工作與興趣---唯有工作與生活取得平衡,才能在職場走得長遠,走得穩健。

閱讀時間約 8 分鐘
本圖轉載自Sportsroad
唯有具備良好的心理素質,你才能在工作職場悠遊自如

大家都知道,愛因斯坦是人類歷史上最偉大的科學家。他的相對論繼牛頓之後,帶領人類科技往前躍進了很大的一步,才有了後來的原子彈(雖然他為此而後悔)跟核能,也才有了現在太空探索跟對宇宙進一步的認識。
但是可能很少人知道,愛因斯坦也是一位頂尖出色的小提琴家,他曾經受邀跟許多知名的音樂家和交響樂團一起演奏。也許有人會說,那是因為他是愛因斯坦啊。錯!他拉琴長達七十年,而且幾乎天天拉,早就超過一萬個小時的練習了。
他拉琴不是玩票的,他除了不斷表達對音樂的熱愛,也清楚說過音樂對他的意義。簡單的說,他認為感性的音樂,為他在極度理性的科學研究工作中,取得了平衡。因為這樣的平衡,所以使他在科學研究跟音樂方面,都取得了偉大的成就。
說到小提琴,台灣很多人都知道,奇美集團總裁許文龍先生,也是小提琴的熱愛者。他不但熱愛拉琴,還喜歡繪畫。所以在他事業有成後,斥資買下許多世界名琴跟名畫,創建了奇美博物館,大幅提升了南台灣的藝術水平。

用興趣平衡工作壓力

本圖轉載自每日一冷
已退休的台積電前董事長張忠謀先生,除了創辦台積電的成就以外,還以他好讀書博學出名。但是可能也有很多人,不知道他對橋牌的熱愛。他不但有空常常打橋牌,還會為了橋牌專程出國參加比賽。當然,他一定也打得很好很專業。
每個人都有自己的興趣,但是我們常常會以工作忙碌為理由,放棄了自己的興趣。但是看看以上的例子,我們一般人再忙,會比愛因斯坦、許文龍總裁跟張忠謀董事長忙嗎?很少吧!可見我們如果因為工作不能兼顧興趣,這裡面一定大有問題。
首先,我們可能時間管理有問題。我們一般人再忙,總有晚上下班、週六週末跟連假可以利用吧?但是請你回想一下,你在這些工作之外的時間裡,都做了些什麼事?這些事都是非常重要非做不可的嗎?這些事需要花費這麼多時間去做嗎?如果不是,你的時間管理就有問題了,你浪費太多時間囉!
其次是意願。每天下班或休假時覺得精疲力竭,只想看看電視追追劇,或者是逛街閒晃,總之就是讓腦袋放空什麼都不想。這樣做如果真的能夠達到你休息的目的,使你接下來工作時頭好壯壯精神飽滿,那也不錯。
可惜的是,幾乎所有的研究都顯示,發懶不會讓你得到充分休息,它只會讓你經年累月下來工作得更累,陷入對工作沒興趣厭世的惡性循環裡。

發懶不會讓你真正休息

本圖轉載自長春月刊
法蘭克一再強調,工作是我們人生的一部份,不是全部。我們的人生除了工作賺錢追求成就感以外,還需要感情的交流跟樂趣。但是不管感情或樂趣,都是需要花時間去經營跟追求的,你不花時間,你得不到這些,人生當然變得枯燥。
也許有人說,我做的工作就是我最感興趣的,我從工作當中得到了許多的樂趣。恭喜你!據我所知,像你這樣幸運的人並不多。但是即便如此,你終究是人,你也還需要親情愛情友情的滋潤吧?
很多關於成功人士的報導,都說他們多麼全心投注於工作,好像他們每天除了吃喝拉撒睡以外都在工作。現在是21世紀了,千萬不要再相信這些鬼話了。
法蘭克觀察很久,發現編出這些鬼話的有兩種人: 一種是為成功人士寫報導的人(大多是記者),他們的動機多半是在為受訪者造神,討好這些大人物們。第二種就是企業主為了奴役員工鼓勵員工爆肝,刻意編織出來以身作則的謊言。
前面提到的奇美總裁許文龍先生,堪稱台灣最佳雇主之一。他向來不鼓勵(應該說反對)員工把工作當作一切,他不喜歡員工加班,常常提醒員工要顧好家庭。他以他優異的經營頭腦,建立了具有強大競爭力的奇美集團,提供員工好的待遇跟福利,成為南台灣勞工心目中的夢幻企業。

