英國離譜職場日記(二)

更新於 發佈於 閱讀時間約 4 分鐘

一:不合理的工作安排與內容

首先,雖然我的職稱是助手,但其實因為沒有中間管理層(直接跟老闆交流)我們幾個員工都得身兼多職,既要執行也要對自己的項目進行管理,因此雖然領著助手的薪水,工作內容已經趨近管理位置了。老闆為了加強他們對於整個公司的控制,開始進行了一切在我看來「愚蠢」,「不合理」的變革。這些變革在最後會越來越誇張。

 首先第一個是每天都必須要寫今日的排程,排程類似To-do List,且每天都必須要上繳給他,關於寫排程這件事,我只在網路上看過有一些人分享,可能類似像週報日報,我們唯一不同的事就是不用寫心得,但是每天都要像小學生寫日記一樣記錄今天打算要做什麼,我雖然覺得很無聊,畢竟寫待辦事項其實也是正常的,但對我來說這並沒有讓我的工作效率變得更好,我的理解是To-do List 是寫給自己,讓自己釐清項目順序,以達成較好的時間規劃避免遺漏其他東西。

 但這個To-do List反而無形中給我增加了很多工作,因為老闆1永遠對我的排程不滿,比如他認為我對項目的優先級有所誤解,或是覺得我寫的排程像流水帳,太細節時則告訴我不要寫這麼詳細,如果寫得太過簡化又會說難以理解裡面的內容,太過籠統,諸如此類無聊的問題。因此我時常需要重寫,光是這樣來回可能又在浪費了二十幾分鐘。每天辛辛苦苦的排程最後可能只是隔天一句哪裡不明確需要修改就又重回爐灶。因此有陣子,我一早打開電腦都是想著今天To-do List是不是又要被說什麼了。每天早上打開聊天室都有種要縱身一躍進深不見底的無底洞中窒息。

 二:宛如直升機父母控制孩子的管理方式

 除此之外,所謂的Miro Management是我在進入這個公司之後不斷經歷的,再此之前,從來沒有任何人以此要求過我,因為我算是比較自律的人,求學的時候通常只有提前完成,從來不會一拖再拖。我對自我管理是十分自信的,也認為我有此能力可以安排規劃自己的時間。

 我剛開始工作時,老闆為了「測驗」我究竟對公司業務熟不熟悉,要求我要寫一份筆記,在如此奇怪的要求底下,因為社會經驗不足,我並沒有拒絕,現在想想就是不信任我的能力。因為在英國求學多年,相比中文使用英文記筆記對我來說更為合適,但沒想到看到我的筆記後,老闆1居然要求我用中文書寫,擅自認為我用中文更能理解,當下我的想法是明明是我自己的筆記,為什麼連我用什麼語言寫都要干涉,甚至對於一些細部的內容也要我加以簡化,認為我寫得過於冗長,筆記最後被改得面目全非,難以理解此筆記對我的意義,最後當然也束之高閣。說直白只是為了滿足老闆1管理的虛榮心而已。

 老闆1每天都會對比前一天的排程檢查我們到地做了多少事。他會計算員工每天完成了幾項工作,而不在乎A工作內容是否需要比B工作花上更多的心力以及準備時間,因此在我工作了大概一個半月的時候就因為被認為效率太低而狠狠當中被罵了一頓,且完全沒有任何徵兆,當下我的心情是很複雜的,因為我工作永遠是兢兢業業,從來不偷懶。以我學管理的的認知來說,員工效率比較差如果出現一次,正常的情況下應該先釐清為什麼會發生,找員工理解他的自身情況,給員工時間改變調整,如果真的是態度有問題,再加以匡正,怎麼會不分青紅皂白的斥責我一頓,我當下很不滿且委屈,但是畢竟人在屋檐下不得不低頭,我也只能默默接受責難。但是我已經察覺老闆1作為管理者不合常理的地方。

