為什麼那麼多人不願意接受新事物?

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隨著時間的推移,你會在某些時候漸漸發覺,去嘗試一些新的事物已經不再如此簡單。

──布希.霍爾菲爾德.卡特琳《終身成長:未來職場的7大核心競爭力》

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當我們習慣了一種生活或工作模式,會越來越不願意跳出原有的狀態,然後就會發現,想嘗試新事物變得越來越困難。

人都是有惰性的,接受變化不及保持現狀容易,未知領域的人事物都會讓我們感到不安與恐懼,這也是為什麼那麼多人不願意改變。

記得女兒在小學升高年級時要重新分班,由於不願意面對新的環境,在開學前終日愁眉不展。哪怕在開學後還常常吆喝著以前的同學,下課後一起去打球。

漸漸地,他在新班級交到了好朋友,發現這些新同學各有優點。她逐漸融入了這個圈子,也漸漸地喜歡上了新的班級,最後她在新班級度過了快樂的小學時光。

想想看,到一個新公司任職,接受一個新的工作,學習一項新的技能,甚至只是換一個不同廠牌的新手機,認識新的朋友等,是不是都會讓我們感受到壓力?

然而,與其一味地排斥改變,不如勇敢面對。在快速變化的今天,唯有抱持開放的態度,接受新事物,才不會被時代的洪流所淘汰。

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蕭 遙的沙龍
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青少年是個令父母頭痛的階段,卻是孩子建立自我認知的重要時期。在孩子成長之前,父母也必須成長,唯有父母們做好準備,才能夠幫助我們愛的孩子成為最好的自己。
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