關於我~~
閱讀時間約 1 分鐘
哇訴鞋~~
好的！剛好從電腦裡面翻出這一份簡報檔！
剛好是一年多前，公司的處長！為了呼應公司國際化
要求我們每個同仁都需做一份英文的簡介！
剛好分享一下！介紹自己`~~
平時大家都叫我KEVIN~~
最一開始的背景是讀資訊！但不知道腦袋那裡去燒到
後來又去修了企業管理！其實這二個同質性也高！不算什麼！
後來可能是神的招換！或者是姨母心大爆發！結果跑去讀了
社工！就是專門去服務弱勢的專業人員，但不是沒錢領的志工嘿！
做了很多年在兒童少年領域！專門跟一群非行少年(簡稱8+9)混一起
後來快進入中年，腦子又斷線了！現在在企業裡當人資！
可是我多重斜槓！最近又開始做開民宿的夢！非常希望！有人帶我飛！
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目前先把這裡當部落格的模式來做分享！
談談自己的想法，講講自己的經歷
分享自己的喜愛，交流一些互動的的愛好者！
是個社工人，長期投入非營利組織！
同時也是音樂愛好者！會一點吉他、貝士、鼓、琴
曾經玩點音控、燈光！
也是喜歡廚藝的小小探索者！
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Hi 我是 VK~
在 8 月底寫完〈探索 AI 時代的知識革命：NotebookLM 如何顛覆學習和創作流程？〉後，有機會在 INSIDE POSSIBE 分享兩次「和 NotebookLM 協作如何改變我學習和創作」的主題，剛好最近也有在許多地方聊到關於 NotebookLM 等 AI 工具
這是張老師的第三本書，我想前二本應該也有很多朋友們都有讀過，我想絕對是受益良多，而這次在書名上就直接點出，著重在從投資的角度來切入
夢見我在一個大公司帶領一大組新進員工團隊。我們在一間教室裡，大致說明我是負責數位宣傳的人與介紹一下我的工作職責。
我說我們這組就是各部門的小編，負責處理各數位媒體平台上的貼文與圖片製作。主要就是跟這些剛進公司的同事，介紹我們這組人員的職責與特色。
當我在介紹團隊的時候，我的背景出現像是黑板的圖片
第二天飛機一落地，我就打電話給Kevin，約他上午茶時間，在奧林匹克公園旁Bicentennial Park裡的湖邊咖啡廳見面。
他是三人團隊裡最資深的一員，負責財會和人事，年近六十，在公司服務已經超過二十年了，算是公司的‘’活字典‘’，也可說是‘’活化石‘’。他是曾經表達過想要接任總經理的兩人之
在剛出社會不久，有一次在面對客戶高層的簡報會議，由於是自己所學領域，內容都相當熟悉，因此現場交流展示時也比較有自信，滔滔不絕地運用各種術語、縮寫講解方案，並搭配幾份複雜的圖表和數據，希望展示我們公司的實力以及我自己的專業度。
然而，在會議後...
於是就整理一下見工資料。其實我一直讀，一直讀，讀完了就塞爆了見工的File…當我今天整理的時候，怎麼這一頁有幾張證書，那一頁有不知明的作品…這滿滿的血汗終於需要在這裡斷捨離
希望上回的分享，各位都能從中有些啟發。
職涯中第二回停留101大樓的時間，一年半左右，擔任高階主管職位。
號稱組織扁平的架構(確實也是如此)，公司裡講話最大聲的就是業務，行銷、後勤都得聽命行事。業績做得出來，身為行銷企劃支援的人，做這做那、辛苦一點我無話可說，業績不好全怪別人，千錯萬錯都是⋯⋯
由於工作的關係，時常會接觸到一些新開業的公司。老闆年輕、幹部也年輕，充滿了朝氣，今天一個目標、明天一個想法。但是開著開著，公司就𣎴見了。
有一家已經為它服務了快四十年的工廠，突然聽說副總要來找我。我正在想是不是有什麼問題？一看到人，我就認出他了，三十年前，他剛進這家公司時，曾經因為勞健保的事情來
這篇文章分享瞭如何從受僱者轉為一人公司的關鍵歷程。作者以圖解四大面向，分享自己對於專業興趣的多元探索、定位累積、知識變現和知識創業。文章中提供了很多有價值的資源和內容，可以讓讀者深入瞭解作者的觀念和方法。
第 09 天，如何錄取到我目前所在產業的工作？
我目前的職涯中，做過行政助理、服裝設計師、攝影美編、網頁設計、前端UI、UX。這篇就將這些職業的建議以及大小公司的選擇都整理一下！
上週二進入公司
到今天剛好滿一週
稍稍回顧一下
首先
我鎖定這家德鍵公司已經有兩年了
也就是在退伍前(112年)
甚至是碩班畢業前(111年)
就已經把第二職場設定在這家公司
當初是因為指導教授而認識到它
當時只知道公司有負責
TTQS人才發展品質管理系統
Hi 我是 VK~
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然而，在會議後...
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