辦公室的吱吱喳喳
閱讀時間約 1 分鐘
提防不狂吠的狗,小心不冒煙的湯,不喜歡當面誇獎別人的人,不代表他不喜歡在背後挖苦別人–柯尼克斯
職場中,有一種人,總是安安靜靜觀察你,或你們。不管你做什麼,覺得理所當然地做對,完成,應該的,這樣的人...
不會由衷的鼓勵,更不會敷衍的讚美,.....的這種人。
你總覺得無害,也會把一些事對他說,又或許你將所有一切你的私事告訴他,但是,如果有一天,你發現他有可能在你背後,挖苦你的故事。
不叫,不代表這狗不咬人。不冒煙,不代表這湯不燙。
平常對這種話,總是不予理會,但,遇見了,還不由得不感覺 真實。很多故事都是這樣的,本來不覺得在生活中遇見8點檔,朋友說,總是覺得8點檔演得太離譜,現在在我看來,真實反映人生啊...
你總以為遇到一個能訴苦的對象,全心全意訴苦,但傾聽的人,是真心站在你這邊嗎?並不會!
大多數人只會把你的故事當作茶餘飯後,與人互動的話題。
說說故事,或許無傷大雅,但是用挖苦言詞針對故事,真的很傷人。也許你說的只是 雲淡風輕 的一句話。但是,聽的人再轉化自己的想像力,不僅僅是故事原樣走調了,還更加有 殺傷力。
說的是～＊可憐之人必有可惡之處拉＊這種人就是爛泥扶不上牆＊就是貪圖人家有錢拉＊如不是以為他有錢怎麼會跟她在一起＊你以為他真的很行嗎,其實若不是他爸開了一家店給他,他哪有存什麼錢
還有更毒的是,已經攻擊到人身的話語,人嘛,誰不在人後 閒言閒語,茶餘飯後 的,別人的故事,精彩的故事,一個接著一個。
人,凡存在世上,就有故事。
說著別人故事,難保有一天,你的故事,也會被 登上檯面。搞不好經 加工 後,會比你說別人更精彩。
說著別人的不幸,說著別人的不如意,哪天你也在辦公室門邊聽到別人說著你的不幸,挖苦著你的可憐,你又會是怎麼想呢?
其實我～很想知道。
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然而，要參與美國市場並不只是盲目跟隨標的這麼簡單，而是需要策略和方式，尤其對新手而言，除了選股以外還會遇到語言、開戶流程、Ap
如果是理性分析的人，很可能會因為無理取鬧而措手不及，職場上真的有很多很多含血噴人的同事，小則推事情，大則推責任。
舉例來說：
(1)明明是A同事自己的問題，但他尖叫一聲，弄得很像是B同事「做錯」什麼的樣子，如果B同事選擇息事寧人，可能會選擇「幫忙」，就幫A同事處理好了。
那為什麼A同事「不好聲
「公司就最怕有你這種毒瘤整天在那邊散發毒氣！」
對那位整天抱怨的同事，
我憋了一整年，終於說出
真是快瘋了。
每天進辦公室，我都能深刻感覺到座位旁邊那團黑色烏雲蠢蠢欲動。
「乾你知道她有多瞎嗎？連Excel公式都不會寫，跟她面進同一家公司真是我的恥辱...」
他一開口，就像一股
「我只是對事不對人」你曾聽過這句話或是說過這句話嗎?
在我過去的職場經驗裡，不同階段的我曾經聽過這句話許多次，有時在我工作犯錯被責備後，有時則是聽見同事在與其他人聊天時說出這句話。
這是來自某個朋友的經歷。他曾待過一個工作環境相對不是太健康的職場，裡面的工作流程、標準都沒有公定的規範
你可以選擇朋友，但是不能選擇同事。
這句話的意思是，同事未必等於是朋友。在職場，飯可以多吃，話可不能亂說。
個案
在公司很喜歡跟同事們一起八卦，甚至講公司的壞話。
說多了，很多沒有根據的事情也變得像是真的。
然後在通訊軟體上，總會抱怨主管、老闆、或整間公司。
在持續累積這些負面能量之下
有沒有遇過這樣的人？不管你說什麼、做什麼總是引不起他的興趣，甚至還會出言吐槽，說出幾句自以為幽默而犀利（毒舌）的話，自我感覺良好
身邊如果有這樣的朋友，我們肯定會慢慢不再願意跟他分享日常，因為覺得「掃興」，原先的熱情就像是碰到了一盆冷水，瞬間被澆熄
其實掃興的人不只會掃別人的興，更重要的
企業主管和連續殺人犯有著同樣冷靜與冷血的人格特質，精神醫學與犯罪心理學稱為「反社會人格」…啊啊啊!!! 你不要害我得罪人啊!!! (丟書
行行有本難念的經，
每個行業都有自己的甘苦，
若認為自己的「苦」，來自「同事的錯」，自然就會產生「怨」，然後就會在該同事可能聽不到的辦公室裡「抱怨」。
怨校長 、怨教務主任、怨學務主任、怨總務主任、怨輔導處主任、怨圖書館主任、怨各處室各式各樣的組長、怨同科別內的同仁、怨不同科別內的同仁……
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