14 間軟體工程師面試經驗分享－Part.3 第一階段總結
更新於 發佈於 閱讀時間約 2 分鐘
面試準備是一趟辛苦的旅程，有鑑於過程中受到各路資源的協助，也想將自己的經驗與心法與大家分享 (共獲得 9 個 offer)。
過往求職的硬傷在於缺乏作品，應徵經常有去無回，即便從資策會結訓，我也是懷惴這個憂慮有 offer 就答應，導致我對業界非常陌生。這波面試就像一個補課機會，讓我能一一深入瞭解，不再只從幻想中挑三揀四，很幸運地，七間公司裡有六間都遞出了橄欖枝。
做得不錯的地方
- 謹守時間紀律
我給自己時間是一個月左右，因此不會提前做出決定，並打定口條練順後就開始主動出擊。但每場面試我一定是竭心盡力投入，這是我了解自身行業水平的大好機會。
- 心態健康、不卑不亢
受邀約這件事讓我得失心減低很多，反而表現得積極 (過往我只敢講很有把握的答案，但這次覺得嘗試失敗也無妨，反倒利用面試官的提示湊出蠻像樣的回答)。即使在紅樓、禾向的場面不太順利，我頂多認為只是頻率沒通、及早發現不適合罷了，既然準備充足，找到對的位置才是更重要的！
可以加強的地方
- 研究公司在做什麼
過往我習慣先比對職缺內容 (能力需求) 是否吻合，這次學到也要了解公司所屬的產業與產品，不但有助於更全觀做比較，也是研判有無做功課的基本分。
- 定期 update 技術
我到求職才發現前端框架蠻必備的，倘若提前注意到這點，我會挪刷 LeetCode 的一半時間邊念邊寫點小作品 (用專案展示技術是最有說服力的)。
新發現的小技巧
- 可以觀察大家衣著，以及公司內互動的氛圍。
- 寫過的專案一定要整理，而且加上 markdown 大家才看得懂 (我會把專案超連結設在那，再做一份 pdf 檔放在履歷附件)。
- 善用超連結幫自己行銷。我在各處 (LinkedIn、專欄文章、結訓成發、Leetcode) 都安插了外站連結，發現每個地方真的都被點過 XD
- 有好奇或疑惑就別顧忌開口發問吧！這其實是了解工作最快的方式，畢竟面試的提問都不太會被拒絕，主動發言更能反映自己有做功課 (這是麗臺教我的)。
- HR 開價是聽期望薪資的下限，大家對 M 都沒什麼異議，代表我喊太低了 (決定下一波從 M+3~M+6 喊起)。
- 薪資上下限落差太大的職缺，產業領域通常要留意看看。
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隨著理財資訊的普及，越來越多台灣人不再將資產侷限於台股，而是將視野拓展到國際市場。特別是美國市場，其豐富的理財選擇，讓不少人開始思考將資金配置於海外市場的可能性。
然而，要參與美國市場並不只是盲目跟隨標的這麼簡單，而是需要策略和方式，尤其對新手而言，除了選股以外還會遇到語言、開戶流程、Ap
嘿，大家新年快樂~ 新年大家都在做什麼呢？
跨年夜的我趕工製作某個外包設計案，在工作告一段落時趕上倒數。
然後和兩個小孩過了一個忙亂的元旦。在深夜時刻，看到朋友傳來的解籤網站，興致勃勃熬夜體驗了一下，覺得非常好玩，或許有人玩過了，但還是想寫上來分享紀錄一下~
本文為求職者提供了一些基本概念，幫助他們有效準備心儀職務的面試。從檢視自身技能、學歷到合理與企業人資互動，文章深入探討了求職過程中的關鍵準備要點和注意行為，以提升求職成功率，最終成功找到合適的工作。該文適合希望進一步提升應徵技巧的職場人士閱讀。
去年裸辭2個月後，我開始應徵各類HR工作，企業會不會不太偏好過去公務員的經歷？因企業和職位而異。
求職期間我在2週內面試9間公司，其中2間進入複試（有些公司僅初試流程）、最後獲得6個offer。
工作經驗累積的軟實力，在跨領域轉職時至關重要！
有人說，面試的錄取與否，有些時候，並不是直接因為求職者本身條件的關係，並以此鼓勵求職者們保持信心繼續前進。
這篇的幾個分享，我不敢說完全能適用此說法 (畢竟真正的原因只有公司方知道)，但現在回想起來倒也覺得算是幾個「有意思」的面試經驗，微笑以對。
面試的過程中，不僅公司在評估求職者，同時求職者也在評估公司。透過幾個Tips來判斷這個工作是否適合自己，包括研究公司背景、提早到面試地點觀察、觀察引領面試的過程、觀察主管等。
在面試時，應該要留意主管是否有事先篩選面試者，以及公司的真實狀況。另外，在選擇公司時，除了薪水和年終外，也應該關注彈性上下班、福利等項目。這些可以從天眼通、面試趣和Google評論中獲取信息。
網上有很多關於面試的文章，我不知道是否有用，有的題目「甚至」非常矚目，自詡「面試成功 100%」。
我只能「勸導」求職者，對自己要有起碼的自信，求職的時候培養出一個心態：「就算你肯聘請我，我還是要考慮一下！」一切都是雙向的，沒有聘請我有可能是你們的損失。
【面試完勝技巧最重要的是做足準備】
好不容易你的履歷在數百封中脫穎而出，接到人事部通知面試時，有沒有中樂透的感覺 ? 先恭喜你已拿到門票，不過最重要、展現潛力、爆發力的面對面應試，才是你決勝關鍵。短短30 分鐘，你如何將過去累積的經驗用最精準、最動人表演方式，讓面試官點頭、暗地叫好，非你莫屬，真得
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