留言
avatar-img
留言分享你的想法!
avatar-img
人生苦短,好想每天享樂!
0會員
3內容數
大家好!在這裡分享我個人的故事
你可能也想看
Thumbnail
2025 vocus 推出最受矚目的活動之一——《開箱你的美好生活》,我們跟著創作者一起「開箱」各種故事、景點、餐廳、超值好物⋯⋯甚至那些讓人會心一笑的生活小廢物;這次活動不僅送出了許多獎勵,也反映了「內容有價」——創作不只是分享、紀錄,也能用各種不同形式變現、帶來實際收入。
Thumbnail
2025 vocus 推出最受矚目的活動之一——《開箱你的美好生活》,我們跟著創作者一起「開箱」各種故事、景點、餐廳、超值好物⋯⋯甚至那些讓人會心一笑的生活小廢物;這次活動不僅送出了許多獎勵,也反映了「內容有價」——創作不只是分享、紀錄,也能用各種不同形式變現、帶來實際收入。
Thumbnail
嗨!歡迎來到 vocus vocus 方格子是台灣最大的內容創作與知識變現平台,並且計畫持續拓展東南亞等等國際市場。我們致力於打造讓創作者能夠自由發表、累積影響力並獲得實質收益的創作生態圈!「創作至上」是我們的核心價值,我們致力於透過平台功能與服務,賦予創作者更多的可能。 vocus 平台匯聚了
Thumbnail
嗨!歡迎來到 vocus vocus 方格子是台灣最大的內容創作與知識變現平台,並且計畫持續拓展東南亞等等國際市場。我們致力於打造讓創作者能夠自由發表、累積影響力並獲得實質收益的創作生態圈!「創作至上」是我們的核心價值,我們致力於透過平台功能與服務,賦予創作者更多的可能。 vocus 平台匯聚了
Thumbnail
分享工作中的瑣事如何影響團隊工作與溝通,以及如何處理上層主管介入後的困難,並提供忠告:面對瑣事時,不如拿來做更多事情,當事情逐一完整時,心情自然就會好上一分。
Thumbnail
分享工作中的瑣事如何影響團隊工作與溝通,以及如何處理上層主管介入後的困難,並提供忠告:面對瑣事時,不如拿來做更多事情,當事情逐一完整時,心情自然就會好上一分。
Thumbnail
最近終於完成了年度的大事項—稽核,不管經歷了多少次,每一次都還是很緊張,畢竟平常的一點一滴,必須要有個統整性的評核、必得展開了自己一年的所作所為,深怕哪裡有失誤,以致沒有盡到職責,也就是這個職務的最大責任。
Thumbnail
最近終於完成了年度的大事項—稽核,不管經歷了多少次,每一次都還是很緊張,畢竟平常的一點一滴,必須要有個統整性的評核、必得展開了自己一年的所作所為,深怕哪裡有失誤,以致沒有盡到職責,也就是這個職務的最大責任。
Thumbnail
在一家公司工作時,遇到了一個故意設計困難流程的人資主管,搶走加班費和薪水。文章中描述了作者對抗這個主管不當行為的過程。許多工作內容是專門設計流程讓人不爽,故意弄丟加班費申請單來少算員工加班費。另外,也提到了人資的立場通常盡量壓榨其他員工來幫公司節省成本。
Thumbnail
在一家公司工作時,遇到了一個故意設計困難流程的人資主管,搶走加班費和薪水。文章中描述了作者對抗這個主管不當行為的過程。許多工作內容是專門設計流程讓人不爽,故意弄丟加班費申請單來少算員工加班費。另外,也提到了人資的立場通常盡量壓榨其他員工來幫公司節省成本。
Thumbnail
今天又被交接離職人員的工作,我有一種工作量越來越多的感覺,也因為這樣我的每週報告也越來越多頁,雖然大部分都是填入數據,但要從不同地方找到數據還是有點麻煩。 交接給我的工作,其實我覺得都還可以算在我的工作範圍內,因為交接給我的,可以說是更深入的部分而已,只要不影響我準時下班(延後30分鐘以內我可以接
Thumbnail
