0898.想從事文創？先當上班族！
近年文創產業興起，及社會價值鼓勵追求夢想，不少年輕人立志當職業文創工作者，面對親友建議先去找工作，擔心如當上班族，會排擠追求夢想的心力及時間，不想找工作。
但我邊上班邊從事圖文工作發現，由於這些好處，建議這些人一定要當上班族：
一、有穩定收入：文創工作收入模式以「沒底薪、不一定有獎金」為主，相對不穩定，如每個月有很多帳單要付，易造成財務危機。
反而大部份上班族，只要工作表現不差，通常有底薪收入，就能付帳單維持基本生活，這樣才可安心繼續製作作品。
二、開發點子來源：有些事要實際體驗，或聽了解實情的人分享，才知道細節。上班就能了解職場運作、特定行業工作模式，聽主管、同事、客戶分享生活經驗及想法，從中觀察反思而開發點子來源，建立作品特色並確保精確。
另外還可用工作人員名義，參加任職單位及行業的內部會議、培訓課程，參訪其他人不易進入的工作場所後台，就可得到更多內幕訊息，變成獨家點子。
三、是行銷、自我保護工具：如作品內容有爭議或其他原因，不想讓其他人知道本身從事文創工作，可用上班族名義掩護；如以專業人員身份像是醫師、律師、廚師、修車師傅，發表專業相關作品，有助建立特色。
像是我有社工師證照、從事社福行業，用社工師名義發表社福議題作品，報社編輯很歡迎的，有助提升過稿力。
四、借用資源：像是常有兼職文字工作者，上班時偷用辦公室電腦製作文字作品，雖有些不正當，卻能省電腦電費。
五、發揮能力：其實有些工作，能用上班族身分從事文創工作。像是廣告設計人員，要懂製作廣告歌、宣傳海報，需音樂、美術設計專長；高階官員的幕僚，有時要製作新聞稿、演講稿，需文字專長。
六、提升人際關係：部份文創工作較少出外接觸人，不利開發人脈、發展人際關係；反而上班除得到薪資收入，如遇到合得來的主管、同事、客戶，除能成為朋友、戀愛對象，也從中開發人脈得到更多樣機會。
所以想從事文創工作？先去上班吧。
※媒體發表版本：https://f14mp5.wordpress.com/2019/12/14/0898/
但我邊上班邊從事圖文工作發現，由於這些好處，建議這些人一定要當上班族：
一、有穩定收入：文創工作收入模式以「沒底薪、不一定有獎金」為主，相對不穩定，如每個月有很多帳單要付，易造成財務危機。
反而大部份上班族，只要工作表現不差，通常有底薪收入，就能付帳單維持基本生活，這樣才可安心繼續製作作品。
二、開發點子來源：有些事要實際體驗，或聽了解實情的人分享，才知道細節。上班就能了解職場運作、特定行業工作模式，聽主管、同事、客戶分享生活經驗及想法，從中觀察反思而開發點子來源，建立作品特色並確保精確。
另外還可用工作人員名義，參加任職單位及行業的內部會議、培訓課程，參訪其他人不易進入的工作場所後台，就可得到更多內幕訊息，變成獨家點子。
三、是行銷、自我保護工具：如作品內容有爭議或其他原因，不想讓其他人知道本身從事文創工作，可用上班族名義掩護；如以專業人員身份像是醫師、律師、廚師、修車師傅，發表專業相關作品，有助建立特色。
像是我有社工師證照、從事社福行業，用社工師名義發表社福議題作品，報社編輯很歡迎的，有助提升過稿力。
四、借用資源：像是常有兼職文字工作者，上班時偷用辦公室電腦製作文字作品，雖有些不正當，卻能省電腦電費。
五、發揮能力：其實有些工作，能用上班族身分從事文創工作。像是廣告設計人員，要懂製作廣告歌、宣傳海報，需音樂、美術設計專長；高階官員的幕僚，有時要製作新聞稿、演講稿，需文字專長。
六、提升人際關係：部份文創工作較少出外接觸人，不利開發人脈、發展人際關係；反而上班除得到薪資收入，如遇到合得來的主管、同事、客戶，除能成為朋友、戀愛對象，也從中開發人脈得到更多樣機會。
所以想從事文創工作？先去上班吧。
※媒體發表版本：https://f14mp5.wordpress.com/2019/12/14/0898/
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你是否曾經思考過，上班和工作之間的區別？許多人一生都在上班，每天在固定的時間內完成指定的任務，為的是每月穩定的薪水。但實際上，上班和工作並不是等號。上班時間是固定的，而工作的來源卻可以是多元化的，通過不同的方式製造多重收入來源。
