品味不來自於金錢 ,品味,從知識開始。
曾經打造百億暢銷品牌的日本設計大師水野學,同時也是 good design company 負責人,熊本熊、ANA、UNIQLO 的品牌幕後操刀者所著的「品味,由知識開始」,這本主要是用於品牌美學思考術的工具書,他更近一步地將抽象的「品味」透由生活中的例子具體化,這邊整理了7個比較重點的如下: 1. 品味是使無法量化的現象,表現出最佳樣貌的能力 我們常說,酒品、衣品、人品,這些「品」某程度也代表著 ”quality" -也就是類似於人的「品質」的東西。 例如,可愛、帥氣、時髦都是無法被量化的形容詞,但只要能讓這些詞彙以最佳樣貌表達出來,就是一種有品味的呈現。 2. 第一步要瞭解什麼是普通 「普通」就像是基礎要素,先跨入普通的門檻,才能進一步了解什麼是卓越。 3. 這是「好品味」被視為必備技能的時代 很多人認為自己和好品味沾不太上邊。但事實上沒有一個工作和品味完全無關。 就算真的完全無關,假使現在有一個沒品味的銷售人員和有品味的銷售人員同時出現,想向顧客推銷東西,品味好的那位一定會比品味差的那位更佔優勢。 整理會議紀錄、提交企劃書等都是商務人士或上班族會面對到的工作項目。 假如每次提交出來的資料讓大家都看不懂,會有人覺得這個人的工作能力很優秀嗎? 能在製作資料時,有本事歸納出自己的一套系統、精確的整理資料並讓重點一目瞭然的人,總會更讓人感覺到信賴。 提升品味時,需要的是可以察覺各個細節的嚴謹度,以及看見他人未見之處的洞察力, 4. 無論從事什麼工作,無知(沒品味)都是有害的 要寫出有品味的好文章,懂較多語彙的人相對而言較為有利,這是事實。 在工作中或生活中也是相對的道理,相關的知識發展越豐富,發展的可能性就越多。 打掃馬路的清潔人員,提供的服務價值是「乾淨的道路」,那首先他必須對「乾淨」有著更專業的了解。 在便利商店工作的人員,服務宗旨便是提供「便利性」,因此必須了解什麼是顧客想要的「便利性」。 如果缺乏對相關知識的探索,只能遵循工作手冊的指示,容易降低創造出的價值,而通常創造多少價值也決定得到的報酬,所有的工作皆如此。 5. 流行不等於有品味 6. 提升品味就等於提升專業能力 在現代社會中,品味是一種禮儀。 知識是一種奇妙的東西,只要收集的越多,就越能迅速收集到優質的資訊。 培養品味,需要無盡的學習。 所以散發出求知的態度、聆聽都是很重要的,要學會配合對方的專業來調整自己的頻率,更仔細去聆聽對方所說的話。 7. 刻意改變日常規律,練習打破成見的框架 培養品味的方法,就是累積知識與保持客觀。 不用功與自以爲是就是提升品味的最大障礙。 🤙🤙至於到底要如何提升品味,書裡提到的 ✨ 三個能夠
#增加知識的有效步驟 還有
#練習呈現最佳狀態方法 可以參考以下 - 解析經典
- 瞭解時下的流行
- 找出「共同點」或「固定的規則」 ✨ 利用「挑衣服」練習客觀看待自己,讓自己呈現最佳狀態 - 正確掌握目標對象表面的「特質」
- 掌握目標內在的特質
- 設定達到最佳狀態的條件
- 設定達到最佳狀態的執行方法
- 考量外部環境因素進行調整
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