今天又被交接離職人員的工作,我有一種工作量越來越多的感覺,也因為這樣我的每週報告也越來越多頁,雖然大部分都是填入數據,但要從不同地方找到數據還是有點麻煩。 交接給我的工作,其實我覺得都還可以算在我的工作範圍內,因為交接給我的,可以說是更深入的部分而已,只要不影響我準時下班(延後30分鐘以內我可以接
Thumbnail
在職場上讀懂老闆的心思至關重要。本文分享了一些技巧,讓您可以更好地瞭解老闆分派工作的目的,並提出創新想法。這將有助於您在職場上站穩腳跟,做好充分的準備。
Thumbnail
在職場上讀懂老闆的心思至關重要。本文分享了一些技巧,讓您可以更好地瞭解老闆分派工作的目的,並提出創新想法。這將有助於您在職場上站穩腳跟,做好充分的準備。
Thumbnail
其實流程不是不能改,只是考量要長遠、考慮周到。財會工作就是搜集、整理、統計、分析資料,不是只「記帳」而已,任何流程的建立都是為了能便於分析,快速找到問題。如果沒有意識到這一點,就是連自己也輕看自己的工作了。
Thumbnail
其實流程不是不能改,只是考量要長遠、考慮周到。財會工作就是搜集、整理、統計、分析資料,不是只「記帳」而已,任何流程的建立都是為了能便於分析,快速找到問題。如果沒有意識到這一點,就是連自己也輕看自己的工作了。
Thumbnail
你是人資嗎?有沒有很常聽到主管這樣說「這週的班表可以幫我整理一下嗎?我馬上要,我要了解每個人上班的狀況。」但若是要花費大量時間手動輸入、整理,不僅費時費力,還容易出錯。眼看者時間一分一秒逼近,資料卻還沒統整完,真的會會崩潰到極點。教你一個技巧,讓你在1 分鐘內快速完成員工出勤表統計
Thumbnail
你是人資嗎?有沒有很常聽到主管這樣說「這週的班表可以幫我整理一下嗎?我馬上要,我要了解每個人上班的狀況。」但若是要花費大量時間手動輸入、整理,不僅費時費力,還容易出錯。眼看者時間一分一秒逼近,資料卻還沒統整完,真的會會崩潰到極點。教你一個技巧,讓你在1 分鐘內快速完成員工出勤表統計
Thumbnail
不傳統人資的職場大小誌主管篇,是來自一個小夥伴的困擾, 主管希望小夥伴能多做一些,而小夥伴困惑在自己明明已經很努力... 職場中常見的主管與員工的分歧,其實還可以這樣去看,那樣去試~ 4點整理自我檢核盤點法,把焦點放回自己,找到工作動力!
Thumbnail
不傳統人資的職場大小誌主管篇,是來自一個小夥伴的困擾, 主管希望小夥伴能多做一些,而小夥伴困惑在自己明明已經很努力... 職場中常見的主管與員工的分歧,其實還可以這樣去看,那樣去試~ 4點整理自我檢核盤點法,把焦點放回自己,找到工作動力!
Thumbnail
我坐在電腦前,遲遲無法寫出一篇文章來,滿腦子都是今天工作的情形,讓我很是懊惱,雖然這不關我的事,但我就是明白這樣的作法不對。 一早,因人力不足的關係調派去現場支援,重點還是支援產出報表的部分。 問題來了,產品狀況很多,線上人員必須一一紀錄,而我必須做一個產出紀錄表,一個批號一張表,實物要
Thumbnail
我坐在電腦前,遲遲無法寫出一篇文章來,滿腦子都是今天工作的情形,讓我很是懊惱,雖然這不關我的事,但我就是明白這樣的作法不對。 一早,因人力不足的關係調派去現場支援,重點還是支援產出報表的部分。 問題來了,產品狀況很多,線上人員必須一一紀錄,而我必須做一個產出紀錄表,一個批號一張表,實物要
Thumbnail
【日誌】經典啟發:《愛的藝術》如何改變工作與生活-113.01.03
Thumbnail
【日誌】經典啟發:《愛的藝術》如何改變工作與生活-113.01.03
追蹤感興趣的內容從 Google News 追蹤更多 vocus 的最新精選內容追蹤 Google News