曾如此。
進入社會經過許多不同的歷練之後，我慢慢建立了信心，並且也因此懂得如何「把自己銷售出去」，美國銷售天王喬吉拉德曾說：「我賣的不是商品，而是我自己。」想要讓人買單，最重要的真的就是好好把自己最好的一面展現出來，讓對方認為你值得信任。
那麼，如何贏得別人的信任呢？首要之務我認為是先好好了解自己，並且肯定自己的價值。
如何知道自己真正的價值？簡單舉個例子，假設你研發出一款手機，想要拿到市場上去販售，此時就會出現許多因素影響定價策略，包含成本、利潤空間、市場接受度、競爭對手的價格等等。綜合所有條件，你會先得出一個定價，也就是建議售價，然後在下市場試過水溫之後，會再有一個真正賣得動的價錢，而那就是你研發的手機真正的市場價格。
看到這裡，大家應該都知道我想表達的是什麼了。沒錯，我們每個人也都會有一個市場能夠接受的價格，老闆願意給你多少月薪、一個專案能夠爭取到多少經費、一個投資計劃能夠獲得多少資金支持，這些數字都是「個人價值」的最好證明。
如果你覺得自己的價格有點低，那就先試著讓自己升級吧，好歹也要像Iphone一樣，每年都升級一次，藉以確保自己具有價值，並且能讓市場願意買單。
Anna Lin IG：https://www.instagram.com/fortunequeenanna/
