說實話，還真的不是標題黨，這是親身經歷整整10個月的鬼故事，我相信除了我們沒有誰更適合說這樣的結論了。
老實說 我並不後悔進來這個地方，作為1/3生產者，很多事情都是需要自己去體驗過，才會知道其中的好壞，以及問題點在哪裡。也並不是要一竿子打翻所有人的努力，但我相信每一個人都一定有他的課題，在這裡的期間，說實話，『我個人』的待遇並不差，甚至員工旅遊就有2次出國，但是！重點就是這個但是．．．（故事開始）
跟這個帳號認識的契機
知道這個帳號其實已經2年以上了，可以說是從疫情期間就開始關注，並且也時常和老闆娘和小幫手互動，算是早期的客人了。要說這裡和別人家不一樣的地方，先不去看時間軸，到底是不是台灣第一個開始做魔法療癒商品的，核心的理念是做療癒，不會強迫推銷你不適合的東西。
例如許多人有感情上的問題，我們都會希望客人先了解，雙方是為什麼走的這一步，先搞懂為何分手，再尋求復合的偏方；而大多數時候，人都有一個通病，就是不願意看見真實的自己，不願面對錯誤，確實啊！把錯怪給別人是最輕鬆的，但也就等於，你的這個課題會一再地出現。
而實際上進來後，我才知道老闆娘有不少東西都是結合各國神話，以及療癒性的文字作為文案，除了是一種行銷手法，更重要的是希望人們可以持續保有信仰。我相信這樣的初衷真的是好的，但是能否帶著初衷走到最後，就是每個人的不同了．．．
規則？這東西不存在
很可惜的是，他並沒有好好善待自己的品牌、員工、客人，首先剛到職的前幾個月，他和他的前男友不知道有什麼毛病，很堅持要準時9點上班，但另外兩個正直剛來的時候，明明都是跟別人談上班時間彈性，課以做完就好，也可以提早下班；事實是，逼著大家9點上班，訊息這種東西是真的不可能回完，更不要說三不五時突然有金錢焦慮，就要我們開直播，他想開到11,12點，甚至是1.2點，我們都要陪他到最後，甚至他自己根本不想撥，叫我們賣，好幾次連續好幾天，都是2點多才下班。
上班遲到這件事，他有給寬限沒錯，但正職最晚10：30一定要到，不然就是扣整天＄1500，上班上到12小時才開始算加班費，時薪$200（但每個月看他心情不同，是不是都200我是不知道啦）我前三個月完全是拿出大學在搞社團的毅力和體力在撐，當然他還是有給所謂達標獎金，但有時有給，有時候沒給，根本沒有人知道他的實際營收，跟成本是多少，即使如此，其實還是有拿到高於一開始談的底薪，還是感謝他也感謝我自己。而我在初期也是有意識到，我對於金錢的恐懼．．．
原來我一直以為的成長，直到這一刻才是真正的考驗
金錢這種物質最可怕的地方就是，很容易受到小時候的陰影影響，一開始他很常看心情多給很多，加上又有附餐，基本上薪水就是我的淨營收，可是那時的我會覺得，為什麼要給這麼多，我明明沒有真的付出多少（這其實是我一慣的討好表現，但我卻沒有意識到）已經是瘋狂加班模式了，卻又更加地逼迫自己，不只是想要幫忙做更多，由於老闆娘的性格奇特，時不時需要人安撫，說直接一點就是情緒巨嬰。
常常做事情做到一半，就交代一些自己的個人需求，拿水壺啊、裝水、找證件文件......等這類完全是他自己可以做的，說實話所有人都是為了讓他閉嘴不要一直吵說，小幫手都不愛他不幫他之類的情勒字眼，才會一而再再而三的慣著他，這些雖然是老闆特助會做的業務，但這些內容完全不在入職時談的工作項目，要我捧著你像皇室貴族一樣，我真的做不到，因為很多時候你為了不承認自己有錯，所有問題都甩在我們幾個的身上要我們背，還說我們是朋友？？ 真的是難怪妳一直覺得沒朋友別人都嫉妒你＠＠
最變態的還是我自己，卻還一如過往的，覺得被需要、很好用，因為別人的認同而完全忽視自己，但事實上感受上很不舒服，加上休息不夠，一天10幾的小時都在室內的工作室，久坐又沒運動，前期真的是反覆感冒都不會好的那種。
