幾個心理學效應,學會便能吃肉把妹終身

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心理學說白了就是人事物的行為及反作用,引起其他人或事物產生相應變化的因果反應或連鎖反應。通過了解心理學效應對自已產生的影響,分析自己平時無法看到的非理性行為,即能更了解自己,讀懂他人,透視妹子(幹你只看到這個吧XD)

#我們先從Giegler Theory開始吧 :D
吉格勒定理 : 設定高目標等於達到了目標的一部分
提出人:美國行為學家 J·吉格勒
不少人認為天才或成功是先天注定(幹是呀)。但,世上被稱天才的人,少有成功。Why?
許多人一事無成,是因為缺少雄心勃勃、排除萬難、邁向成功的動力,不敢為自己制定一個高遠的奮鬥目標。不管一個人多麼超群,如果少一個發自內心認同的高遠目標,他將一事無成。
出處:MBA智庫百科
美國伯利恆鋼鐵公司的創建者齊瓦勃是個鄉村小子,僅受過小學教育。18歲時,他到鋼鐵大王卡內基的一個工地走跳。一進工地,他老子就發毒誓要做同事中最優秀的人的決心。
晚上同伴們花錢喝酒,他則躲在角落看書。面對經理的疑惑及同伴的挖苦,他則相信公司缺少的不是打工仔,而是管理階層和技術專才;自己不光替老板打工賺錢,最主要還是它媽的為了自己的夢想和遠大前途努力。
故事的結尾當然是他平步青雲,最後被卡內基任命為鋼鐵公司的董事長。然後還自己建立伯利恆鋼鐵公司,賺了一堆能買信義區豪宅的錢。套用Giegler Theory,他從一開始心中就懷有高遠的目標,結局即呈現出與眾不同,搭配他從中逐漸形成良好的工作習慣和方法,讓他每一天的每一步都朝著正確的方向前進。
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  來自羅馬尼亞,成立於 2007 年,提供使用者在線上輕鬆建立及維護個人履歷表。 同時 它也能和 Facebook 結合,讓你的履歷出現在臉書裡。 #重點 它免費免費免費免費免費免費免費免費免費免
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  在哥工作的企業,小小小小的“潛規則”蘊含著升不升官的Wisdom。小看它們,你就準備悄悄地走向吃屎的職業生涯 :d #Hidden Shit Rules: A. 一個人有今天的位置,一定有他過
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