讀書會，體驗分享與思考交流

時序邁向年末。

上周五，迎來了今年的冬至。我和一群朋友約在復興北路的小樹屋展開讀書會。

冬至，是冬天裡面晚上最長的一天。也祝福期待大家聚在一起度過的那晚之後，在接下來的日子裡一切順心，一同迎接愈來愈長的白天。

這個讀書會的緣由是，兩三年前，和一票出版圈的朋友，因緣際會地組了一個讀書會。成員有來自七公因為研究博論而接觸到的一群身心靈圈子的朋友，也有因為東華創英所的人際網絡而連結起來的學長姐的朋友圈。

當時，還有一個地下寫作會，還記得大家一起抄寫了蔡崇達的《皮囊》。總之，有寫字，有讀書，也有發案接案，偶爾年末還會聚在成員家中一起吃甕仔雞。

因為主揪是創英所的一位學長，於是成員有半數以上都正好在媒體出版圈工作，有獨立出版社，也有大型的知名出版社，不是編輯就是行銷。

結果，每次的讀書會都搞得很像在報品一樣XD

不過，雖說是讀書會，但比較像是以讀書會為名的聊天聚會。就是邀請大家來分享自己最近看的書，順便聊聊天與認識新朋友。

幾年前，因為疫情的關係，這個活動就慢慢消失了。而在時隔多年後的最近幾個月，我在和七公開始錄Podcast後的某一日，心血來潮地告訴他說，好想念有一群可以談論許多事情的朋友噢！就是平常不在彼此的生活圈內，但卻是可以好好講話的夥伴。

於是，就有了這一次的聚會。

因為時隔多年，以前的朋友不一定出現，但卻也多了許多新朋友。可能是前同事、以前的同學，還有朋友的朋友的朋友。形式雷同，一切隨意，希望能夠在平凡的日常裡嘗試跨越不同的工作圈與交友圈。

下面是這次的夥伴們帶來的書單，實際上只來得及分享完了三本書。因為，在兩個半小時中，我們至少有一個半小時在自我介紹與聊天，討論彼此的工作、重大的經歷，以及不同的職業角色。

《安靜是種超能力》

分享的朋友提到，會看這本書，是因為原本以為自己是個很外向的人，但是在工作角色的轉變之後，卻也發現到，自己似乎也有些內向的特質，希望能夠學習內向者的優勢，不管究竟是外向還是內向。

或許吧，外向與內向都是某種我們用來認知自己的工具與座標，如同十六型人格測試，抑或是部份企業人資會使用的四種動物（變色龍、貓頭鷹……之類的）分類模式。

不管是什麼工具，都是幫助我們認識自己的方式，而關鍵或許是——在認識自身之後，所要採取什麼樣的作為。是如同星座一樣，可能強化了自身的某些刻板印象等自我認知？（ex: 牡羊座理所當然地更暴躁），還是能夠從中長出什麼呢？

話說回來，身為自我認知為內向特質居多的社會人，希望我也能汲取到一些外向者的優勢。（不過，似乎分析外向者的書反而是比較少的，曾經看過一個說法，因為外向者擁有的是現代社會普遍認可與容易被讚揚的特質，通常就不會有什麼書去著墨探討或鼓勵外向者了XD）

《勇者不懼》

這是一個福特傳奇CEO改造一間老朽家族企業的故事。

故事不贅述，因為說是故事，搞不好小說性質居多，畢竟，本書的成書時間點，主角仍在職，無論有多少的側面訪談、多少的多元角度，又有多少人會說主角的不是呢？

我比較想知道穆拉利離開的福特的故事。

對於成功者的故事，務必保持距離（呵，身為前任的幾大財經雜誌的員工，我可以很負責任地說，不管是對企業家還是對企業的成功故事與轉型血淚，看看就好）。

《越工作，越自由》

我只希望，自己能夠一直擁有一個，讓我每周一都很期待上班的工作。