重視生活平衡的大老闆

本圖轉載自天下雜誌
他不但從不吹噓他工作有多勤奮,在他身體健壯還擔任董事長管理公司時,就以一週只進公司工作三天,幾乎每天出海釣魚而廣為人知。關於工作與生活要平衡,他不只嘴巴說說而已,而是身體力行並且透過媒體出書廣為宣傳。
再說說台灣經濟史上的傳奇人物---台塑集團創辦人,台灣經營之神王永慶先生吧!在早期資方最大,政府為了鼓勵勞工全力衝經濟的年代,有關王董事長的報導,都只說他多麼勤奮多麼專注於工作,暗示你要日夜工作才能像他一樣成功。
王董事長的勤奮不消多說。但是如果你上網搜尋王董事長的金語,你會發現他除了勤奮工作的話,還說了很多其他重要的經典,但是卻少有人提及。不知道是報導的人刻意忽略,還是大家以為只要學到他勤奮工作這一招,就也可以成為王永慶。
如果你上網認真搜尋,你應該可以看到在民國50年代,那個機車不多汽車更少見的時代,王董事長就已經進口重機在玩的文章。你還可以看到他的公子回憶他小時候,父親開吉普車載他們回外婆家的文章。人家不但會賺,還玩得很凶很先進的哩
王董事長有好幾年熱愛打高爾夫球,後來台塑集團還自建了長庚高爾夫球場。只不過據他的夫人李寶珠女士回憶,珍惜光陰的王董事長打球,是早上四點天還沒亮就出門往球場去,等我們一般人起床上班時,他已經打完18洞回台北上班了。

台灣首富早起打球

本圖轉載自今周刊
跟經營有道的許文龍總裁一樣,台塑集團的待遇福利也是台灣的模範生之一,工會甚至還可以發動員工春鬥,針對薪資獎金跟資方討價還價。就這些作為來看,我想就算是經營之神,也不贊成員工拿肝工作來換錢吧!
前面舉的都是老一輩傳奇人物的例子。如果在那個物質匱乏勞權不彰的年代,老一輩的創業家都還認為工作之外也要兼顧生活,到了二十一世紀的現在,我們有什麼理由不這麼想呢?
好吧!再來說說當代的名人,現在資訊透明,你很容易在網上找到這些訊息。
公認是工作狂的蘋果執行長庫克,喜歡健身爬山騎自行車。
喜歡在細節裡找魔鬼的亞馬遜執行長貝佐斯,他的興趣比較花錢,他玩火箭太空船跟超級豪華遊艇,喔!還有泡妞。
天馬行空的特斯拉執行長馬斯克興趣廣泛,他大部分的興趣跟貝佐斯一樣都挺花錢,也跟貝佐斯競相花錢砸太空競賽。此外,他還玩像"超迴路列車"這樣的大玩具。沒事還喜歡上電視電影客串演演戲。

努力工作為了玩樂

英國富豪布蘭森---本圖轉載自搜狐
英國那位玩起來比工作還瘋狂的維珍集團老闆布蘭森就不說了。
潤泰集團總裁尹衍樑先生跟布蘭森有得拚,玩帆船潛水騎重機開飛機。
富邦集團老闆蔡明忠先生跑馬拉松,他跑的可是全馬,不是隨便跑跑的喔!
.....................................................
好了!有興趣請自己上網查查看,很多大忙人私下玩的很凶的。
聽說現在90後年輕人,工作要求之一是不要加班應酬。很多人對這樣的工作態度大肆批評(尤其是像法蘭克一樣的LKK)。但是家有血汗工作女兒的我,卻對這樣的趨勢暗自竊喜。如果年輕勞工團結,這將迫使資方當成管理準則。
不要再相信要做到爆肝才能升官,不要再相信每天睡在公司才能變成王永慶。如果你真的這樣做,別說升官發財了。恐怕在那天到來以前,你就已經妻(夫)離子散,甚至小命不保了。
人生長長久久,職場也要比氣長。努力工作用力玩,記得留時間給父母愛人子女朋友,跟他們吃吃飯聊聊天、散散步爬爬山。
唯有工作與生活取得平衡,兩腳並行,你才能在職場走得長遠走得穩健
法蘭克願你工作生活都如意。
***進階管理專欄「管理成功心法
延伸閱讀:
1.一個被物理耽誤的音樂家,愛因斯坦---每日頭條
2.工作越忙越要懂得深戲---經理人

Frank .Tzeng
曾經擔任日商、德商及本土企業主管。縱橫職場跌跌撞撞三十年,有收穫,有成就,有失落,也有感傷。
希望自己的經驗,能夠對職場的朋友有所幫助,因而知道在工作上,應該避免的謬思,和值得努力的方向。

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走過職場三十年,法蘭克想在這裡跟你分享在職場上,如何讓丹田充沛、思慮清明的內功心法。世界一直在變,商業推陳出新。唯有具備清澈澄明的正確心態,才能波瀾不興、腳步穩健地發揮你的才能,存取成就步步高升,獲得富足和諧的人生。
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