破冰
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在職場，有些人能力很好，卻總是被忽略；有些人卻很容易被記住、被信任。這些，其實很多都跟「人際心理」有關。整理幾個我覺得很有趣、也滿實用的觀察
📌 Q1. 如何讓主管（老闆）記得你？
👉 站在主管左方或左前方，比較容易被記住
暴雨封鎖了醫療倉庫，也封鎖了這支疲於奔命的下忍小隊。在刺鼻藥味與密閉空間的壓迫下，紗夜、律司與結羽迎來了最漫長的一夜。是因焦躁而拆夥，還是能在黑暗中找到共鳴？
今天想跟大家介紹一個容易破冰的遊戲——劇本殺
玩法其實很簡單，每一個人都會有一本，專屬於自己的劇本
透過閱讀、指令、交談，融入劇本裡的角色，進入另一個世界
忘記自己本來的樣子，體會你扮演角色的喜、怒、哀、樂
劇本有很多種
酒本，依劇情需要，會有很多喝酒的橋段
哭本，太過融入劇
這款遊戲的名字叫做《猜心俱樂部》（Guess Club），遊戲設計與美術都是台灣人。作為遊戲設計者Sky Huang的第一款遊戲，它完全沒有那種新手創作者常見的「想到什麼點子都想通通塞進一個遊戲」的問題。機制和UI設計都相當出色、乾淨，玩家可以很輕鬆地學會它的玩法，並且一下子就樂在其中。
審計員根碩接到棘手的查帳任務，資料全是中文且無法直接請窗口徐玄翻譯。在熬夜加班時，卻收到徐玄寄來的英文翻譯資料及視訊邀請，兩人意外開啟視訊會議，徐玄不僅耐心地講解資料，還展現了私下溫柔親切的一面，讓根碩備感溫暖。
別再沉默了！前FBI談判專家教你：有效溝通，建立信任，化解衝突
在爭吵過後，許多人往往不知道該如何和解。本文分享了一種有效的破冰方法：寫一張紙條或發送訊息。這種方式讓你可以冷靜思考用詞，避免語氣和表情的誤解。文章詳細介紹了撰寫內容的三個部分，幫助你表達關心與誠意。讓關係不再僵硬，重拾互動的機會。
