55歲要不要退休?
更新於 發佈於 閱讀時間約 1 分鐘
話說一早在群組看到這篇 :
55歲退休，10年內過世機率是同齡在職者的2倍？
一位老人專科權威：工作能做多久就做多久
傳給朋友後 , 他秒回 :
55歲以後才退休，每多工作1年的代價是減少2年的壽命。
統計結果顯示，50歲退休的人，平均可以享受退休生活至86歲。
朋友之前是工程師 ,
他說 : 這是產業別的差異!!
他接著說 : 我有一些同事走不到退休那一天就直接離世真退休了，
我覺得跟工作高壓極度相關。
你提供的這篇研究對象是希臘人，希臘國債危機是全球知名的高，
恐嚇他們工作到死應該不為過。
而且希臘人崇尚自由，他們的退休生活跟其他人的退休生活應該是差異很大。
我覺得跟工作高壓極度相關。
你提供的這篇研究對象是希臘人，希臘國債危機是全球知名的高，
恐嚇他們工作到死應該不為過。
而且希臘人崇尚自由，他們的退休生活跟其他人的退休生活應該是差異很大。
在勞健保即將破產的台灣應該也適用。
法令都已經在強制延後退休了。( 這句話聽起來最慘 ~~ )
我是覺得 : 喜歡目前的工作 當然不想退休 因為工作的目的已經不是為了賺錢了!
而為了賺錢做著不喜歡又高壓的工作 , 當然會短命的!!!
來 方格子 努力學習 開發潛能 結交戰友 教學相長 也許很快就能找到自己喜歡的斜槓人生喔!!
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現代社會跟以前不同了，人人都有一支手機，只要打開就可以獲得各種資訊。過去想要辦卡或是開戶就要跑一趟銀行，然而如今科技快速發展之下，金融App無聲無息地進到你生活中。但同樣的，每一家銀行都有自己的App時，我們又該如何選擇呢？(本文係由國泰世華銀行邀約)
今天我會用不同角度帶大家看這款國泰世華CUB
嘿，大家新年快樂~ 新年大家都在做什麼呢？
跨年夜的我趕工製作某個外包設計案，在工作告一段落時趕上倒數。
然後和兩個小孩過了一個忙亂的元旦。在深夜時刻，看到朋友傳來的解籤網站，興致勃勃熬夜體驗了一下，覺得非常好玩，或許有人玩過了，但還是想寫上來分享紀錄一下~
中高齡愈來愈受到重視，最近勞基法三讀通過修法，明明是一個很小很小的變動，也可以說沒有什麼變動，沒想到竟然產生一堆疑問。 總而言之 就如下表所言…。
原本法條和修正條文同時閱讀，大概就能清楚了解法條意思是什麼?
為什麼你不想退休?
工作了大半輩子，到最後還是要問問65歲的你，會不想退休是因
我們要來聊聊一個讓許多人夢寐以求的話題——財務自由。想像一下，如果你可以隨時決定自己的退休時間，不受任何束縛，那該有多好？本篇文章介紹了中年生涯轉換及退休規劃的重要性，並介紹了一本名為「安可職涯」的書籍，以及相關的共讀活動。
這個題目如果待在比較年輕的企業，還真的不太有機會遇到，剛好前陣子辦理人員退休，外加去聽了堂市政府主辦關於新舊制退休金的說明會，就當個摘要分享與紀錄。
#公司強制退休要件
1.年滿65歲。
2.身心障礙不堪勝任工作者。
如果工作屬於危險性、堅強體力等特殊性質工作，可以報請主管機關調整年
在辦理父親後事的過程中，恰好得知有50初歲的同事表示工作年資可以領一次退休金了，於是她決定退休。
當然，也有別的同事堅持要65歲才屆齡退休。
每個人都有自己屬意的人生規劃，我也沒資格評估好壞。只是，想起了父親在69歲即離世，剛好領了8年多的勞保月退，想想在65歲前就領月退的年次也不屬於我們這一代
隨著台灣醫療進步，年均壽命逐漸延長，現在每個人幾乎都快變成古代帝王，八、九十歲才壽終正寢，然而現在法定退休年齡是六十五歲，那退休後還有二十年，那該怎麼辦？
本文介紹了為了退休而退休的人通常具有的三種特徵，包括對工作厭倦、對退休有美好憧憬、以及對退休後的生活沒有具體規劃。作者分享了自己退休的生活經驗，聊聊對於沒有規劃的退休生活的看法。
「退休」對我來說還有二十五到三十年才摸到的議題，然而我工作的場所，曾經是一個平均年齡五十五歲（我進公司的那一年），而我又正不巧遇到老廠，裡面的同事等同你父親的年齡，只是受到無限的壓榨而已，你試想你五十五歲遇到二十五歲新進的小毛頭你會如何？好的輪不到你，而且又是全男性的場所，為了「考績」可說是...
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