一人公司

書籍：【一人公司】

作者：保羅．賈維斯（Paul Jarvis）
譯者：劉奕吟
出版社：遠流

/ 如果他們的創造力與自由思想被扼殺了，他們往往會迅速轉換到其他工作，或發揮企業家精神。他們的動機很少出自金錢或薪水，他們更傾向於以最適合自己的方式重塑自己的工作與角色。

/ 如果你是一人公司，你的思維是圍繞”你的”生活來建立你的事業。


/我可以用最適合自己精神狀況的節奏來完成工作，我也了解如果我不關心自己和健康，我終會面臨報酬遞減的衰退點。


/無論你提供什麼給客戶，都要盡力幫助你的客戶，因為每個人都需要同理心與關心。


/以感同身受的方式來對待客戶的第一步，就是傾聽他們的需求；有這項了解，我們就能推動創新或新產品的想法。


/空有想法之所以毫無價值，是因為它處於執行 外。
廣泛分享你的想法，不僅有助於建立銷售產品的追隨者，而且有助於把焦點圍繞在產品所代表的核心價值與思維。




/如果你花大量的時間與精力來保護你的想法，而不是分享它們，你可能無法透過別人批判性的回饋，讓這些想法變得更好。

/並非是要無視糟糕的局面，而是要為糟糕的局面增添一些光明。
他們的幽默感跟拯救生命一樣重要。黑色幽默能幫助現場急救員與消費隊員接受事實，讓他們在做自己基本工作時保有彈性。

/難以自動話化之處正好能造就偉大的一人公司：有能力能創造新穎、獨特的方式解決問題，而不是只會用「更多」來解決問題。有感於扮演「做事」角色的工作者會被機器人取代，甚至被其他工作者取代，因此解決難題的創造性角色，更需依賴無可取代的人。
/簡化絕對是必要條件。產品或服務太多，都會導致退化的結果。必須將「簡單」視為任務。



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*大多人會被某些顯赫的標題字眼吸引，大眾關心可以「賺錢」，可以「財富自由」，可以被發現、被關注，很多暢銷書，很多被群眾感到共鳴的，不是真正的「工具」，或「知識」，而是「個人經驗」來的，「富爸爸與窮爸爸」內容也是故事與個人特別的真實經歷所造就他的思維和知識，所以人們需要被解決的，及所煩惱的是，他們也想要過舒適的生活，而錢似乎是最初需要有的，不過當你能對自我了解上有更明確的自我分析，你掌握了你不要的和想要的各是什麼，那你就能作出更好的選擇與行動。


從自身 ”感”到的事出發，很多時候這些事思考後理出來的思維就能帶給大家幫助和共鳴，比如你自己都覺得麻煩的事，或你個人的偏好、或讓自己有反應的不自覺就被吸引的、行為，察覺自己是很好的開始，和你同樣的想法、觀點的人都可會聚集過來，然後慢慢的那些你以為大概只有你自己才有的怪，其實不只有你，他們都存在著，而同時驗證了其他人也有困惑，和知道當一個人還無法解決面對那個煩腦時也有其他人提出來並有其他角度。