邊界

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艾索恩和他的冒險者團隊接下了一個看似普通的B級任務:調查迷霧森林的異變。然而,近期森林中發生多起冒險者失蹤事件,且毫無蹤跡,讓這個任務蒙上詭異色彩。團隊成員各有疑慮,但最終決定前往調查,準備面對潛藏的危險。
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找保母,不只是找幫手,而是尋找一個值得信任的「家人」。許多家長找保母時,往往忽略了這是一場「雙向選擇」——尊重、邊界感與理念契合,才是建立良好合作關係的關鍵。好的保母不只是執行指令,而是與家長共同守護孩子成長的夥伴。用對方式找保母,才能讓孩子獲得最好的照顧。
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你以為你在做自己,其實你只是「做一個別人期待的自己」。我們害怕拒絕,害怕失去,於是壓抑自己、迎合別人,卻忘了什麼才是自己真正想要的。本篇文章將透過心理帳戶、自我邊界、長期愛自己的行動法則,幫助你擺脫討好與自我懷疑,真正從心底愛自己,勇敢選擇自己,而不是讓別人的期待決定你的人生。
雕像一帶的花值得用心觀賞,看完又有吃的了!
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最近試著用各種家AI免費版本,試試回應的情況。因為茶喝太多整個失眠,胡思亂想突然想到,AI有沒有可能去證實或推翻「我們其實處於一個模擬的世界裡」這個說法?於是就問ChatGPT,繞了一下,讓我似乎有點感受,但最多感受的還是用腦過度睡意襲來,相當慚愧。
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當然,納許均衡並不是賽局論的全部,很容易就能找到無納許均衡的賽局,但我想用納許均衡顯然的侷限性,去襯出何謂思維框限,以及如何突破框限。
看到「緊凸子集」的時候笑了,想起大學的時光, compact,convex,跟其他很多有趣的定義,只是理解上有點麻煩...... 只有一直跳出固有的規則,才能不斷看清自己在規則之下的表象。
本文探討人際互動中,預設、期望、假設帶來的落差所引發的心理現象。 小到衛生紙,這種各式各樣的日常瑣事。 一場內心獨自蔓延的獨角戲。
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在「職場邊界失衡」對人際關係與工作貢獻的破壞力上,我有一個極具衝擊性的例子。這個故事來自我剛踏入社會、進入第一份正職工作的時候——當時我如願進入票選「新世代百大最嚮往企業」之一的公司,卻在那裡經歷了一場深刻的邊界教訓。 【初入職場的震撼教育】 每天從土城通勤到市中心,公司離家遠,我總是早
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在書評 運用「底層邏輯」改變命運(中):人生就像一場遊戲,精準挑選你的機台、角色與夥伴,掌控勝利的關鍵 中提到:人生如同一場遊戲,要精準挑選機台、角色與夥伴,掌控勝利的關鍵。而在維繫人脈關係時,一項不可或缺的能力便是清楚理解自己與他人之間的【邊界感】。
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