【利用自由寫作提升研究洞見：打破筆記管理的瓶頸】1. 碩博士生的筆記管理誤區 2. 洞察驅動筆記法 3. 工程師與園丁的

【利用自由寫作提升研究洞見：打破筆記管理的瓶頸】

── 1. 碩博士生的筆記管理誤區 2. 洞察驅動筆記法 3. 工程師與園丁的筆記策略

碩博士生在日常研究中，常會遭遇筆記管理的困境。雖然寫了大量的筆記，卻往往難以系統化地連結它們，很多潛在的洞見被分散在各處，無法充分發揮。經過參加Nick Milo的《Livewriting 101》培訓，我發現這類瓶頸的產生，通常是因為我們過度依賴「工程師」人格，將筆記系統化，而忽略了「園丁」人格的隨興探索與創造性思考。

以下列出三大常見的誤區，並提供三步驟解法，幫助碩博士生打破筆記管理的瓶頸，將筆記轉變成為研究洞見的源泉：

▋碩博士生的筆記管理誤區

1. 過於結構化，難以激發洞見

許多碩博士生習慣先設計框架或模板來記錄筆記，以便有條理地管理信息，但過於嚴謹的結構限制了自由發揮的空間。筆記被框架鎖死，缺少靈活性，許多靈感在固化的過程中流失。

2. 忽視「好奇心」筆記，缺乏連結性

在大量的研究文獻筆記中，隨興的靈感筆記被認為不夠嚴謹，常常被忽視或孤立，而這類筆記反而是新洞見的潛在來源。好奇心筆記的價值在於其不拘一格的想法和觀察，但往往因為難以與其他筆記立即聯結而被排除在知識體系之外。

3. 缺少筆記之間的動態串聯

筆記的核心價值在於資訊之間的相互關聯。當筆記彼此獨立，難以形成系統化的知識脈絡，研究過程就會逐漸偏離核心議題或主題，無法持續性地生成新的洞見。

▋洞察驅動筆記法

步驟1：自由寫作——解放筆記結構

在記錄筆記時，嘗試擺脫固定的框架，採用「自由寫作」的方式。設定5至10分鐘，將所有湧現的思緒不受限地記錄下來。這樣的自由寫作方式讓我們在筆記中發掘更深層次的洞見，而不是拘泥於已定的結構或問題，從而釋放出研究過程中的隱性思考，為未來的分析打開更多可能性。

步驟2：洞察為連結點，串聯「好奇心」筆記

好奇心筆記的價值在於新奇的想法和觀點，這些是知識創新的重要元素。嘗試將筆記中生成的洞見當作一個「連結點」。在每次筆記後，標記出一些具有洞察力的觀點或問題，並以這些標記為線索，將零散的筆記進行整理，形成交叉參照，進而讓研究逐步浮現出清晰的脈絡。

步驟3：工程師與園丁的筆記協作策略

善用「工程師」和「園丁」兩種筆記策略來管理研究筆記：工程師的邏輯架構能使研究資料有條理地存放，而園丁則是讓這些資料在探索過程中自然生長。每週或每月回顧筆記，觀察哪些筆記間能形成關聯，逐步發展成動態的知識網絡，將筆記從線性資訊堆積轉化為自我成長的洞見系統。

▋這篇筆記法如何融入研究日常

洞察驅動的筆記管理法能讓碩博士生的研究更具創新性，不僅是收集資料，更是在筆記過程中激發洞見，逐步構建個人的知識體系。通過這種方法，研究筆記不再只是存檔，而是成為分析、探索與創造的動態平台，能真正提升研究的原創性和深度。