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公司圖鑑No6. 網通怪獸普安
更新於 發佈於 閱讀時間約 1 分鐘
嗨！我是格蘭特，歡迎來到軟體工程師面試大哉問! 近二十家公司面試經驗大公開，本篇是系列文的第六篇。
格蘭特這次要分享的是在NAS、整合儲存設備佔有一席之地的普安科技的面試經驗。
由HR在104主動聯繫，並獲得本次應用軟體開發全端工程師的面試機會。
面試流程
Round 1 - Online Assessment
在面試之前，HR 會轉發線上測驗的連結給受試者，考題內容為基礎的 Java 語法及JavaScript、HTML 跟 CSS 語法，另外，也有簡答題需要闡述一些多執行緒的概念，例如Race Condition以及何謂 Tread Pool 等等。
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現代社會跟以前不同了，人人都有一支手機，只要打開就可以獲得各種資訊。過去想要辦卡或是開戶就要跑一趟銀行，然而如今科技快速發展之下，金融App無聲無息地進到你生活中。但同樣的，每一家銀行都有自己的App時，我們又該如何選擇呢？(本文係由國泰世華銀行邀約)
今天我會用不同角度帶大家看這款國泰世華CUB
嘿，大家新年快樂~ 新年大家都在做什麼呢？
跨年夜的我趕工製作某個外包設計案，在工作告一段落時趕上倒數。
然後和兩個小孩過了一個忙亂的元旦。在深夜時刻，看到朋友傳來的解籤網站，興致勃勃熬夜體驗了一下，覺得非常好玩，或許有人玩過了，但還是想寫上來分享紀錄一下~
這篇文章探討如何回答面試問題「為什麼我們要錄取你？」。這個問題旨在了解應試者的優勢及價值，並測試其臨場反應能力。面試官期望看到應試者自信但不自大的態度、清晰的價值主張及短期和長期能帶來的商業價值。應試者應總結關鍵技能和經驗，簡潔集中在相關重點，並強調具體的價值貢獻。
這篇文章分享了一位 junior 在面試前做的準備。包括如何應對常被問到的兩個問題：「你有類似的經驗嗎？」和「你為什麼想來這裡？」作者針對這兩個問題提出了個人的準備策略和心得，並分享了在面試前的資料蒐集及模擬面試的做法。
這篇文章介紹了面試時以及開始工作後可能會遇到的問題，包括物件導向OOP、SOLID 設計原則、測試方式，以及 Cookie、Session 與 Cache 的相似處與不同處。提供了豐富的相關資訊。
Puffy Sr. DA 的面試體驗非常糟糕，過程中沒有人介紹過工作內容以及團隊，前兩關需要花很多時間完成線上測試與作業，終面的過程很隨便，完全感受不出面試人員的技術水平。公司只是想要找有相關工具使用經驗的人，並不太在乎你其他的經驗。
houzz 面試過程流暢且舒服，但由於是全英文面試，所以還是滿緊張的。面試問題滿全面的，會根據過往專案經驗去挖掘你的技術水平，同時也會考量你是否能夠獨立自主工作、會怎樣解決問題。技術難易度中上，著重在實驗設計、統計檢定以及產品相關問題，但對於 coding 能力較不要求。
來到五月，對高三生而言最緊張刺激的就是面試了！到底要怎麼做才能脫穎而出，得到教授的青睞呢？這篇文章，會非常精簡地分享一些面試的架構跟綱要，至於面試究竟會被問什麼？這點就要請考生們勤做功課，自己上網尋找考古題了！
本文分享了永豐策略人才計劃第一階段面試的流程和經驗，包括面試時間、地點、人員安排、辯論主題、辯論環節及後續詢問環節。作者還提及了自己在面試中的遭遇和感受，並分享了未來的準備方向和個人體會。
在面試中專案經理需要注意面試官可能問的問題和套路，以及如何準備自我介紹，情境考題是面試官常問的問題，透過回答這些問題，面試者同時也可以了解公司面臨的挑戰，並評估是否適合進入這家公司。
在面試過程中，面試官常問到對自己的短中長期規劃。本文提供瞭如何回答這個問題的建議，包括展現對目前應徵職務的熱情、清晰的計畫和達成的方法。
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