JD商旅談
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Hi, 我是JD。喜歡歷史與小說，會記錄體驗觀察及酸甜苦辣，花了25年在職場，其中13年外派多個海外城市，目前還在大公司上班。
台大政治系、愛荷華MBA、兩岸三地多年戰鬥。有波瀾壯闊，也曾踽踽獨行。我願分享更多職場故事與經營心得。讓大家解壓、療癒，或許帶來啟發。
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由新到舊
千軍萬馬過獨木橋，進入職涯後期，無論是協理、總監、副總等層級，接下來的路該怎麼走？繼續向上攀升，或選擇深耕當下，帶領團隊成長，確保自己的價值？
但現實是，許多「資深」主管只會停滯不前，沒有真正發揮自己的影響力。
我經歷無數考驗，把半生酒量都在那幾年喝完了吧。
許多人聽聞，在大陸職場工作，喝酒應酬幾乎無可避免。
是的，確實如此。本篇我提出自己的一些血淚觀察，包含遭遇的一件糗事。與君共享。
中關村，大陸電腦資訊產業的龍興之地。那是一個純樸而又瘋狂的時代，我何其有幸身臨其境。回顧2000年初中關村電腦市場的興盛與衰落，描述了當時的商業環境、競爭激烈程度以及在其中的經歷。
去拉薩開發經銷商？這是什麼鬼？我們在那裡有人嗎？那地方有產值嗎？這是我剛接指示的第一反應。答案是肯定的。人—成都經銷商已經開發了當地下游夥伴。事—另有重點，向西藏大學捐贈一整套電腦教室。大佬—陪同VIP，要再討教市場策略。
就這樣，我踏上旅程，親眼見證了一個與想像截然不同的拉薩。以下是見聞紀錄。
近來新光百貨氣爆引起話題，我深感其中管理之難，想起昔日新到任商場，迎來當地勢力的考驗，一場高額罰款突襲。我在這段時間歷經煎熬，幾經波折，最終憑藉穩中求生的心理素質過關。其間轉折，願與你分享⋯⋯
企業經營與發展中，危機並不罕見。無論如何努力尋找解決方案，最關鍵的致勝因素仍是自身的心理狀態。
總是在遇到困境時，才會想尋求心靈的平靜與解脫。是的，我就是這麼庸俗的人。
偶而的機緣，我開始唸佛經，過程是我堅持了一年不間斷。追求心靈平靜與更上層樓，存在非常多的方法。而唸佛經是我所遇最有感的體驗。這段一年多的見聞與感悟，我藉此文章分享給諸位，或可借鑑、或可嘗試。
北京創業的失敗經歷讓我從中獲得寶貴的經驗和成長。由於銷售周期過長和財政壓力過大，最終決定結束營業。創業需先考慮哪些核心問題，才能迎接成功？一段真實的故事，陪你成長！
那是我第一個外商工作的開始。而面試真的是過五關，若把獵人頭加上去就是六將了。其過程緊張、有趣、期待又變失望，最後則是驚喜。
有一些因素促進了面試的成功，也可令讀者一覽這種正規路數、無水分的外商面試過程。希望對你有所幫助！
做為主管，你處理過受賄情況嗎？ 你是否曾當場要求員工離職，還是總依賴HR處理，不願親自面對？或許你只願講究證據，不願立刻解決問題？ 本文分享了一個受賄案件的處理經過，展示快刀斬亂麻的方式，避免年度重要活動中的流言蜚語，也最大限度避免了案件各方的進一步傷害。請參考！
這是一篇關於如何不鬱悶職涯的文章，提供了四個建議，包括做開心、找熱情、發揮天賦才能，以及開始副業斜槓。無論你是遇到公司環境變動還是考慮創業，這篇文章應該都能給你一些靈感和啟發。
