品味不來自於金錢 ，品味，從知識開始。
曾經打造百億暢銷品牌的日本設計大師水野學，同時也是 good design company 負責人，熊本熊、ANA、UNIQLO 的品牌幕後操刀者所著的「品味，由知識開始」，這本主要是用於品牌美學思考術的工具書，他更近一步地將抽象的「品味」透由生活中的例子具體化，這邊整理了7個比較重點的如下：
1. 品味是使無法量化的現象，表現出最佳樣貌的能力
我們常說，酒品、衣品、人品，這些「品」某程度也代表著 ”quality" -也就是類似於人的「品質」的東西。
例如，可愛、帥氣、時髦都是無法被量化的形容詞，但只要能讓這些詞彙以最佳樣貌表達出來，就是一種有品味的呈現。
2. 第一步要瞭解什麼是普通
「普通」就像是基礎要素，先跨入普通的門檻，才能進一步了解什麼是卓越。
3. 這是「好品味」被視為必備技能的時代
很多人認為自己和好品味沾不太上邊。但事實上沒有一個工作和品味完全無關。
就算真的完全無關，假使現在有一個沒品味的銷售人員和有品味的銷售人員同時出現，想向顧客推銷東西，品味好的那位一定會比品味差的那位更佔優勢。
整理會議紀錄、提交企劃書等都是商務人士或上班族會面對到的工作項目。
假如每次提交出來的資料讓大家都看不懂，會有人覺得這個人的工作能力很優秀嗎？
能在製作資料時，有本事歸納出自己的一套系統、精確的整理資料並讓重點一目瞭然的人，總會更讓人感覺到信賴。
提升品味時，需要的是可以察覺各個細節的嚴謹度，以及看見他人未見之處的洞察力，
4. 無論從事什麼工作，無知（沒品味）都是有害的
要寫出有品味的好文章，懂較多語彙的人相對而言較為有利，這是事實。
在工作中或生活中也是相對的道理，相關的知識發展越豐富，發展的可能性就越多。
打掃馬路的清潔人員，提供的服務價值是「乾淨的道路」，那首先他必須對「乾淨」有著更專業的了解。
在便利商店工作的人員，服務宗旨便是提供「便利性」，因此必須了解什麼是顧客想要的「便利性」。
如果缺乏對相關知識的探索，只能遵循工作手冊的指示，容易降低創造出的價值，而通常創造多少價值也決定得到的報酬，所有的工作皆如此。
5. 流行不等於有品味
6. 提升品味就等於提升專業能力
在現代社會中，品味是一種禮儀。
知識是一種奇妙的東西，只要收集的越多，就越能迅速收集到優質的資訊。
培養品味，需要無盡的學習。
所以散發出求知的態度、聆聽都是很重要的，要學會配合對方的專業來調整自己的頻率，更仔細去聆聽對方所說的話。
7. 刻意改變日常規律，練習打破成見的框架
培養品味的方法，就是累積知識與保持客觀。
不用功與自以爲是就是提升品味的最大障礙。
🤙🤙至於到底要如何提升品味，書裡提到的
✨ 三個能夠#增加知識的有效步驟 還有 #練習呈現最佳狀態方法 可以參考以下
- 解析經典
- 瞭解時下的流行
- 找出「共同點」或「固定的規則」
✨ 利用「挑衣服」練習客觀看待自己，讓自己呈現最佳狀態
- 正確掌握目標對象表面的「特質」
- 掌握目標內在的特質
- 設定達到最佳狀態的條件
- 設定達到最佳狀態的執行方法
- 考量外部環境因素進行調整
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