工作教育訓練影片及雜談
更新於 2024/11/10閱讀時間約 1 分鐘
當然台灣也有上工前的教育訓練。不過我個人就沒什麼台灣版本經驗了！
3個月前在Dallas的新倉儲工作報到。表定訓練3週，上午6點到下午3點。印象深刻的是工作演示影片中表示：25%美國人有背痛問題！所以搬運重物一定要蹲下，再挺直上身用下半身力量站起，才不會傷到腰/後背。(台灣會講這個嗎？)
還有堆高機的前輪附近是危險熱區，有時人員靠近找司機聊天完，結果司機一開，前輪直接壓過旁邊人的腳背… 還記得影片裡的骨頭碎裂配音…
可能2個月前吧，忽然人資來工作站跟我們幾個人說要做40分鐘訓練。跟著進會議室後看到桌上擺4台筆電，接上耳機。
原來內容主要是防止職場騷擾！無論男女，種族，膚色都是。影片裡面還有互動題目，問有哪些行為不恰當之類的，還好不用計分…
記得裡面有經理邀下屬去餐廳完成公司表格，下屬慢慢察覺情況不對，一步步升高對抗，(選項還得由輕鬆到鄭重一步步演示，照順序升級反應… 難道開始直接選最鄭重反應的我，小題大作了？)最後一起回到公司再完成表格的案例。還有合作廠商在超市巧遇公司人員，還到公司櫃台等人下班的橋段… 好寫實。
怎麼看都覺得我們應該在學校的輔導課就先看過，不然出社會遇到都會驚慌，也不知該如何做。
然後有一天，忽然召集全倉庫約150人到會議室。但只說了幾句話我也聽不懂，5分鐘後就解散回去工作。
後來老墨同事跟我說，這次是宣布接貨部門的一個主管被辭退了，因為性騷擾。哇塞！我也跟他分享之前台灣也有metoo風潮，個人也很驚訝原來職場騷擾這麼氾濫…
要如此明快處分，在很多國家並不容易。只能期待越公開透明的地方，能越減少黑暗。
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*合作聲明與警語：
本文係由國泰世華銀行邀稿。
證券服務係由國泰世華銀行辦理共同行銷證券經紀開戶業務，定期定額(股)服務由國泰綜合證券提供。
剛出社會的時候，很常在各種 Podcast 或 YouTube 甚至是在朋友間聊天，都會聽到各種市場動態、理財話題，像是：聯準會降息或是近期哪些科
本文分享在線上教育產業建立業務發展（BD）團隊的經驗與反思。將探討建立團隊時關鍵的指標、面對的挑戰，以及如何從無到有發展團隊的過程。強調了技能複製、持續迭代提案及內容選題的難題，並提供個人見解與經驗分享，希望能對有志於從事業務發展的人士有所助益。
本文探討建立策略合作夥伴的重要性，特別是在線上教育行業中，如何從市場、內容及團隊角度進行分析和建立。BD團隊在開發與維護合作夥伴關係中應具備的四大職能：引入合作夥伴、瞭解合作夥伴、合作條件的攻防及確保履約順暢。
本文探討在Hahow擔任業務開發經理的所思所想，特別是如何從無建立BD團隊及選擇合適的教師合作。透過對市場、內容、以及團隊架構的分析，提供希望進入線上教育產業的人士有用的見解。將從多個角度深入探討業務開發的策略及技巧，幫助讀者更瞭解這個崗位的挑戰與機遇，並且啟發更多人分享經驗與見解。
在這個競爭激烈的商業環境中，「教育訓練」不僅是一種企業投資，更是員工成長和企業發展的基石。
許多人問：教育訓練的真正目的是什麼？答案其實非常簡單，它關乎於提升員工的技能和知識，從而驅動整個組織的效率和創新能力。
在本篇文章中，我們將一探究竟，該如何有效的安排員工教育訓練，並且提高工作績效以及行動
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臺灣教育體制中，高中生在不了解自己的興趣的情況下，往往只為了升學而考取一所大學。
不管是高中老師還是家長，都不斷的告知自己的孩子，你要把分數考高，才能選擇自己想要的學校。
但在學測或指考結束後，孩子們就要在短短一個多月的時間內，想好決定自己未來一生的學校與科系。
AutoGPT是一款基於OpenAI的GPT-3技術開發的智能助手，可以幫助用戶通過自然語言來執行各種任務，例如搜索、翻譯、寫作、編程等。
autoGPT的特點是不需要用戶手動輸入指令，而是通過對話的方式來理解用戶的需求並提供相應的服務。
四月即將展開有趣的教育工作，有些新的嘗試，也有些責任上的轉移。但不管怎麼樣，希望有個充實的春季，就來為接下來的人生探險做信心喊話吧！
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