企業缺工的假象

更新於 發佈於 閱讀時間約 1 分鐘

每每聽到有企業主大嘆缺工並希望政府 #開放外勞#本外勞薪資脫勾 時,我內心總是OS:

「你們哪裡是缺工?你們缺的只是便宜的奴工。」

慣老闆都是政府寵出來的,所以,當因為慣老闆連帶導致台灣當前陷入 #產業無市場競爭力#薪資倒退#少子化 的困境時,長期輪流執政的藍綠兩黨要負起最大的責任。

慣老闆的特徵:要求員工把奴性當狼性,把所有的不合理都說成是對員工的磨練與歷練,並且玩弄勞基法造成大量的中年失業、無薪假。

於此同時,台灣的貧富差距持續擴大,GDP年年創新高。政府如果持續忽視基層人民與基礎民生需求,不提高資本利得稅、不進行稅改、不推動UBI,更老更窮更亂的台灣就是我們的未來。

留言
avatar-img
留言分享你的想法!
avatar-img
回甘老茶湯
5會員
29內容數
人世間最重要的,是人,是人,是人。
回甘老茶湯的其他內容
2025/02/23
本文探討馬斯克運用資料技術揭露美國政府弊端,並反思此方法若應用於臺灣政治環境的可能性。文章分析臺灣政府公開財務資訊的現況,以及導入此技術可能帶來的衝擊與挑戰,包括政治意願、資料整合、隱私權等議題,並呼籲臺灣政黨及總統候選人應勇於承諾採用此技術,以提升政府透明度與效率。
Thumbnail
2025/02/23
本文探討馬斯克運用資料技術揭露美國政府弊端,並反思此方法若應用於臺灣政治環境的可能性。文章分析臺灣政府公開財務資訊的現況,以及導入此技術可能帶來的衝擊與挑戰,包括政治意願、資料整合、隱私權等議題,並呼籲臺灣政黨及總統候選人應勇於承諾採用此技術,以提升政府透明度與效率。
Thumbnail
2025/02/22
探討中國文化輸出崛起,以《黑悟空》與《哪吒2》為例,分析其成功與不足,並提出臺灣如何在全球文化浪潮中找到自身定位,善用自身文化優勢,提升國際能見度與文化認同。
Thumbnail
2025/02/22
探討中國文化輸出崛起,以《黑悟空》與《哪吒2》為例,分析其成功與不足,並提出臺灣如何在全球文化浪潮中找到自身定位,善用自身文化優勢,提升國際能見度與文化認同。
Thumbnail
2023/03/05
低投票率的民主將不再是民主,將因此造就新的政治權貴集團,把所有政治利益盡數集中在少數人政商權貴手裡,並且假民主之名行極權統治之實,而台灣人本來引以為傲的自由,最終將葬送在台灣人民自己的手裡。
2023/03/05
低投票率的民主將不再是民主,將因此造就新的政治權貴集團,把所有政治利益盡數集中在少數人政商權貴手裡,並且假民主之名行極權統治之實,而台灣人本來引以為傲的自由,最終將葬送在台灣人民自己的手裡。
看更多
你可能也想看
Thumbnail
淺談臺灣職場的低薪問題,探討勞工面臨的挑戰以及產業之間的惡性競爭。根據調查,數百萬名勞工的薪水仍低於三萬元,無法抵抗日益上漲的物價。文章揭示了因市場壓力導致的勞工過勞及產品與服務品質下降的惡性循環,並指出在此情境下,老闆與勞工之間的矛盾加劇。呼籲改善勞工待遇,以創造更健康的職場環境。
Thumbnail
淺談臺灣職場的低薪問題,探討勞工面臨的挑戰以及產業之間的惡性競爭。根據調查,數百萬名勞工的薪水仍低於三萬元,無法抵抗日益上漲的物價。文章揭示了因市場壓力導致的勞工過勞及產品與服務品質下降的惡性循環,並指出在此情境下,老闆與勞工之間的矛盾加劇。呼籲改善勞工待遇,以創造更健康的職場環境。
Thumbnail
這兩天剛好在Dcard上看到一篇,工地板模師傅將年輕人低薪或找不到工作的問題歸因於引進外籍勞工,因為覺得太倒果為因,希望能再提出自己見解之於,也邀請各產業界大拿提出觀點,避免受困於單一產業侷限。 這裡沒有瞧不起板模師傅的意思,畢竟人家月薪可能比我還高QQ
Thumbnail
這兩天剛好在Dcard上看到一篇,工地板模師傅將年輕人低薪或找不到工作的問題歸因於引進外籍勞工,因為覺得太倒果為因,希望能再提出自己見解之於,也邀請各產業界大拿提出觀點,避免受困於單一產業侷限。 這裡沒有瞧不起板模師傅的意思,畢竟人家月薪可能比我還高QQ
Thumbnail
