跟蹤騷擾防制法
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第1題
「性別平等工作法」於112年7月31日修正三讀通過，並於112年8月15日公布後立即生效施行。
答案： ❌ 錯誤
第2題
不管是男同事或女同事，在職場上避免講含有性意味的雙關語，可以降低發生性騷擾爭議的風險。
答案： ✅ 正確
第3題
行為人經認定職場上涉有職權性騷擾
本篇文章解析一起男子因追求女子不成，多次尾隨、寄送露骨信件等行為觸犯跟蹤騷擾防制法的案例。法院認為男子行為違反女子意願，造成其心生畏怖，已構成跟蹤騷擾罪，判決有罪。文章並針對跟蹤騷擾防制法的相關條文、法院判決以及案例中的重要細節進行說明，點出愛慕追求應當尊重對方意願，避免觸犯法律。
第1題
題目： 什麼是跟蹤騷擾行為？
標準答案： 跟蹤騷擾行為是指以人員、車輛、工具、設備或其他方法，對特定人反覆或持續為違反其意願且與性或性別有關之行為，足以使人心生畏怖、影響日常生活或社會活動。
第2題
題目： 哪一個是申訴人自我保護措施的救濟？
選項：
A. 調解
跟蹤騷擾防制法上路三年，成效有限，仍有四大困境：性或性別要件認定困難、罰則輕微、保護令核發耗時且不足、加害人處遇門檻過高。民間版修正草案提出四大修法處方：增訂豁免條款取代性或性別要件、提升書面告誡效力、增列保護令種類及款項、強化被害人個資與安全維護，以期完善法制，保障被害人安全。
本文分析立法院三讀通過的社會秩序維護法修正案，探討其背景、內容、影響及政治意涵。修法回應社會對黃牛、噪音及跟蹤騷擾的擔憂，但執法整合及跨部會合作仍是挑戰。
一、前言故事
小芸每天上下班總覺得有人在背後盯著她，不管走到哪裡都能看見那個曾經表白被拒的同事身影。起初她以為只是巧合，但對方開始傳訊息、送禮物，甚至在她住家樓下出現。即使她再三拒絕，對方依然不斷靠近，讓她日漸焦慮、夜不能眠。這不只是「單戀」或「追求」，而是嚴重侵犯她生活安全的跟蹤騷擾行為。本法自
在數位時代下，情感關係的糾葛與法律問題日益交織，特別是《跟蹤騷擾防制法》上路後，許多原本屬於私人領域的互動，開始被納入刑事法律的規範。在這樣的背景下，一名男子李先生（化名）因與前女友之間的情感拉扯，被指控違反《跟蹤騷擾防制法》，面臨刑事調查與可能的起訴風險，因而前來委託劉昌樺律師辯護，最終不起訴。
本文探討公職人員及一般民眾涉及「查水錶」的相關法律責任與刑責，包括違反《刑法》、《通訊保障及監察法》、《個人資料保護法》、《警察職權行使法》、《監察法》等法規，以及上級長官的連帶責任。文章也提供檢舉管道，呼籲民眾勿以身試法，並應積極檢舉任何疑似違法行為。
📋撰文：高雄律師，王瀚誼律師事務所。
電話騷擾是一種常見但令人困擾的行為。若此行為升級到持續騷擾甚至威脅他人安全，法律是否能提供保護？本文將以案例解析的方式，探討電話騷擾如何構成違反保護令的行為，以及受害人可以採取的法律行動。
隨著113年性別平等工作法的修正施行，職場性騷擾的問題備受關注，根據勞動部公佈的統計資料，543件的通報申訴中，多數來自年齡25至44歲的受害者。
而本文介紹了雇主的責任、受害者的申訴流程、保護權益、及常見問題整理，希望能夠增進大眾對此議題的理解。
