顧問職退下後開始的長假⋯⋯
更新於 發佈於 閱讀時間約 3 分鐘
Consultant of Talent Acquisition，不論抬頭大家俗名都可以叫 Hunter（獵頭）。近半年的顧問職（我主管歐老大一再強調以headhunter來說真的不算短了），從今天起不用放假時還care兩支手機，其實感覺也挺好的⋯⋯
去年從診所放射師的位置離職後，一直到今天，即便曾跨過一個農曆新年，卻還是有種到今天才終於可以好好休息的感覺。我想極可能是因為心靈進入到了一個穩定的狀態，少了一支電話後不需要經歷老是在包裡翻手機「啊！不是這支」的煩躁，加上身邊的挑戰跟人事物都有了不錯的進展，所以整個人輕鬆許多。
雖然接下來要準備下一個工作的新挑戰，但是把窗打開通風，聽著外面的雨聲和看看我的小小仙人掌盆栽，感受到了春雨的滋潤和那種幫生命按下重置鍵的清新感。
在告訴大家我要離職的事之後有時候會被問，為何我聽起來喜歡我的工作內容和公司、直屬主管看重的價值與文化，卻還是要離職呢？
- 喜歡認識新朋友、了解新的產業背景知識！＝招募業務的全部（註一）
- 一件事情讓你又愛又恨的時候，決定你是否繼續這件事情的原因通常不是你有多愛，而是不那麼喜歡的部分有沒有辦法忍受，例如前任。
- 評估現在的工作樣貌和未來我想要去的方向，路線是否一致後決定改變策略
感謝在這裡的工作，讓我可以有機會在跟其他工作比起來相對不長的時間內，就學習到許多過去未建立的技能，或者針對自己平時的自我學習進行驗證。例如協助精確傳遞內容時建立系統的結構化思考，或者是諸多被我拿來當玩具的專案管理、心智圖繪製、筆記資料、檔案管理技巧等的小工具，再從中不斷練習、去蕪存菁，最終成為一套邏輯並且有信心以此為專業與人對話。
加上新的積累後，對我的職涯進行審核評估後，在再次進行就活之前我問了自己幾個問題：
- 未來想要從事、鑽研的是哪個領域或者產業？
- 接下來的自己有信心可以勝任並且可以從中繼續學到新知的角色，會位在企業中的什麼位置？
- 怎麼樣的公司文化是我所喜愛的？
- 我在接下來的一年內，想要在工作上及自我學習上達成什麼樣的目標？
當然最後一個問題，不侷限於一年內，可以結合更長遠的方向與目標，但重要的是，確實應該要固定時間審視回顧自我，否則很容易一眨眼，半年就過去了⋯⋯
人總是矛盾的，並且不是二元論的非黑即白，我有著老爸會針對一件事情打兩通電話叮嚀怕我受騙的赤子之心，連我也覺得我看世界的方式好像有點異於常人的美好；卻也在自己的情緒受傷時，不分青紅皂白把看到的世界冰冷之處想像成一頭吃人猛獸。
願我在能真確認識世界的同時，仍然次次都選擇善良。
雖然說「長假」，我也很想幻想我過了一個月愜意的生活，但我當然還是期待有幸的話，可以在清明連假過後的第一個禮拜一，就早起迎接藍藍的天空到新的崗位去on board啦！
祝大家都平安、健康、順心。
Gabrielle Tsai.
註一：！＝在程式語言裡意思是「不等於」的比較運算子。
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現代社會跟以前不同了，人人都有一支手機，只要打開就可以獲得各種資訊。過去想要辦卡或是開戶就要跑一趟銀行，然而如今科技快速發展之下，金融App無聲無息地進到你生活中。但同樣的，每一家銀行都有自己的App時，我們又該如何選擇呢？(本文係由國泰世華銀行邀約)
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嘿，大家新年快樂~ 新年大家都在做什麼呢？
跨年夜的我趕工製作某個外包設計案，在工作告一段落時趕上倒數。
然後和兩個小孩過了一個忙亂的元旦。在深夜時刻，看到朋友傳來的解籤網站，興致勃勃熬夜體驗了一下，覺得非常好玩，或許有人玩過了，但還是想寫上來分享紀錄一下~
今年年初，我放下了自己痛恨的職場，開啟了各種新的工作可能性，我在某公司當兼職顧問．我參與了一個戲劇專案，最近要再與人合夥開個媒體廣告代理公司，其實在去年年底真的離開一份所謂的「正職」的工作時，我非常積極投履歷找工作，其中不乏前老闆找我回去（這是我後悔的決定，不該答應的，沒拿到offer還惹了一身腥）
日後好相見！？
前幾天在離職滿3個月的同時，前主管傳訊息來了
後來想想不知算是自己很了解對方，所以在前一天就莫名預想對方應該會傳訊，的確也就傳來了，背後的用意應該是不僅是關懷、而是探問該回去的可能性。
至少在離職當日，前主管還是不斷的詢問是否要留停之類的。想來他真的不斷自打嘴巴，從一開始提離職時；即
在決定轉職前，你是否真正思考過轉職的原因？逃避不良環境與豬隊友抑或是為了實現職涯目標？透過經驗分享，文章提醒讀者每份工作都有好壞，重點是尋找自己所追求的目標並願意承擔不喜歡的部分。
大學畢業後的故事，挑選一份非常規的工作。從正式員工到年度簽約工作，挑戰自己的穩定性觀念。不確定未來，卻也見到另一種平衡和可能。焦慮不安，卻又充滿期待與挑戰。
去年諮詢前我只是個迷惘的公務員，在6次職涯諮詢師的旅途中，我正視自己內心的渴望、認真盤點現在的狀況，付諸實行與諮詢師討論出來的計畫，才能在1年內的時間成功轉職，希望藉由分享的過程，讓內心對於轉職遲疑的人得到一些為自己拚搏的能量！
2023年6月中，作者從荷蘭跨國公司離職後，展開了八個月的休息，最近加入臺灣新創團隊。分享過去一年休息期間創立的『離職學』帳號，概念由紀錄離職後的嘗試與學習，轉變至職涯諮詢師的專業分享職場生活、個人成長、生涯探索、學習、放鬆的內容。
我明明都已經給他特別照顧，無論調薪或分紅都沒有少給他，什麼好處全都拿了，竟然跟我說因為心累所以要走了- 前兩天聽到隔壁團隊的主管言語激動的描述著申請離職同仁的狀況。
離開公職、自由工作兩年，最近準備重回職場的我，如何整理、摘錄及定義這段自由時光，我又是為何離開自由工作身分呢？
這些認定答案已在某處等我的想法，來自人們從小到大常被問或聽過的話，像是發揮自己的天賦、找到靈魂伴侶等，但這種要早早確立自我、實現目標的思維，也常引發人們反向焦慮，增添不必要也可能純屬先入為主的幻想追尋之路……
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