要說是誰的錯,這思維太……簡單了,傳產的老闆並沒有突然發大財,他現在有個上億資產,是30年累積下來的,換算每年是300萬,這算什麼暴利資本家?有的還是運氣好,30年前工廠買在偏僻處,都市化後擴張開發,廠房價值狂飆,原來他有預知能力,還是官商勾結數十年就等今天?
Thumbnail
要說是誰的錯,這思維太……簡單了,傳產的老闆並沒有突然發大財,他現在有個上億資產,是30年累積下來的,換算每年是300萬,這算什麼暴利資本家?有的還是運氣好,30年前工廠買在偏僻處,都市化後擴張開發,廠房價值狂飆,原來他有預知能力,還是官商勾結數十年就等今天?
Thumbnail
欠缺工業的後遺症很多,這幾年台灣開始重視防災,卻屢屢買不到台灣製造的產品,或是零組件很難全台灣製,說穿了就是產業崩掉的原因。確實沒有必要為了喝牛奶去養一頭牛,但產業邏輯是欠缺這些技術勞工,過幾年台灣若有需要,有錢也造不出來。
Thumbnail
欠缺工業的後遺症很多,這幾年台灣開始重視防災,卻屢屢買不到台灣製造的產品,或是零組件很難全台灣製,說穿了就是產業崩掉的原因。確實沒有必要為了喝牛奶去養一頭牛,但產業邏輯是欠缺這些技術勞工,過幾年台灣若有需要,有錢也造不出來。
Thumbnail
過去近20年,每過一陣子,筆者跟友人想到一些事業能做,開始去評估成本時,總會遇到一個典型的狀況。不管是小東西、大機台,全部都外移了,對方還很好心的要介紹西進中國的廠商。而當我們閒聊產業局勢時,都不免發現基本邏輯的一致性,中國具有低廉的成本,不去設廠的就會沒競爭力。
Thumbnail
過去近20年,每過一陣子,筆者跟友人想到一些事業能做,開始去評估成本時,總會遇到一個典型的狀況。不管是小東西、大機台,全部都外移了,對方還很好心的要介紹西進中國的廠商。而當我們閒聊產業局勢時,都不免發現基本邏輯的一致性,中國具有低廉的成本,不去設廠的就會沒競爭力。
Thumbnail
張鐵軍(中華民國就業服務商業同業公會全國聯合會秘書長) 肆虐全球三年的Covid-19疫情,隨著各國疫苗施打率的逐漸提高而逐步緩解,在時序進入2023年時,台灣卻迎來生育率倒數世界第一的桂冠,2022年台灣新生兒人口為創新低的13.89萬(生育率約0.6%),台灣人口卻第三年邁入「生不如死」。
Thumbnail
張鐵軍(中華民國就業服務商業同業公會全國聯合會秘書長) 肆虐全球三年的Covid-19疫情,隨著各國疫苗施打率的逐漸提高而逐步緩解,在時序進入2023年時,台灣卻迎來生育率倒數世界第一的桂冠,2022年台灣新生兒人口為創新低的13.89萬(生育率約0.6%),台灣人口卻第三年邁入「生不如死」。
Thumbnail
少子化危機 勞動力人口逐漸減少 明顯可以看出,25-44歲勞工的增加幅度與人數,都小於45歲以上。 換言之,少子化的趨勢,加上人口老化,已經使得台灣的年輕勞動力人口,正在逐漸減少,是一大隱憂。 台灣面對缺工搶工趨勢 腳步太過緩慢 疫情影響外籍移工來台不便 政府需思考「防疫與缺工」如何取得平衡
Thumbnail
少子化危機 勞動力人口逐漸減少 明顯可以看出,25-44歲勞工的增加幅度與人數,都小於45歲以上。 換言之,少子化的趨勢,加上人口老化,已經使得台灣的年輕勞動力人口,正在逐漸減少,是一大隱憂。 台灣面對缺工搶工趨勢 腳步太過緩慢 疫情影響外籍移工來台不便 政府需思考「防疫與缺工」如何取得平衡
Thumbnail
潘思亮也提到,台灣還是要以防疫為重,觀光要做一些犧牲是OK的,而現在政府已經慢慢開放國際商務往來,建議政府可針對部分國家提供免簽服務,但是要與防疫脫鉤,也就是外國友人來台可免申請簽證,但來台仍要做防疫隔離措施。2022-03-22 採訪撰稿編輯:謝佳興 鈺鵬國際管理顧問有限公司
Thumbnail
潘思亮也提到,台灣還是要以防疫為重,觀光要做一些犧牲是OK的,而現在政府已經慢慢開放國際商務往來,建議政府可針對部分國家提供免簽服務,但是要與防疫脫鉤,也就是外國友人來台可免申請簽證,但來台仍要做防疫隔離措施。2022-03-22 採訪撰稿編輯:謝佳興 鈺鵬國際管理顧問有限公司
追蹤感興趣的內容從 Google News 追蹤更多 vocus 的最新精選內容追蹤 Google News