《沒有班上的日子》
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那年留職停薪，沒有另外的打算，真的很任性的完全放空不去規劃未來。
6個月後公司找我回去，沒回去 ... 其實是回不去那個被制約的環境裡面把腦袋、時間、身體甚至靈魂都賣給了公司。從此就開始了真正沒班可上的人生。每天不用到公司報到，沒有專案，沒有一堆鳥事，只有自己面對自己 - 完全的自由!
A gap year, 好像是年輕人的專利，以前沒勇氣(沒錢)看看外面的世界。等到中年這麼老了才嘗試~ 雖然沒學別人去當老學生或是背包客但老實說，滿好的! 剛開始的那一段時間，有如休一個長假。你可以安排所有想做的事，去沒去過的地方，不會沒時間運動，想追劇就追劇，加上每天睡到自然醒!
然而沒有班上的日子也是不能亂過的，久了反而覺得無聊。身邊沒有人可以講話，朋友都在上班 XD，好像你跟世界脫節。雖然沒有上班的人比你想像的多很多，但那是別人的事情跟你一點關係都沒有。
漸漸萌生了一個想回去上班的想法，不要過去那種血汗的職場，找個 work life balance 的公司，對人類有些貢獻，讓自己有些成就感... 結果大叔還沒去找工作，一年後這樣的工作找上了我。結束了沒有班上的一年。
工作與自我之間，總要留點時間讓自己好好沉澱。人生旅途中休息調整好再出發，你會看到完全不一樣的風景。
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然而，要參與美國市場並不只是盲目跟隨標的這麼簡單，而是需要策略和方式，尤其對新手而言，除了選股以外還會遇到語言、開戶流程、Ap
經歷過疫情居家辦公兩年，我發現無法再適應每天8小時坐在辦公椅上的生活，沒事也要裝忙，我提了辭職，沒有騎驢找馬，就是想好好的休息，做自己想做的事，把去年獎金花完，之後再找工作。
離職流程比我想像中的複雜，人資躲著不見面，我一直拿不到傳簽表單，終於跟副總面談後，才放行，我那時候都覺得是「業障現前」，不
這篇文章描述了離職後的自由生活，從期待自由生活到面對自己的困難與挑戰。探討了從固定模式到自主掌控的心靈成長，包括自律、目標設定、持續學習和成長。作者鼓勵讀者積極追求自己的夢想，並相信自己有能力實現它們。
寫給人生按部就班，以及不按部就班的人。按部就班的人，事業成功、或者退休，該想一想：「拿掉工作後，你的人生還剩下什麼？」不按部就班的人，也可能是財富自由，但總會有人來問：「那妳這麼年輕不上班要幹嘛？」
今天又是失業的第一天，用心計較的安排離職過程和日子， 没想到還是打回原型
經過投履歷，面試，再投履歷，面試的漫長輪迴 好不容易被錄取，也經過“仙人”指點接受該翁口，終於脫離求職苦海，但報到後的幾天，發現這裡和想像的不同， 也和我的工作性質截然不同，公司的企業文化，似乎也是格格不入，於是毅然決然我裸
以下內容是一位後輩離職後告訴我的故事，他說他離職後恢復到正常狀態，內心總是充滿平靜，放空的時候會思考很多之前不會注意到的事情，以下是我聊完天後，認為印象深刻的幾個地方，分享給各位參考。
其實我從來沒有不裸辭，沒有那種在找工作的過程之中一邊邊找工作，一邊準備離職的經歷。一方面來說，我覺得會主張不裸辭的人，有幾種，一種是其實他們根本沒有給自己什麼休息時間，屬於閒不下來，或者常常讓自己處在隨時很緊繃，逼迫自己身體不休息的人。可能是覺得自己沒有資格沒有價值休息，也可能是礙於父母家庭觀感。一
但當存款持續減少，我意識到不能再這樣下去，自由必須伴隨著責任。於是，我開始在網上尋找待業期間的生活規劃。那麼待業的儀式感是什麼，就讓我用我的安排方式來分享吧！
離開公職、自由工作兩年，最近準備重回職場的我，如何整理、摘錄及定義這段自由時光，我又是為何離開自由工作身分呢？
工作風格的迥異、溝通落差造成嫌隙，或者是做了才發現自己並不喜歡的工作……面對這些狀況，意外發現自由工作的重要價值之一––給予自己心態豁達的權利。並不是說自由工作就可以隨興地以「說走就走」相逼，而是至少可以先認知到這個合作關係，雙方是對等且相互需要的。
從澳洲打工度假回來後，那一年24歲，從24歲至現在31歲，就一直做著全職工作幾乎沒有停過，每天會固定時間工作八個小時，下班才是自由和自主的生活。
許多人會說這是正常的，不工作怎麼會有錢可以生活下去呢？
是這樣沒錯，有固定的工作和每月固定薪資入帳，的確減少了許多金錢上的焦慮。
不過在這樣的看似安
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