你想要像火箭般的改變嗎
14公開內容
改變是現在每人的渴望 只是我們要有一個目標明確清晰的方向 達到我們想要的結果 首先絕對離不開規律 你才能夠有方針、策略及工具，這樣一來，你才能夠掌握一切。#改變命運#書籍#好書清單#閱讀時光
全部內容
免費與付費
最新發佈優先
這章節統稱「終極」，也就是歸納最核心的價值分享給讀者，也是貓叔這一路走來的心路歷程，這次提到財富跟影響力，基本上兩者是相輔相成，只要某一方拉升，另一方絕對也伴隨著一起，到底是什麼因素可以同時之間兩者可以螺旋式上揚呢？
「寫作」的功夫必非一朝一夕做出來的，需要大量的輸入閱讀，同時也要大量輸出寫作，慢慢地會形成你的風格，甚至你的影響力就會大幅上升，當然也少不了拜見高手，因為他們才可以引導你且糾正你，這樣一來，不會偏離你的初衷，因為自己有時候在看自己的視角是查不出來的，還需要透過他人的視野更清晰指出個人的問題。
這章節主題是「賺錢」，自古以來天下攮攮皆為利往 天下熙熙皆為利往來，只是我們到底有沒有抓住「賺錢」的核心本質？這邊貓叔就教大家怎麼樣才是真實「賺錢」的底層邏輯，不妨我們故事接下去看。
在書中提到的是「為什麼一定要克制」，究竟要克制什麼？之前我在上財商課程的時候，老師就有談到一個專有名詞，叫做「延遲享受」，為什麼要這麼做？因為當你的能力沒達到一個標準，你絕對要不斷地注入，許多有成就的人利用刻意練習來訓練自己，天底下沒有天才，唯有苦煉出來的幹才
當然貓叔會提到這一點的用意，就是告訴讀者創立個人品牌要如何變得有值錢？在市場上成為家喻戶曉，最重要的是你的品牌要怎麼打造？貓叔會一一分析給所有讀者做為一個標準。
作者寫「團隊」到底有什麼含義所在呢？其實就是教導我們尋找恰當的人才，擺對位置，讓他綻放，才可以展示團隊的功能，像水滸傳的宋江，為何他號稱「及時雨」呢？因為他懂得獲取下屬的心，同時懂得分配機制，讓整個團隊運作非常靈活，甚至也很團結，所以說松江的境界在於責任感，才會造成下屬對他十分信任。
基本上筆者歸納五個渠道去搜索，前面四個是主動式，最後則是被動式，他寫到「」新媒體平台，「社群，培訓班」，「付費約見平台」，「他人引薦」及「自身吸引」，事實上一定要先去找了一陣子之後，在圈子內有一定的名譽之後，你才有辦法走到最後一步，所以說為什麼這些方式可以讓你找到牛人。
在這章的內容，我挑選四個重點作為核心點，到底哪四點？我分別為「何謂錄視頻訓練」，「怎麼跟高手學講課」，「為何我很少寫講稿」及「如何讓自己更幽默」來分析。
