你如何定義你的AI?
你會在履歷上怎樣介紹自己的AI呢?
你有沒有想過,未來的某一天,
你的AI助手會像寶可夢一樣陪伴你,
甚至幫你做出關鍵的決策?
當你準備下一個投標案,
AI能否成為你的最佳搭檔?
今天,我們一起來討論如何打造屬於你的AI寶可夢。
2024年世界政府高峰會上,
生成式AI對國家主權的影響成為焦點話題,
輝達CEO黃仁勳和圖靈獎得主楊立昆提出,
認為各國應根據自身文化、習俗和需求來
發展各自的AI應用。
#你的AI主權
換句話說,AI的應用勢必會
從國家、組織到個人都要發展各自的AI,
意思是每個AI都長得不一樣,
會依據自身文化、習俗和需求而有不同。
那你會把你的AI打造什麼樣子?
AI 不是個工具,而是能做出決定的行為者。
在過去,機槍、火槍、原子彈
雖然能夠取代人類的肌肉來殺人,
卻無法取代人類的大腦來決定要殺誰。
被投在廣島的原子彈「小男孩」,
爆炸威力相當於 12,500 噸的 TNT,
但腦力卻完全是零,什麼事都無法決定。
過去的印刷機或收音機只是人類手中的工具,
但AI正在成為一種主動的行為者,
可能得以擺脫人類的掌握與理解,
主動形塑社會、歷史與文化。
相信你的AI會因為你而有所不同,
AI是好或壞,重點不在於AI本身,
而是使用AI的你。
#培養AI的個性
這讓我聯想到一部遊戲:寶可夢。
寶可夢的主人可以召喚他與其他寶可夢戰鬥,
寶可夢能夠因此戰鬥而提升等級甚至進化,
成為更強大的寶可夢,習得新的絕招。
遊戲給予每個寶可夢ID(數字)和主角姓名,
所有的寶可夢會因ID的功能而有不同個性。
當初,因應玩家ID的不同,
每一枚遊戲卡所登場的寶可夢也有所不同。
是的,你得花時間培養你的AI寶可夢,
你的AI會因為你變得更好嗎?
而你的AI寶可夢隨經歷與戰績而成長,
就像耳邊傳來歌手陳淑樺所唱 #傲慢與偏見:
我對你的愛不分黑夜或是白天,
一日不見萬分想念。
如果你願意陪在我的身邊,
我會每天疼你一千遍。
傲慢與偏見讓我們浪費許多時間,
太多的諾言我已疲倦。
同樣的問題還存在你我之間,
更多的危險你是否看見。
你說你將會為了愛我而改變,
你說你將會愛我直到永遠。
你說你要我再給你一點時間,
這些話我已聽了千百遍。
沒錯,你的AI久了以後會有傲慢與偏見!
#打造AI寶可夢
先說一則寶可夢之皮卡丘笑話,
你可能還記得《寶可夢》中的訓練師小智,
他培養皮卡丘的過程中不斷磨練戰鬥技巧。
有一天,小智帶著皮卡丘去二手車行買車~
老闆:預算多少?廠牌?
小智:十萬、福特~~
然後老闆就被皮卡丘電死了~
如果AI使用不當,會變成一場人類悲劇。
言歸正傳,你要如何打造AI寶可夢?
只要有足夠的資訊、足夠的時間,
就能打造你的AI寶可夢。
這些資訊是誰創造出來,AI就會像誰,
如果你把我投標故事的文章拿去餵你的AI,
那相當是你聘僱過去的我了。
接下來AI行為就會像我,
這AI是我行為縮影,並不是你的,
是你連結我的AI來協作,
我們一起去創造新的事物資訊。
就像小智一樣,
你也可以訓練你的AI寶可夢,
讓它隨著時間變得更加強大。
AI的成長不僅僅是吸收數據,
還包括如何將數據轉化為行動建議,
幫助你做出更明智的決策。
你要打造自己的AI寶可夢,
就是提供一套關於你的故事,
反覆講過去、現在及未來你的故事,
AI會以你的故事的方式來思考。
#投標故事的AI應用
當你要打造自己的AI寶可夢時,在競標時,
你是否覺得要快速掌握
所有競爭對手的策略和動向是一個挑戰?
那麼,AI怎麼幫助你分析並提供即時建議呢?
