新世代的社運：沒有從天而降的英雄，只有挺身而出的凡人當民進黨立委洪申翰在議場發言時，指出立院外的主辦單位已經宣布人數超過8千人，國民黨立委們則刻意地發出訕笑試著激怒他，而原本在開直播的黃國昌，聽到周圍國民黨立委的笑聲立刻也陪著笑，同樣的笑容，也曾出現他得知柯文哲要他當法務部長時，也曾出現在傅崐萁友好地摸了摸他的頭後。

林艾德

2024-05-23

#黃國昌 #年輕人 #社會運動

《疾病的隱域》從自律神經失調、自體免疫疾病到長新冠的診斷困境，看見代表我們這個世代的慢性疾病異世界當疾病無法被根治，我們只能與它共處── 一本獻給所有因慢性疾病所苦之人的共情之書

臉譜出版

2024-02-15

#疾病 #患者 #病患

高嶺土可以探測黃金？革新技術的新世代採礦採礦的歷史可追溯至數百甚至千年以前，一個地方富有的礦物種類甚至能決定一個國家的興盛，並牽動全世界利益的走向。故更有效率且低環境危害的探測方法更能在礦物開採歷史中寫下精彩的一頁。而近期，來自澳洲的礦產探勘專家提出了一項新的探測方法，而常見於生活中的高嶺土竟然扮演重要腳色！高嶺

Lithos Minerals x Lorna Wen

2023-10-29

#貴金屬 #挖礦 #環保

新世代鐵飯碗! 長照產業的無限機會_對話康寧長期照顧中心創辦人林溦【女人創業老實說】林溦 Evangeline | 臺北市私立康寧老人長期照顧中心負責人 79年次的林溦，在24歲那年在台北市大安區設立了「康寧老人長期照顧中心」，以愛心、關心、耐心等「五心級」的角度與「托老中心」的概念方式照顧的長者，陪伴長者一起慢慢變老。

女創里里長Tina

2021-08-17

#銀髮 #長照 #托老服務

新世代部屬，需要重視、激發、找到使命感人工智慧、沉浸式體驗、虛擬貨幣，甚至是基因分析，都在過去10年快速竄起。新科技在社會快速震盪，新世代的創新思維與科技熟悉度，即將成為各大公司轉型不可或缺的能力，你的公司人才策略，準備好了嗎？電話會議裡，是一群來自世界各地、剛從小主管晉升為部門主管的人，他們年紀相仿，接近不惑之年。

經理人

2020-12-31

#巨思文化 #經理人 #團隊管理術

新世代人資必修的一門課——運用大數據在人力資源管理世界經濟論壇認為，組織透過數位科技的運用，企業商業價值將呈現指數型成長，不僅改變原有經營模式，更將產生嶄新的商業模式、應用、機會與競爭態勢。在科技日新月異、不斷變動的現代，導入新型數位科技轉變企業組織內部運作模式早已屢見不鮮，然而在企業思考如何建置數位科技之前，更應先從人力資源的數位轉型著手！

中華人事主管協會

2020-11-18

#人資 #數據分析 #大數據

新世代青春物語：名為思春期之時空症候群以下無雷：　　雖然完全沒有看過原作小說，動畫方面也只看過預告片，在好友邀約下只能硬著頭皮以新手觀眾角度來分析看看惹～～。《青春豬頭少年不會夢見懷夢美少女》這個片名是否很像是幾年來很流行俗濫的輕小說書名？不少人可能看到書名後立刻腦補猜測完劇情了吧？不過，這一部真的、真的不一樣。．

呂文想

2019-10-14

#青春豬頭少年不會夢見兔女郎學姐 #青春豬頭少年系列 #劇場版動畫

付費限定文章新世代跨境電子商務：無遠弗屆的未來商機／林富元

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