今天早上提早到達大巴窑，準備參加食品安全衛生的進修課程。當我從地鐵站走出來，迎面就是一場已經布置得熱熱鬧鬧的活動，中庭擺滿了攤位與資訊海報，從顏色和標語判斷，主辦單位應該是SkillFuture。現場匯集了技職訓練的推廣、各種主題的工作坊、徵才單位、照護產業的介紹以及職涯諮詢服務。
每當遇到這種徵才活動，我心中總有一種渴望想參與，想多了解，想看看有沒有適合自己的機會。但以前因為家人都在身旁、時間不允許，只能遠遠地看一眼，匆匆離去。今天不同，只有我一個人(偽單身)，而授課老師也特別給了1.5小時的午休時間，這對我來說簡直就是久違的自由時光。
午餐選了附近的蘭州拉麵，一碗熱騰騰的拉麵下肚後，我立刻趕去活動現場。從主題來看，這是一場聚焦在照護產業的就業活動。有大型醫院與診所在現場進行即時面試，還有一場非常實用的工作坊：教導如何幫嬰兒急救，現場甚至有模擬嬰兒及成人用來練習CPR的裝置，參加的人都十分投入。
現場活動設計得很用心，參與者只要完成指定任務，例如線上填寫問卷、完成各攤位的互動問答，就能獲得集點，換取環保袋、小禮物等。我的第一份戰利品是亮眼的小黃包包，接著又拿到米色的環保袋，每一站我都詢問實際的工作需求、訓練內容與職涯發展的可能性，彷彿自己正穿越另一種人生選擇的門扉。
我一直對新加坡政府在推動人民就業與技能提升這件事上深感佩服。他們總是不遺餘力地在社區、地鐵站、購物中心等地舉辦各式各樣的資訊展，將機會直接送到人們眼前。這次我也趁機請教了ChatGPT，了解整個新加坡職場進修體系的分工。
原來，SkillFuture Singapore（SSG）是屬於教育部下的法定機構，成立於2016年，宗旨是推動全民終身學習與技能升級。它們的核心任務包括：制定全國技能框架（Skills Framework）、設計與認證WSQ（Workforce Skills Qualifications）課程、補助學費、推動企業員工培訓以及支援新興產業如AI、綠能、醫療等人才發展。
而Workforce Singapore（WSG）則專注於人力資源的發展與職涯輔導，協助求職、職訓與失業者支援。而各大專院校如ITE、理工學院、大學等則負責實體教學與訓練，搭配SSG的方向執行。至於實際開課的Approved Training Organisations (ATOs) 包括了我們熟悉的NTUC LearningHub、智源、Coursemology等。
另外,在各區的Central Singapore Community Development Council(中央社群發展理事會,簡稱CDC)也會給每戶發送刊物,內容除了區內的大小事外,也提供靠近家的工作機會。
至於補助方面，新加坡公民滿25歲起每人擁有S$500的SkillsFuture Credit，有些人還有額外加碼。滿40歲者，上課費用可享有高達90%的補助，這讓轉職與技能升級不再是壓力，而是一種機會。
而針對不同的職業也會推出提升技能專案等,加碼進修金額,為的只是讓百姓們技多不壓身呀!
與此相比，台灣也有職訓局、企業內訓與顧問公司提供的專業課程。
我認為，不論AI時代如何發展，"活到老、學到老"這句話已不只是勉勵，而是我們這一代必須內化的生存態度。因為科技在進步、知識在改變，人的壽命與天命也正延展得更遠。今天在大巴窑的一場偶遇，不只是午休的點綴，更是我重新看見學習價值與職涯可能的轉折點。
我們都該為自己創造一次次「回到起點」的可能性，不管幾歲、不管現在做什麼，下一段人生，永遠等著我們去開啟、去體驗。
