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提問的內容越是清晰，強者、聰明人越能在短時間內做判斷、給出精準的建議，他們會對你產生「好印象」，認定你是「積極」的人，有機會、好人脈會不自覺地想引薦給你
職場霸凌預防的議題日漸受到關注。除了大家比較聽過的羞辱、排擠以外，你知道還有哪些行為也算職場霸凌嗎？這部分可以參考勞動部公布的《執行職務遭受不法侵害預防指引》，其中提到以下4種態樣都是組織內部常見的霸凌行為...
日子再平順，也有苦惱的時候；日子再痛苦，也會有值得回味的地方
人的心態很奇妙，總會認為別人擁有的才是最好的，而忽略了自己現在過的生活，說不定是別人羨慕得狀態。
生活平順時，想著還沒發生的事情擔憂著，被生活壓的喘不過氣時，也許一杯手搖飲料就能讓你感到滿滿幸福。
前些日子山陀兒颱風要來，每每颱風要
身邊有沒有一種人😦你聽他一開口講話，你就覺得不耐煩、甚至有點怒氣。如果你腦海中有浮現出某個人...
優雅阿姨在職場的溝通故事給你參考。給我的聽眾們、成熟的大人們💞一起好好說話
王吉達吉言吉語：
在《向下管理高爾夫》的課程中，有一個案例是這樣的：邱顯斌向你報告，他強調是為了你及團隊的利益才來告知你。他說，胡文欽在你的背後發表不利於你的一些意見，例如：領導作風過度跋扈，不夠尊重部屬的專業；並且對胡文欽的這種行為表示不滿。此時，你應採取什麼行動？
「啊，那是伊瑟爾少爺！少爺回來了，快去通知公爵大人。」伊瑟爾不知道自己是怎麼走回倫諾克斯宅邸的，直到聽到下人們的呼喊聲，才驚覺自己已經回來了。
「伊瑟爾，你回來了？」喬‧倫諾克斯公爵見到伊瑟爾回來，激動的抱住自己的兒子。
三年不見了，這孩子真的是越發美麗，就如同他的母親。
可能包含敏感內容
那天接起主人電話。「妳在幹嘛」「剛剛主管在講話」「確定？不是在生氣氣？」「聽到你的聲音就不氣了」「衣服掀起來」…欸？
「嘿，明天中午有空嗎？想找你聊聊」Line 不尋常地跳出老闆訊息，隱約透露著不祥。隔天鬧鐘一響，鈴聲異於平常，如警鈴一般。
中午。拉開椅子，與老闆面對面坐下。
提問的內容越是清晰，強者、聰明人越能在短時間內做判斷、給出精準的建議，他們會對你產生「好印象」，認定你是「積極」的人，有機會、好人脈會不自覺地想引薦給你
職場霸凌預防的議題日漸受到關注。除了大家比較聽過的羞辱、排擠以外，你知道還有哪些行為也算職場霸凌嗎？這部分可以參考勞動部公布的《執行職務遭受不法侵害預防指引》，其中提到以下4種態樣都是組織內部常見的霸凌行為...
日子再平順，也有苦惱的時候；日子再痛苦，也會有值得回味的地方
人的心態很奇妙，總會認為別人擁有的才是最好的，而忽略了自己現在過的生活，說不定是別人羨慕得狀態。
生活平順時，想著還沒發生的事情擔憂著，被生活壓的喘不過氣時，也許一杯手搖飲料就能讓你感到滿滿幸福。
前些日子山陀兒颱風要來，每每颱風要
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王吉達吉言吉語：
在《向下管理高爾夫》的課程中，有一個案例是這樣的：邱顯斌向你報告，他強調是為了你及團隊的利益才來告知你。他說，胡文欽在你的背後發表不利於你的一些意見，例如：領導作風過度跋扈，不夠尊重部屬的專業；並且對胡文欽的這種行為表示不滿。此時，你應採取什麼行動？
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「伊瑟爾，你回來了？」喬‧倫諾克斯公爵見到伊瑟爾回來，激動的抱住自己的兒子。
三年不見了，這孩子真的是越發美麗，就如同他的母親。
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那天接起主人電話。「妳在幹嘛」「剛剛主管在講話」「確定？不是在生氣氣？」「聽到你的聲音就不氣了」「衣服掀起來」…欸？
「嘿，明天中午有空嗎？想找你聊聊」Line 不尋常地跳出老闆訊息，隱約透露著不祥。隔天鬧鐘一響，鈴聲異於平常，如警鈴一般。
中午。拉開椅子，與老闆面對面坐下。