。蘊藏。濤濤海珍鮮爍爍珠寶盒
。風情。感受徜徉海洋滋味與海國情調
。分饗。把酒言歡共享美膳
。大器。分享海鮮豪邁澎湃饗宴
以上為煮海官方網店的介紹。
台灣美食比比皆是,品嚐各式料理更不是問題!然而品嚐料理美味之餘,我更容易受經營理念吸引。
三井餐飲事業集團創辦人黃奕瑞,在開立初期便堅持三個了與同業完全相反的經營理念。
沒為什麼,只為了傳承及提供客戶合理的高檔享受。
只要吃過上引水產海鮮產品的人都知道,海鮮品質之高無庸置疑,與高檔日式海鮮餐廳相較,堪稱平價!
三井集團旗下旗下餐廳能發展的如此有特色,與創辦人對人才培育的看法有著絕對的關係,他支持培養人才但不堅持SOP,因為他認為:
「太精細的分工,將導致技術斷層,餐飲文化會喪失得更快,」
「好的人才不能速成,要把時間拉長,慢慢培養。」
在這凡事都講求速成的年代,願意投入時間培養人才實屬難得。他的理念對嗎?我們看得到集團餐廳一路的經營與成長,對過往亮眼成績絕對給予肯定。
某年朋友股票賺了不小一筆,所以請朋友一起到煮海同樂。一踏入位在二樓的餐廳便讓人眼睛為之一亮!那讓人好似走入法式小酒館的裝簧,桌上擺的卻又是熟悉的日式餐盤!日法混搭有種說不出的融合感。
能把海鮮餐廳經營得這麼有法式情調,真有三井集團的風格呀。
餐點上桌後,每個人的第一個動作都是相機先吃!這幾乎佔滿一整張大圓桌的豐富海鮮,真是太壯觀了!這種時刻也不是天天有,得阻止所有人動筷子先拍一張再說!
除了視覺壯觀外,每道料理放到自己餐盤中,卻又是那麼精緻,海味的鮮甜程度更是不用說。
那天每個人都吃得心滿意足,賓主盡歡!
多年過去了,對這一頓精緻的海鮮大餐依然印象深刻。然而疫情過後,曾再回訪三井旗下餐,發現服務與餐點已不如先前亮眼。在餐飲業面臨人才斷層的現在,相信三井集團也有著不小的壓力,能否維持與疫情前一樣的品質,讓消費者再度驚豔,我想也深深考驗著集團的管理及經營能力。