尊重

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  他告訴JZ,雖然有時候有人會嘗試將會議排在11點之前,但他會告訴對方「我已經有計畫了」。這是一句很簡單的話,然而卻比想像中的還要有效。而且最重要的事情是,你真的認真面對你的時間,真的已經打算有效利用那段時間來執行你的精華(或其他預定事項)。那麼,其他有的沒的事情,自然必須識相地退下。
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面對孩子與他人,我們總急著下判斷、急著介入。但尊重的本質,不在於你同意他,而是你願意理解他。這篇文章從康德的哲學視角出發,重新梳理我們在教養與人際關係中,常忽略的那份成熟與溫柔。
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25歲,從義務役退役,到現在應該有一份做了兩三年的工作。大部分的人男生目前為止的人生都是這樣。 工作兩三年,該離開了嗎?記得我剛入職的時候,打聽到在該部門裡工作能力最好的人要在下一個月離職,雖然那時候我沒什麼工作經驗,但直覺卻告訴我,這家公司我應該做不久。 你可能看過很多這樣的文章,「公司有這三
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企業在成長的路上,最常遇到的不是沒人可用,而是「用了不該用的人」。而更棘手的是──這個人,還是高層「欽點」的。 今天這篇文章,我想帶大家走進一個真實企業案例。你可能也曾經遇過類似的狀況:老闆一句「我看他不錯」,讓一位不適任的人被硬塞進團隊,結果從此麻煩不斷。
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我真的都沒想到,就連台灣,號稱包容各種宗教文化的國家,我的祖國,也有那麼多人激進地仇恨伊斯蘭教與穆斯林,真是讓我感到非常地「心寒」!! 那些人去脈絡化、斷章取義,將伊斯蘭教抹黑地非常嚴重,到底誰才在製造恐怖?!
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這篇文章探討如何建立和維繫穩定的愛情關係,從《如何讓你愛的人愛上你》一書中萃取三個關鍵祕訣:相似性、等價性和尊重。文章詳細闡述了每個祕訣的重要性,並提供實用的技巧和注意事項,幫助讀者建立更健康的愛情關係。
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先是表面吸引到了,但還是得有一些物質上因素需要契合、磨合、共識、共頻才能相處的更久啊
艾螽斯-avatar-img
發文者
2025/06/07
曹滴掉~ 寬廣vs渺小 是這個意思👍😄😀
真正的友誼是儘管平時各忙各的,但你需要時,他都會在!
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推薦觀看【超時空心事#31】你是活在自己的世界,還是多元換位的視角? 透過歷史故事,開拓自己的多元觀點,打開內在視野,更自在地與人相處。節目中並沒有提供標準答案,而是希望引導聽眾獨立思考。同時也探討了「叢林法則」在人際關係中的存在,但強調不應以此為主導,而是要尋求共存與理解。
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含 AI 應用內容
#人際關係#立場#歷史
5/24的心靈練習- 如何面對沒禮貌的人 面對沒禮貌的人不需要退縮。 面對不把你當回事的人,也不需要看他們臉色。
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