光環效應
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光環效應
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策略思維:決策者應依"檢查清單"審視提案團隊的"決策",以改善"決策流程"!
因為工作關係,見過不少企業、老闆與高階主管,對提案單位的提議,除非是預算超標或能力困難,否則,常見老闆們多半照單全收,而且幾乎獨斷獨行,甚至不假思索,即立刻快速做成決策。 丹尼爾·康納曼與奧利維·席波尼則提議「改變決策流程」:改由決策者針對提案單位的決策依決策檢視清單進行檢視,據以排除"認知偏誤"。
2024-05-04
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丹尼爾康納曼
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奧利維席波尼
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認知偏誤
策略思維:企業重要決策屬大事!企業應多深思慢想,致力排除"認知偏誤"!
因為工作的關係,見過不少企業、老闆與高階主管,常見企業老闆或高階主管以「商場如戰場,決策要快速」、「決策的速度比正確重要」等作為理由(或藉口),往往幾乎不假思索,即立刻快速做成決策。 根據丹尼爾·康納曼的提醒,要想決策趨避風險,要多用理性思考駕馭直覺,多所深思熟慮,慢想會讓決定更好,慢慢想、比較快!
2024-05-03
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丹尼爾康納曼
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快思慢想
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認知偏誤
企業金主,也會因為外貌影響投資決策
美麗的女生,比普通女生多了16%的機會得到投資人支持
2024-03-06
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精選專題
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光環效應
外貌可能影響法院判決?美貌的光環效應
外表好看的人擁有許多優勢,這是在現實世界很清楚、雖然大家不太願意直接承認的事實。不過,外表好看的人也不見得就一帆風順,也有研究認為,因為外表建立的良好第一印象,還是有可能因為後續的事態變化(如有人放謠言講閒話)就改變。 但外貌可以影響「第一印象」,這幾乎就是共識了。最讓人感到忐忑的是,有研究認
2024-02-04
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行銷與洗腦
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光環效應
讀想 |「商業造神」讀後感
讀這本書正好解決了我心中存在已久的疑問:「市面上這麼多資訊來源,究竟要相信誰的?」 各領域皆有以聳動的標題吸流量的文章(屏除腥羶色不談),或是各種整理、懶人包,很大的原因之一,就是人們偏愛有標準答案的作法,不喜歡模糊空間,降低認知錯亂,且可獲得「多巴胺」(可參考「創造快樂大腦」讀後感),導致只要提出
2022-10-13
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商業造神
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讀後感
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光環效應
《光環效應》認知思維裡常見的九大陷阱〖Premium〗
上網查詢「受害者」的簡介,發現詹姆.柯林斯(Jim Collins)這位管理學大師的作品就入選兩次,佔了為數的一半⋯⋯
2021-08-19
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光環效應
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商業造神
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閱讀書評
《超越直覺》原來事情不像我們原本以為的那樣,不要被常理誤導自己
常理,似乎是不言而喻,很自然就會讓我們依循的潛規則,我們很自然會 不假思索地依常理行事,或是做出判斷。 《超越直覺》作者鄧肯華茲結合理科人的科學訓練及社會學家對人類行為的好奇,對原本我們覺得「很明顯呀,就是這樣」的想法提出了更多的疑問與提醒,刺激我們做更多思考,而不是被原來的直覺左右了。
2021-07-11
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認知偏誤
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馬太效應
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光環效應