推薦信
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在 UCLA 統計與資料科學系擔任博士後研究員的這兩年裡，托程光教授的福，我有了許多帶學生的機會。至今，我已經指導了 15 名學生，透過這些經驗，我逐漸了解到不同學生的特質與表現。每位學生來到我們實驗室，目的大多是為了做研究並獲得推薦信，申請美國的碩士或博士課程。完成一個完整的研究工作，對他們來
參與中研院統計所的暑期實習生招聘，
是一次難得的經驗。
作為招聘人，我學會了如何在短時間內高效篩選申請者。
以下是我從中學到的三個重大體悟。
▋體悟1 - 自傳履歷的重要性
在所有提交的文件中，
自傳履歷最能吸引我的注意。
學校成績單和推薦信只需要2-3秒就
當我讀暢銷書《Deep Work深度工作力》作者寫的關於大學生如何學習的這本書時，
回想我的大學生活，
覺得當初過得挺廢的。
當年的生活一團混亂，
雖然表面上看似修了不少學分，
以198學分畢業，
不過我其實都沒認真上課，
都是臨時抱佛腳混過去的。
只是想辦法讓履歷表上的數字看起來很
4/5讀書心得
「推薦信」作為升學或就業的必備文件在國外行之有年，但在臺灣，這十年才開始慢慢成為學校或公司納入晉用人才的的參考資料。
一開始規劃「新北文化大使」計畫時，除了提供一般人比較可以理解的「證書」之外，納入「推薦信」作為學員取得文化資本或社會資本的「胡蘿蔔」，是因為大家慢慢體悟到「推薦信」之於個人生涯的價值
歷史上有一封既洗鍊又有說服力的推薦信。有看過電影《美麗境界》的話，應該對主角John Nash的數學才能印象深刻。當他申請研究所時，他的指導教授為他寫下這封推薦信......
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聰明的主管會投資潛力股人脈，你要讓他知道你是未來對他有助益的人才。
留學申請的主要文件除了 SOP 與 CV 之外，推薦信也很重要，對國外學校而言，一方面可以知道有人願意為你的能力與經驗背書，另一方面可驗證你在前述兩種文件中提供的內容是真是假。
向面試官題問時應該避免的字眼是「為什麼」。這個問法會表現出一些對質的情緒，也會引起消極的反應。例如：「為什麼你們關閉了童裝生產線」可以換成「我注意到貴公司最近關閉了童裝生產線。我能夠和您討論一下這個問題嗎？」然而，當面試官向你詢問一些「為什麼」的問題時，這表示他對你做的決定和行為很感興趣，想要了解細
在撰寫留學申請文的時候，你是不是經常覺得怎麼寫來寫去都那幾個字，但又苦於想不到其他相對正式又可適當表達意思的詞彙？