不妨想像他在投標過程中,
這個寶可夢不僅能快速分析你過去投標策略,
還能即時分析競爭對手的動向,
幫助你做出最具競爭力的決策。
讓AI寶可夢把你當成思想的主人(教主),
像一個忠心僕人(信徒)為你盡心盡力,
就像教會(主人)決定了經文(寶可夢),
經文就會反過來形塑教會,
進而營造AI寶可夢生態運作良好的系統。
#為AI建立篩選機制
同樣一句「算了」的話有多種意思,
1.「算了」是放棄某件事,不再追究或糾結。
2.「就算了」覺得某件事情即使發生了也無關緊要,建議忽略
3.「算了吧~」是帶有勸阻的意味。
4.「算了算了~」是無法改變事實,無奈的接受。
5.「那就算了」是一種順從的語氣,表達接受現實的情況,不再糾結。
在對話過程如在搭配不同的情感轉折和語氣,
讓同樣的「算了」呈現了豐富的表達方式。
這會讓你與你的AI有很多不同的理解,
到頭來就是誰決定哪種才是正確的解讀,
想要讓真正意思解讀勝出,
就必須建立篩選機制去平衡事實的真相。
這過程難免會解讀或判斷犯錯,
如果一開始不去修正方向,
如同飛航座標偏離1 度,
就會降落在完全不同的地方。
#不斷自我修正
飛機在航行過程中,會遇到氣流﹑飛鳥等,
有95%是偏離航道,而機師要做的事,
不斷校準與修正之後,開回原來的航道。
當我們談到如何打造自己的AI寶可夢時,
最關鍵的是要遵循PDCA循環:計劃(Plan)、執行(Do)、檢查(Check)和調整(Act)。
這不僅適用於企業管理,
對於AI的開發和應用也同樣重要。
當你按照PDCA的步驟打造AI寶可夢時,
不要忘記讓他具備你的個性和價值觀。
這樣的AI不僅能自動執行任務,
更能反映你對市場的理解和策略的思考。
如果你不創造自己的資訊,
你的AI寶可夢就會被淘汰。
我建議你要持續與AI有意義的對話,
你的AI寶可夢帶來更好解答與價值。
#運用AI在職場中的應用
AI就像一個寶可夢,
需要不斷經過訓練才能進化。
而你作為訓練師,
需要持續提供他新知識與挑戰,
讓他能夠應對不斷變化的市場需求。
未來你的AI寶可夢就是履歷上價值呈現,
類似錢買不到的東西,如名聲、愛情,
我相信未來面試官也會是人與AI連結,
一起去面試你與你的AI寶可夢。
你要如何有意識建立篩選與自我修正機制呢?
讓我們獎勵A的行為,而不是得到B結果,
你要有定期審查與修正AI能力,
讓AI的能力為你服務,
而不是你為AI服務。
打造屬於自己的AI寶可夢
不僅是技術上的挑戰,
更是一場思維的轉變。
透過正確的訓練、反覆的實踐與不斷的調整,
你的AI寶可夢將成為你企業最強大的助手,
幫助你在工作與生活上決策中脫穎而出。
正如寶可夢訓練師小智一樣,
你將與你的AI一起成長,
共同迎接未來的挑戰。
附記:
1.人工智慧(英語:artificial intelligence,縮寫為AI),亦稱機器智慧,指由人製造出來的機器所表現出來的智慧。通常人工智慧是指用普通電腦程式來呈現人類智慧的技術。
2.「主權AI」概念可被理解為科技主權框架下的延伸,而AI基礎建設則是實現這一理念的關鍵途徑;這包括發展本土語言的大型語言模型、建立國家資料庫等,這些反映全球各國對AI技術發展的策略思考,凸顯在AI時代保持技術自主的重要性,各國也正積極探索如何通過AI基礎建設來確保在全球競爭中的地位。
3.寶可夢即是寶可夢世界中的所有虛構生物的總稱。截至2024年1月,全系列的寶可夢共有1025種。寶可夢遊戲允許玩家捕獲,收集,培育數百隻生物,也就是通常所說的寶可夢。藉由與其他寶可夢對戰,寶可夢能夠提升等級甚至進化,成為更強大的寶可夢,習得新的絕招。
4. 皮卡丘為電屬性寶可夢。代表技能是電擊、十萬伏特、電光一閃、鐵尾、打雷和伏特攻擊等。