★我們每一個人都要勇敢無懼─或者應該說我們必須在有需要的時候克服恐懼,做該做的事。
●改變不必非得驚天動地,你可以嘗試當志工,去協助那些你認為很重要或是有意義的組織,像是撿垃圾、拜訪獨居老人,或是到動物收容所去照顧流浪貓、流浪狗。你可以積極參與保護環境的活動,挽救受到過度開發威脅的自然環境。試著去關心正在發生的事,包括你周遭發生的事,以及更大範圍的變化。遲早有一天你會找到真正激發你熱情的事物,讓你難過、生氣,義憤填膺。這個時候請捲起你的袖子,採取行動,無懼向前。
●今日全球面臨的挑戰如貧困、內亂、政治僵局、經濟分岐、氣候變遷每天佔據新聞版面,如果說你感覺這些問題太過複雜龐大,與其嘗試去解決還不如假裝視而不見比較輕鬆─請記住,現在正是最好的參與時機。大量的科技創新正在改變我們的生活方式,為了趕上快速的變化步調,我們必須重新思考以往做事情的方式。
●妨礙人們從眼前小事做起的最大障礙,就是發達流通的資訊。大部分時候,除非「大賭注」有了成果,並且讓全世界的人看到其成就,否則就是永遠被埋沒,不為人知。但是如果追本溯源,你可能會驚嘆於這些大賭注的起源原來是這麼簡單的小事。
●所謂「突破」,就是要做出從來沒人做過的事。你正在考慮該不該踏出舒適圈去做那件你不熟悉的事嗎?最難的就是第一步。別忘了我在九公尺高的電線杆上搖搖欲墜時得到的那句建議:「不管怎麼樣你可以試試看。」記得用這句話給自己打氣。
●我們都有不自覺的偏見和盲點,干擾著我們對這個世界的看法。這些偏見在數不盡的方面影響我們的日常生活,時常讓我們以局外人的角度去看事情,而且往往是霧裡看花,被偏見蒙蔽而看不清楚。要克服這些盲點的唯一辦法,就是刻意去看、去體驗我們並不了解的東西。如同史蒂芬·柯維 (Stephen R. Covey)在全球暢銷書《與成功有約》(The 7 Habits of Highly Effective People)建議的做法:先理解對方的立場,然後再想辦法讓對方了解自己。
●五大原則:
1.敢賭一把
有太多人和太多組織傾向打安全牌,他們觀察以往成功的經驗,然後試著依樣畫葫蘆,結果是只能用小碎步向前進。真正改變歷史的變革,總是發生在人們決定做出革命性的改變時。
2.勇於承擔風險
放膽去嘗試結果未知的新事物,堅持不斷試驗。所謂承擔風險,不是叫你閉著眼睛往懸崖下跳,而是漫長的「試誤」過程,在嘗試錯誤之後持續修正。而且這個過程並不會隨著產品上市或是活動上線而中止,你必須願意冒險嘗試下一個了不起的點子,絕不安於現狀。
3.讓失敗有意義
成就大事業的人把失敗視為通往成功的必經之路。沒人喜歡失敗,但是在嘗試新事物的時候,結果必然無法預期。遇到失敗時,偉大的創新者會從挫折中汲取教訓,並與其他人分享,讓失敗變成有意義的經驗。
4.不要活在自己的泡泡裡
我們的社會有個迷思,就是崇拜「特立獨行的天才」。但其實創新往往是擦撞出的火花,最獨出心裁的解決辦法常來自於不同背景的人們互相交流,締結意想不到的嶄新夥伴關係。
5.讓急迫性打敗恐懼。
不要想太多、分析太多。想要從各種角度去解析問題是人之常情,但如果過度執著,一直追問「要是錯了怎麼辦?」「會不會還有更好的辦法?」就會被恐懼困住而動彈不得。把目光放在行動的必要性與急迫性,讓所有懷疑與阻礙統統靠邊站。
~國家地理學會一百三十年歷史中第一位女主席、凱斯基金會執行長、慈善家、投資家、網路先驅暨社會影響力先驅/婕恩‧凱斯(Jean Case)
~《這個世界爛透了,我們動手做個好的吧!勇敢行動、發揮影響力的五大原則》
~《Be Fearless: 5 Principles for a Life of Breakthroughs and Purpose》
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【作者~廖慧淑(Su)】
譯者/作家/旅人,
日文翻譯、口譯及寫作經歷超過20年。
透過自遊與工作之便環遊世界三大洋五大洲,
總計造訪過40國n座城市。
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