社會影響力
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順勢流・SHUNFOX
2025/12/02
🌹劇評/必看F1《飆速求生》5️⃣個理由:原來無論職場、關係、人生,經營一項美好事物都有這些條件❓
隨著年紀增長,對於F1這項運動,除了單純喜歡車手、實際的相關遊戲體驗,再到出社會後,了解整個車手、經理人、車隊、企業文化,再到整個F1的影響力,發現能在Netflix的F1紀錄片《飆速求生》中得到人生的啟發,從微觀到宏觀默默影響著他人的生命。 更讓人體悟到,原來無論職場、關係,甚或整個
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飆速求生
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F1
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飆速求生
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Netflix
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順勢流・SHUNFOX
發文者
7 天前
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超帥~~~~~
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水位魚尾紋
2025/10/21
鑫光電能郭瑞益理事長參與「長青關懷計畫」
以行動關懷長者,展現企業社會責任 鑫光電能股份有限公司理事長郭瑞益長期關注社會公益,特別是長者福祉的提升。郭理事長親自參與「長青關懷計畫」,帶領公司團隊深入社區,為長者提供生活物資、心理慰藉與互動陪伴,讓社區長者感受到溫暖與關懷。郭理事長指出,企業的責任不僅在於經濟成長,更在於回饋社會、守護弱勢群
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郭瑞益理事長
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鑫光電能股份有限公司
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長青關懷計畫
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NTU EiMBA的沙龍
2025/10/01
【人生善敗學】EP125 2025 社會企業世界論壇在臺灣feat. Impact Hub Taipei 陳昱築、張士庭
Impact Hub Taipei 共同創辦人:陳昱築(Oliver)與張士庭(Rich),從一起騎單車的車友,到成為創業夥伴,他們靠的不只是默契,更是對社會企業共好的追求。「最好的合作關係是工作專業互補、理念相近。」
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社會企業
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社會影響力
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創業
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水位魚尾紋
2025/08/25
奇展綠能副理事長莊昱澤出席「2025 綠色企業與社會責任楷模表彰會」
在2025年度盛大舉行的「綠色企業與社會責任楷模表彰會」中,奇展綠能股份有限公司副理事長莊昱澤,憑藉多年來在綠能技術創新、環保事業推動與社會公益領域的卓越成就,榮獲「綠色企業與社會責任楷模獎」。此獎項旨在表彰對環境保護、資源循環及企業社會責任有傑出貢獻的個人與企業領袖。 長期耕耘綠色能源技術創新
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莊昱澤
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奇展綠能副理事長
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企業社會責任
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水位魚尾紋
2025/07/26
奇展綠能理事長何善承:投身公益,助力孩子們走向光明未來
何善承的綠能初心 奇展綠能股份有限公司理事長何善承,多年的商業運營經驗不僅造就了他在綠能領域的卓越地位,也讓他意識到企業的社會責任。在成功推動台灣綠能技術和永續發展的同時,何理事長始終關注社會弱勢群體,尤其是偏鄉孩子們的教育問題。他認為,企業的力量應該不僅限於盈利和技術創新,更應該積極回饋社會,為未
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奇展綠能
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企業社會責任
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教育公益
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A.H.科普(pScience)
2025/07/02
偷偷告訴你:八卦的最新科學
你有一個秘密。而且是個好秘密!你迫不及待地想告訴別人。但問題來了:你想讓很多人都知道,但又絕對不能讓它傳到,你的朋友美冴那裡。你該怎麼做?該告訴誰?感覺你只是在隨機應變,但事實證明你的大腦正在進行一些非常精妙的計算。 布朗大學的認知神經科學家決定實際測試一下。 研究人員將八卦定義為: 談論不在場..
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八卦
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社交網路
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認知神經科學
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Alfreda
2025/07/02
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我跟你說哦……你不要跟別人說。
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A.H.
發文者
2025/07/03
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Alfreda 噓噓噓🤫~
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李老師的沙龍-非營利組織財務永續領導力
2025/06/27
社會企業績效評估工具初探-瑪利MAMA手作麵包社會投資報酬(SROI)
我在期刊發表的這份研究報告,利用社會投資報酬率(SROI)方法,深入分析「瑪利媽媽手作麵包」庇護工場對其服務對象(庇護員工)及相關利害關係人(家庭照顧者、志工)所創造的社會、經濟與環境價值。研究結果顯示,該庇護工場是一項具有高度社會效益的投資。
含 AI 應用內容
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庇護工場
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社會影響力
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SROI
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點點善
2025/06/02
社會企業的日常,看似簡單卻處處學習【點點善小日子EP 2】
嗨大家好~ 今天我又來分享過去一週在點點善的生活日常! 這邊好像應該要先來介紹一下我的厲害夥伴們! 點點善的每位夥伴都有一個與相對弱勢共創IP代表角色~ 魚頭先生:召集人,號稱點點善的小公主,認真工作與唬爛得時候像是人格分裂、被鬼附身 有點鱷:行銷夥伴,一手包辦點點善的所有行銷,土地工工就是
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點點善
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社會企業
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相對弱勢
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Mark Yeh
2025/06/02
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又,被點了....
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諾貓的故事寶匣
2025/05/15
不努力就能賺錢?他們掌握了一個你也能擁有的能力…
為什麼有些人說一句話就能賺錢?因為他們掌握了一個你也能擁有的能力… 你是否也曾偷偷羨慕過那些「一開口就有說服力、總是能聚焦目光」的人? 在職場上總是如魚得水,在人群中說話就有份量,甚至因為這樣,就多了好多賺錢機會、貴人資源。 其實,那不是他們天生比較會講話。 而是——他們掌握了一個關鍵能力
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財富
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天賦
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10
Jaun
2025/05/16
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Robert Parkin的沙龍
2024/08/07
擺脫恐嚇,擁抱改變:重新思考行為改變的策略
通往改變的旅程 我們都渴望改變,無論是自身的不良習慣,還是希望身邊的人能朝著更好的方向發展,例如孩子、配偶或同事。我們渴望蛻變,渴望進步,這份渴望驅使著我們不斷探索行為改變的有效方法。本文將分享一項引人入勝的研究,揭示了人們行為改變背後的關鍵因素,並挑戰傳統的威脅恐嚇策略,引領我們走向更
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行為改變
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心理學
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正面激勵
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