多元收入的可能性
現代社會中，工作已經不再是單一的收入來源。我
當我們談到上班的危機，我們是否真的能夠依靠工作所賺取的收入來實現財富自由呢？這是一個深具挑戰性的問題。
首先，讓我們反問一下：上班能否確保我們的財富自由？這不僅僅是一個關於薪水的問題，而是關乎我們對於生活的選擇和掌控權。傳統上，我們被灌輸著一種觀念，認為唯有通過每天的辛勤工作，我們才能夠在生活中取
工作盡管有各式各樣，我依舊把它分成行商座賈兩類。這跟工作內容無關，只是方式問題。一樣的仲介，有人喜歡到處跑，有人喜歡在固定的地方接待不同的案件！就好像工廠的生產工人，有人是某個廠的編制內，有人喜歡去人力派遣公司。
從十八歲就工讀到正式工作，我的年代沒有勞基法，而勞保不是根本，是員工福利！這不是要談
拼命上班，總希望未來能有更多自由與收入，對吧？
創業是個很酷的想法，但說到創副業，有人會擔心，有人會覺得好難。
那究竟上班族創副業難不難呢？我先來分享一下跟朋友聊完後的觀點！
首先，讓我來澄清一下，這絕對不是要你一心二用，上班還要顧副業，然後累得像隻狗一樣。不，不，不！這是要讓你在工作之餘，找
從打工仔開始，接著到公司行號上班，
後來跑去嘗試創業，最後又回到公司上班一邊做副業。
就這樣經過了好幾個年頭，每件事情都有留下不同的感受。
打工族
首先從打工開始說起，
打工並沒有不好，但幾乎比較偏向勞力的部分。
也要看看行業別，有些老闆或客人會覺得是打工的並不太尊重你。
曾經我去過一個展覽，
兼職工作對於一些人來說可以提供額外收入和彈性的工作時間，但也可能帶來時間和精力上的壓力、工作不穩定性和職業發展限制。本文將深入探討兼職工作的利與弊，以幫助讀者判斷自己是否適合兼職工作。
為什麼決定成為自由工作者?
2010年的時候，我決定成為自由工作者在家接案，主要是因為那時的工作環境對設計師來說是不友善的。
對設計師來說在靈感還沒出現之前對老闆來說都不算產值的，因為需要一段思考期；在這段看起來沒什麼產值的時間裡，老闆就會覺得你沒有在做事。而當你一旦有了靈感之後，也不一定是在白
給憧憬文創產業的你
喜歡看展覽／逛獨立書店／買文創品牌／看舞台劇的你，是否對文創產業有份憧憬？
但非相關科系總是不得其門而入，也不知道自己能做什麼，更擔心興趣變成工作後失去熱情。
不如先放下種種擔心，讓我們先來認識文創產業有哪些職業領域吧！
臺灣面臨著嚴重缺工，各行各業都急著調整條件搶人才。此篇文章闡述了人們對夢幻工作的渴求，以及對於體面工作意義的反思。同時強調了每個工作者都是平衡社會運作的重要角色，無論是仰賴腦力或體力的工作都需要承擔辛苦與困難。文章最終呼籲讀者要懂得感恩，專注、講究，在自律的道路上不斷成長。
你是否曾經思考過，上班和工作之間的區別？許多人一生都在上班，每天在固定的時間內完成指定的任務，為的是每月穩定的薪水。但實際上，上班和工作並不是等號。上班時間是固定的，而工作的來源卻可以是多元化的，通過不同的方式製造多重收入來源。
多元收入的可能性
現代社會中，工作已經不再是單一的收入來源。我
當我們談到上班的危機，我們是否真的能夠依靠工作所賺取的收入來實現財富自由呢？這是一個深具挑戰性的問題。
首先，讓我們反問一下：上班能否確保我們的財富自由？這不僅僅是一個關於薪水的問題，而是關乎我們對於生活的選擇和掌控權。傳統上，我們被灌輸著一種觀念，認為唯有通過每天的辛勤工作，我們才能夠在生活中取
工作盡管有各式各樣，我依舊把它分成行商座賈兩類。這跟工作內容無關，只是方式問題。一樣的仲介，有人喜歡到處跑，有人喜歡在固定的地方接待不同的案件！就好像工廠的生產工人，有人是某個廠的編制內，有人喜歡去人力派遣公司。
從十八歲就工讀到正式工作，我的年代沒有勞基法，而勞保不是根本，是員工福利！這不是要談
拼命上班，總希望未來能有更多自由與收入，對吧？
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打工並沒有不好，但幾乎比較偏向勞力的部分。
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