讀書心得-有溫度的人
閱讀時間約 1 分鐘
真的建議不要在深夜的時候看這本書，因為真的會感動到痛哭流涕，會想說原來社會上有很多的人都默默地在行善，讓台灣變得更好。
跟大家分享這本書最讓我印象深刻的篇章是"客製化的食物箱"，執行長提到他的【助人原則是提供到位、細心、貼心的服務】，這真的非常打動我，就連小小的食物箱就分成了至少五種以上的總類，代表他對每個人都非常重視，不會有貴賤之分。
現場看到執行長真的會覺得有種看到天使的感覺嗎?怎麼會有這麼有愛心的人!!!
我問了執行長如何成為真正有溫度的人?
執行長:只要心中有他人，凡事以利他的角度去想，自然可以成為有溫度的人。
在與執行長的對談中你會發現執行長真的是個非常有內涵且善良的人，重點是完全沒有架子，非常的親民~
我是胡俊丞，喜歡我的文章或也有相同夢想的你們，歡迎追蹤及贊助。
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「飲水思源」是這本書想要傳遞給讀者的精神之一。
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只是我也在想，這是不是跟會"做人"是有關係的
我們家這棟大樓上一任的大樓管理員是一位慈濟的阿姨，她人很善良又很熱心；有天大樓有一戶的住戶要搬到台北住了但是他房內還有幾箱東西，就跟阿姨說她的樓梯間借他放一下這幾箱東西，說過不久就來載。
結果那位住戶搬到台北後過了好幾年都沒來載那幾箱東西，阿姨請他來載，他總是說好但是人都沒有出現，阿姨也不敢丟掉，
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在台灣的傳統和管理職教育非常成熟的情況，會產生『利他主義』，而且搬往偏遠鄉鎮，或者就是搬往其他大城市，更是容易有這樣的感觸出現…
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