克利夫頓優勢評測新手實戰須知
目前全球已經有超過3,000萬人透過克利夫頓優勢測評，開啟了優勢旅程。你與生俱來的獨特天賦，是點燃更充實、更成功生活的關鍵。無論是為了追求個人成長、職業發展，還是更深刻地了解自己，克利夫頓優勢評測與報告是相當有力量的知識和工具，可以解鎖個人化報告和資源，以一種最有效率的方式，幫助你探索並最大化釋出你的潛力。
評測之前
以下幾件事是你需要在評測前預備好的：
- 購買蓋洛普克利夫頓優勢評測
- 電腦（確定電源供應沒問題）
- 大約40-50分鐘不被打擾的時間
想購買評測，你可以直接前往蓋洛普官方網站購買評測，也可以請你的優勢教練協助，或是連繫Talents Gone Wild由我們幫助你。
評測費用視你希望後續產出的報告，有幾種不同價格，你可以依需求決定。但都只需要做一次評測，就可以產出以下不同種報告供你使用。費用為蓋洛普公司制定的固定價格。
- 克利夫頓優勢 34 項報告（台幣1,850元/美金59.99元)
- Top 5 主導天賦報告（台幣658元/美金19.99元)
- 已有Top 5 報告，升級克利夫頓優勢 34 項報告（台幣1,530元/美金49.99元)
- 針對領導人的克利夫頓優勢報告（台幣1,530元/美金49.99元)
- 針對經理人的克利夫頓優勢報告（台幣1,530元/美金49.99元)
- 針對業務人員的克利夫頓優勢報告（台幣1,530元/美金49.99元)
- 針對學生的克利夫頓優勢報告（台幣765元/美金24.99元)
評測進行中
評測進行中有幾個動作，大約需要你30-40分鐘時間：
- 建立Gallup Access帳號
- 選擇你的偏好語言 (請選擇你的母語)
- 觀看測評demo示範影片
- 開始177題選擇題 (如上圖)，須注意每一題要在20秒內選好並按下「Next」
- 完成測評，立即產出報告
在這個階段要特別提醒大家，每一題只有20秒的時間可以選。最好不要思考太多，依直覺第一反應選擇。因為天賦是你自然而然的想法、感受、行為，而不是「你覺得自己應該要怎麼想/做/感覺」，或是覺得哪一個選項比較好。
此外，在語言的選項上，進到評測系統時，從2023年開始，已經有繁體中文可以選擇。如果是台灣的朋友，可以選擇繁體中文，減少外語文閱讀造成的變因。
根據蓋洛普50多年來的累積與研究，克利夫頓優勢測評的信度與效度都很高，因此一般來說沒有特殊原因的話，短期間重新施測的相似度很高，因此不需要常常重做，差異在統計學無顯著意義。蓋洛普公司發現，短期間重覆施測卻產生統計學顯著差異的情況，通常是周圍有干擾以致不專心、非使用母語施測造成干擾、身體狀況等等，或是人生遭遇巨變影響了想法（例如至親過世、遇到戰亂）。只有施測時是人生較年輕的期間且已經過超過10年以上，蓋洛普公司才會建議可以再次施測。
評測結束
評測結束之後，你會取得你的分析報告（下載報告樣本），接著建議你採取以下行動：
- 仔細閱讀你的報告，標註特別有共鳴的地方
- 安排蓋洛普認證優勢教練幫助你解鎖報告內容
- 有意識地觀察自己的天賦主題如何發生在你的日常生活
- 與教練共同討論你的行動與應用計畫
- 持續投資天賦，鍛鍊成你的個人優勢
蓋洛普建議取得報告之後，分三階段與自己的天賦對話，分別是
- Name it - 識別它
- Claim it - 欣賞它
- Aim it - 應用它
簡單說，你要開始有意識地辨識出你的天賦在日常當中的出現，並欣賞自己的天賦，進而思考應用發展策略，並行動。
我相當建議做完報告之後，一定要找一位優勢教練幫助你解讀與應用，千萬不要自己看一看就結束；把這份評測當成心理測驗是相當可惜的，它可是能幫助你彎道超車並無限成長的捷徑指引。此外，蓋洛普是一家研究機構，他們對於每個天賦主題都有精準的定義，需要仔細理解，往往不是表面上34個天賦主題的名字看過即可明白。倒不是中文或英文看不懂，而是因為34個天賦主題的定義與我們日常對於那個詞的意義並不相等，例如：蓋洛普定義的溝通天賦，與日常說的擅長溝通並不相等；對於天賦分類四個領域（Domain）策略思維、影響力、關係建立、執行力，也常聽到因理解不正確而產生誤用；對於天賦與優勢的定義更是常見誤解（推薦閱讀：做完優勢測驗，就知道優勢了?絕對誤解！）。因此，讓受過專業訓練的認證優勢教練幫助你，相當重要，別看了醫生不拿藥，或是自己當起蒙古大夫喔！
延伸閱讀：
相關課程：
《釋放你的天賦．遇見最棒的自己》蓋洛普全球認證優勢教練 天賦主題互動講座(秋季班)活動資訊 https://fb.me/e/ZnRpWvQv
參考資料：
- 了解克利夫頓優勢® 的科學性和有效性 https://www.gallup.com/cliftonstrengths/en/253790/science-of-cliftonstrengths.aspx
- 了解克利夫頓優勢評估的運作方式 https://www.gallup.com/cliftonstrengths/en/253676/how-cliftonstrengths-works.aspx
