很多東西,要去實際聽,聽工廠不間斷的機械音;現場聞,聞那些混合汗水與化學藥劑的味道。體驗,用皮膚接觸刺激的空氣。大部分的工業都不是故意要這樣做,而是大時代下不得不為,更多屬於順勢而為。而且多數中小企業,員工也沒有很強的適應力,一個產業若是消亡,老員工畢生所學都毫無用處。我們高學歷者在那邊空談轉型升級,大談如何輔助技轉,筆者當年的心境是很慚愧的。
外移可以很簡單,重建非常困難。這些年筆者跟朋友討論產業的事情,找到國內具有生產能力的廠很費工夫,技術能力足夠的更少,沒有在該產業一定時間的前輩告知,不知道就是不知道。
欠缺工業的後遺症很多,這幾年台灣開始重視防災,卻屢屢買不到台灣製造的產品,或是零組件很難全台灣製,說穿了就是產業崩掉的原因。確實沒有必要為了喝牛奶去養一頭牛,但產業邏輯是欠缺這些技術勞工,過幾年台灣若有需要,有錢也造不出來。
不是沒有工業需求,是政府放任與社會鄙視致使其淪亡
各位有空可以上YOUTUBE,找一些日本工業相關介紹的頻道,有一些產業在日本衰退到只剩下幾家小廠,產能卻足以供應全日本,我們會發現換算人口數,台灣要保留一兩家作為基底,完全沒有問題。
若依舊粗製濫造,市場邏輯下被淘汰無話可說,現在台灣製造的品質已經上升,作為中高階產品的價格,台灣人的購買力也足以撐起。但卻為何常常看不到?低階品依舊是中國與東南亞,高階品則是歐日的天下,中階的呢?
以前,筆者會認為這就是市場機制,現在想法逐漸轉變,市場確實扮演相當重要的腳色,但政府放任消亡也是主因。有時候多一筆貸款,多一點補助,就足以讓工廠決定繼續留存,而不是收起來炒房產,在一推一拉之間,筆者看到的是台灣人竭力想要把工業踢出生活圈的思維。
無論是高學歷的知識份子,或是藍領階層,都對保留工業沒興趣。這可不能說是市場發展,真的是台灣人自己砸自己腳而來。
- 講述日本傳統工廠製造精密零件故事的「下町火箭」(編)
教育、媒體合力創造出的傳統工業「落後」形象
在教育上,學校教職對工業的敵視甚深,認識卻很淺,媒體產業對新興科技抱持興趣,對傳統工業捏鼻以向。其結果是塑造一個美好的就業景象,而學子畢業後卻發現事實並非如此。
因為現實是有層次的,一樣是電子產業鏈,無塵室的晶圓生產,到最後端電路板過錫爐上件,每一間廠的條件都不同,工業汙染狀況不一,法規標準業不同,勞工素質與工作環境也不一致。
拿同一套標準下去,鐵定出大事。
且這些層次都有歷史,一間化工廠之所以看來那麼糟糕,多半是30年前就長這樣,每隔幾年加裝些新產線,為了符合法規安裝了新設備,處在低空飛過環保工安下運作。但在30年前剛興建的時候,這家廠有刻意違法嗎?恐怕是一條都沒有犯,薪資水準、工作條件還遠勝其他勒。
而一間看來很有良心的工廠,可能只是興建時法規就長那樣,要用同樣的標準要求老工廠比照辦理,更接近於打掉重建。
為了人情義理死撐活撐,卻被說成剝削勞工應該淘汰
實際情況更加糟糕的是,台灣本就不是遺世獨立的國家,工業與周邊連動,之所以還能留在台灣沒外移,產能收入的標準就在那,老闆沒有發大財,員工也只是領個還可以的薪水。
換言之,本就處在一個很不穩定的平衡上,憑著一口氣沒倒掉,至少還能養活一群人。
更慘的是,因為薪資拉不上去,環境對現在的畢業生來說很糟,新人也不可能有高薪,只能年復一年的用老員工,無新血加入的情況下,形同一台老車等著開到報廢。
然後,然後技術就沒了,就算只是產線機器的調整,有經驗的總是比沒經驗的好。多年以後,即便我們想重建一個新廠,也找不到可用的人,重頭開始的成本遠遠大於興業的好處。
這就是橫跨兩大洋,歐美日到台灣共同的困境,產業外移得太快,形同瞬間吸走具有經驗技術的能量。能量被大幅抽乾後,僅剩可以維持運作的能源,已無改善、改變、改革的動力。
而這進一步被我們不食煙火的高學歷知識份子,貶低為不思進取的鐵證。
消滅全部的工廠,讓工人選擇更糟糕的工作?
筆者何時跳出這個鄙視循環鍊?
在傳產的最後幾年,補教業的學生已經有人畢業,開始要進入職場,而他們的際遇讓筆者難以釋懷。
因為就真的有超過3成的人,沒有我們所稱的適應力,他唯一能找的工作就是家裡附近的,投履歷到工廠找班上。若家裡附近已經沒有工廠了呢?找些商業外送或是體力工,連這些都沒有的,會咬牙去其他縣市。
當台灣各縣市狀況很接近,東西南北漂都改變不了太多,差別只是省哪些小錢。
也就是作為製造業的基底,數量已經少到無法容納中後段學生,少子化讓此趨勢放緩,但沒有根本性的解決問題。
我們總是講著產業升級轉型,好像這是萬靈丹。
對於那些20多歲進入傳產,也只能在這裡討生活的人來說,他的寄望就在這裡,而我們卻覺得工業應該被剷除,最後全部都開發成為住商區?
正因為大家都想要趨向好的一面,所以才會讓壞的一面惡化到牽連全體。