企業用人的時候、最怕用到完美主義者
1.用一個完美主義者來當同事的話、會顯得其它人的能力很差、反而導致團隊的向心力出現問題
2.用一個完美主義者來當下屬的話、反而連老闆自己的權力都會被這位完美主義者架空
3.跟著一個完美主義者的上司的話、反而弄到下屬的壓力很大
光是以上三點理由、就已經確定了、企業用人、千萬不要用完美主義者
當然、你也不會去用不及格的人、及格是標準、但是也不要去用完美主義者
留言
史萊姆的敗家日記
14會員
72內容數
史萊姆的心理學書
史萊姆的敗家日記的其他內容
2024/10/28
這一次的美國總統大選、將在2024年11月05日得出結果
首先、如果川普當選的話、可以確定的是、美國的製造業、農業、能源業，股票都會漲
如果是賀錦麗當選的話、大概率是會用提高稅收的方法來解決即將出現在2025年的金融危機
而且根據美國的民調顯示、在搖擺洲、有47%的人支持川普、有45%
2024/10/28
這一次的美國總統大選、將在2024年11月05日得出結果
首先、如果川普當選的話、可以確定的是、美國的製造業、農業、能源業，股票都會漲
如果是賀錦麗當選的話、大概率是會用提高稅收的方法來解決即將出現在2025年的金融危機
而且根據美國的民調顯示、在搖擺洲、有47%的人支持川普、有45%
2024/01/25
這是人生的畫家小說、是生命的色彩系列的第一部曲筆者在這裡把人生的畫家總結在一篇裡面讓大家一次看完人生的畫家我在此預告~生命的色彩會出外傳想看的朋友麻煩點讚跟分享好幾個徬徨的夜晚、我依然畫著我喜愛的畫，但是總覺得少了點啥麼、雖然對自己的畫畫技術很有自信但是每次參加比賽我總是落選的其中一個，其實我自己也
2024/01/25
這是人生的畫家小說、是生命的色彩系列的第一部曲筆者在這裡把人生的畫家總結在一篇裡面讓大家一次看完人生的畫家我在此預告~生命的色彩會出外傳想看的朋友麻煩點讚跟分享好幾個徬徨的夜晚、我依然畫著我喜愛的畫，但是總覺得少了點啥麼、雖然對自己的畫畫技術很有自信但是每次參加比賽我總是落選的其中一個，其實我自己也
2024/01/25
生命的色彩~人生的畫家系列
於巴哈姆特上發表的那一篇生命的色彩~人生的畫家、亦為本人發表
無抄襲或改編或翻拍之嫌
2024/01/25
生命的色彩~人生的畫家系列
於巴哈姆特上發表的那一篇生命的色彩~人生的畫家、亦為本人發表
無抄襲或改編或翻拍之嫌
你可能也想看
最近 vocus 開放了一個新福利：考績優異的同事，可以申請遠端工作，公司還直接送一張機票。消息一出，全公司瞬間進入「旅遊準備模式🏖️」：
有人半夜在比價住宿，打開十幾個分頁算平均一晚到底要不要超過 2,000；
有人打開影片看「＿＿城市一日生活費實測」；
也有人開始打開試算表，冷靜的敲著計
最近 vocus 開放了一個新福利：考績優異的同事，可以申請遠端工作，公司還直接送一張機票。消息一出，全公司瞬間進入「旅遊準備模式🏖️」：
有人半夜在比價住宿，打開十幾個分頁算平均一晚到底要不要超過 2,000；
有人打開影片看「＿＿城市一日生活費實測」；
也有人開始打開試算表，冷靜的敲著計
以前的一個下屬跟我聯繫，提到最近在公司看什麼都不順眼，覺得公司什麼資源都不給，卻只要求他們業績，老闆有什麼想法也不先知會他們，不和他們商量就自己決定
他問我有沒有什麼好的建議，我想起自己剛工作時，也一天到晚覺得自己最厲害，老闆們都是傻子
後來工作越久，職位越高，才發現原來當年老闆這麼做是……
以前的一個下屬跟我聯繫，提到最近在公司看什麼都不順眼，覺得公司什麼資源都不給，卻只要求他們業績，老闆有什麼想法也不先知會他們，不和他們商量就自己決定
他問我有沒有什麼好的建議，我想起自己剛工作時，也一天到晚覺得自己最厲害，老闆們都是傻子
後來工作越久，職位越高，才發現原來當年老闆這麼做是……
前幾日與朋友聊天，朋友頗灰心地說，不知為何自己對工作盡心盡力，對老闆的要求也是使命必達，卻總是被揶揄嫌棄。而另一位同事對老闆的要求總是冷淡回應，可老闆卻很尊重他。有時心累了真的很想離職，這到底是兩人磁場不合還是八字出了什麼問題？
聽到這，我想起許多女生也常會問，為什麼總是遇到渣男？到底是她們有問題
前幾日與朋友聊天，朋友頗灰心地說，不知為何自己對工作盡心盡力，對老闆的要求也是使命必達，卻總是被揶揄嫌棄。而另一位同事對老闆的要求總是冷淡回應，可老闆卻很尊重他。有時心累了真的很想離職，這到底是兩人磁場不合還是八字出了什麼問題？
聽到這，我想起許多女生也常會問，為什麼總是遇到渣男？到底是她們有問題
主管的虛榮心阻礙了團隊的生產力
如果工作上的最大的能量要用來滿足領導階層的虛榮，那還有幾分可以用來專注在任務上呢？
引內文：她的回答讓我終生難忘：「我讓他覺得這些好的想法是他自己想出來的，這樣就可以滿足他的虛榮心。」
主管的虛榮心阻礙了團隊的生產力
如果工作上的最大的能量要用來滿足領導階層的虛榮，那還有幾分可以用來專注在任務上呢？
引內文：她的回答讓我終生難忘：「我讓他覺得這些好的想法是他自己想出來的，這樣就可以滿足他的虛榮心。」
完美主義者在職場中常常遇到因為對自己的成品有太高要求而造成拖延的問題。然而，職場需要的是團隊合作而非個人秀，並且時代的快速變遷要求我們適時完成並不斷改進。學會放下完美主義執念，給自己一個截止時間，在此之前不斷優化，並接受不盡如人意的成果，這樣能讓完美主義者克服拖延並不斷成長。
完美主義者在職場中常常遇到因為對自己的成品有太高要求而造成拖延的問題。然而，職場需要的是團隊合作而非個人秀，並且時代的快速變遷要求我們適時完成並不斷改進。學會放下完美主義執念，給自己一個截止時間，在此之前不斷優化，並接受不盡如人意的成果，這樣能讓完美主義者克服拖延並不斷成長。
在職場持續工作18年，發現成功要付出代價，需要重新調整人生腳步。工作帶來的壓力讓我失去了原本的創造力與歡笑，導致對家人失去耐心，不過半年後選擇辭職，重新尋找人生的平靜與無憂。現在享受平凡生活中的快樂與樂趣，意識到成功不僅僅是名利與升遷。
在職場持續工作18年，發現成功要付出代價，需要重新調整人生腳步。工作帶來的壓力讓我失去了原本的創造力與歡笑，導致對家人失去耐心，不過半年後選擇辭職，重新尋找人生的平靜與無憂。現在享受平凡生活中的快樂與樂趣，意識到成功不僅僅是名利與升遷。